Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das operative Facility Management und sorge für einen reibungslosen Betrieb aller technischen Systeme.
- Arbeitgeber: SGS, ein führendes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Diversität und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Infrastruktur und trage zur Nachhaltigkeit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Facility Management und Erfahrung im Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zentrale Verantwortung für das operative Facility Management eines etablierten SGS-Standorts – in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg*innen.
Sicherstellung eines zuverlässigen und effizienten Betriebs aller technischen Facility‑Systeme, einschließlich Elektro‑, Lüftungs‑ und Wassermanagement sowie der Organisation und Überwachung von Wartungs‑ und Inspektionsmaßnahmen.
Aktive Steuerung von Bau‑ und Renovierungsprojekten von der Planung über die Umsetzung bis zur fachlichen Abnahme, inklusive Budget‑ und Kostenverantwortung.
Gewährleistung der Einhaltung aller relevanten Gesundheits‑, Sicherheits‑ und Umweltvorschriften sowie Entwicklung und Umsetzung praxistauglicher Notfall‑ und Krisenkonzepte.
Aufbau und Steuerung eines verlässlichen Netzwerks externer Dienstleister und Auftragnehmer.
Pflege und Weiterentwicklung der technischen Standort‑ und Anlagendokumentation.
Identifikation und Umsetzung von Maßnahmen zur Energieeffizienz, Nachhaltigkeit und kontinuierlichen Verbesserung der Standortinfrastruktur.
Aktive Mitgestaltung im mehrköpfigen Standortmanagement‑Team und Beitrag zur langfristigen Weiterentwicklung des Standorts.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung im Facility Management oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
- Berufserfahrung in komplexen organisatorischen Strukturen mit unterschiedlichen internen und externen Schnittstellen.
- Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Steuerung technischer Projekte.
- Strukturierte, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität und pragmatischer Lösungsansatz.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1‑Niveau).
Zusätzliche Informationen:
- Flexible Arbeitszeiten ohne Schicht- oder regelmäßige Wochenendarbeit.
- Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gesundheitsangebote.
- Zuschuss Deutschlandticket.
- Jobbike.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Vorteilsangebote für Einkäufe, Fitnessstudio, etc.
- Diversität und Inklusion als Teil der Unternehmenskultur.
Je nach Standort, Position und Geschäftsbereich variieren diese Vorteile leicht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Facility Manager (m/w/d) Gebäude‑ und Standortinfrastruktur Arbeitgeber: DE - SGS INSTITUT FRESENIUS GmbH
Kontaktperson:
DE - SGS INSTITUT FRESENIUS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facility Manager (m/w/d) Gebäude‑ und Standortinfrastruktur
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Aufbau deines Netzwerks brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Hands-on-Mentalität! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen pragmatischen Ansatz verdeutlichen. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich auf deinem Weg zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facility Manager (m/w/d) Gebäude‑ und Standortinfrastruktur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für Facility Management in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Erfahrungen und Qualifikationen zu betonen. Zeig uns, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die wir in der Ausschreibung genannt haben.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE - SGS INSTITUT FRESENIUS GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung vertraut und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen des Facility Managers passen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die geforderten Qualifikationen erfüllst.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen vorbereitest. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Präsentiere deine Projektmanagementfähigkeiten
Da Projektmanagement ein wichtiger Teil der Rolle ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Erkläre, wie du Bau- und Renovierungsprojekte gesteuert hast und welche Methoden du verwendet hast, um Budget und Zeitrahmen einzuhalten.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Facility Management erfordert oft enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Dienstleistern. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.