Head of Architecture

Head of Architecture

Koblenz Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Technologie-Strategie und forme die Architektur für innovative Gesundheitslösungen.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich e-Health mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Standorte, Gesundheitsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Karrierechancen und einem starken Fokus auf Vielfalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens mit modernster Technologie und KI.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Senior Architect und Kenntnisse in Enterprise-Architektur erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

As the leading company in the field of software solutions for healthcare, we operate in 19 countries and employ over 9,000 dedicated staff members.

You will work in a dynamic and innovative environment full of opportunities.

With your commitment and passion, you have the chance to make a sustainable difference.

CGM Leverages AI: We’re looking for people who feel the power of AI in the e-health environment, who want to help shape change, and who are driven by a curious passion to see how technology can make healthcare smarter, simpler, and better.

Together, we are shaping the healthcare system of the future.

Become part of our mission and make a difference - for a world where knowledge saves lives!

Are you passionate about groundbreaking products?

Do you have the talent to turn ideas into real, valuable solutions- while always keeping the bigger picture in mind?

Then we’d love to meet you!

Locations in 19 countries and products in 60 countries worldwide.

Your Responsibilities

  • You define and drive the technology strategy together with the CTO and establish effective governance frameworks across on-premise, cloud, and hybrid environments.
  • You set the architectural guardrails for AI-native development, ensuring that AI-generated code is consistently reviewed against our architectural principles.
  • You own technology lifecycle management - from introducing new capabilities through to modernising and retiring existing systems.
  • You define the role of architecture within the FIRE team delivery model and establish it as a fixed, operational part of our product development.
  • You build the Architecture Guild as an active community of practice, develop Guild leaders within the teams, and coach architects and senior engineers.

Your Profile

  • Several years of experience as a Senior Architect or Head of Architecture in a complex, enterprise-wide technology environment - with demonstrable hands-on delivery, not just strategic advisory.
  • Strong knowledge of enterprise architecture frameworks (e. g. TOGAF, Zachman) and domain-driven design in large-scale engineering contexts.
  • Practical experience with microservices, cloud-native, and event‑driven architectures, ideally across both greenfield and modernisation projects.
  • Familiarity with AI‑native development models and the architectural implications of AI‑generated code and autonomous agents.
  • Strong communication and stakeholder management skills - credible from engineering teams up to executive board level, ideally with experience in healthcare IT or another regulated industry.

What you can expect from us

  • Mobile work: Work flexibly on the move two days a week and on site three days a week.
  • Attractive locations: In addition to fully equipped workplaces, regular events such as summer parties and Christmas parties await you at our locations.
  • Development: Our in‑house academy and our portfolio of external cooperation partners will support you in your further development.
  • Health: Health is a valuable asset for us.

Our in‑house canteen offers a selection of tasty and healthy dishes every day, and we welcome you to our fully equipped fitness center for weekly courses (online & offline).

  • More is always possible: The kindergarten on our CGM campus in Koblenz helps our employees to organize their working day even more flexibly.
  • We also offer corporate benefits, the option of a job bike, a company pension scheme, and much more.

Diversity is part of CGM!

We look forward to receiving your application regardless of disability, gender, nationality, ethnic and social background, religion, age, sexual orientation, and identity.

CGM is one of the leading e‑health companies in the world with more than 8,700 highly qualified employees. Sustainable solutions for constantly growing demands in healthcare.

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Head of Architecture Arbeitgeber: DE40 L+F Apothekenservice GmbH

CGM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitsmodelle mit Mobile Work ermöglicht. Mit einer starken Fokussierung auf persönliche Entwicklung durch Inhouse-Akademien und externe Kooperationen sowie einem breiten Spektrum an Gesundheits- und Freizeitangeboten, wie einem Fitnessstudio und regelmäßigen Events, fördert CGM eine positive und inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Stärken unterstützt.

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Kontaktdaten:

DE40 L+F Apothekenservice GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of Architecture erhalten könntest

Verknüpfungen in der Architektur-Community

Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!

Präsente Online-Portfolios

Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.

Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt

Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie DE40 L+F Apothekenservice GmbH. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!

Involviere dich in Architekturprojekte

Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Architecture mit Bravour zu bestehen

Technologie-Strategie
Governance-Frameworks
Architekturprinzipien
Technologiemanagement
Enterprise Architecture Frameworks (z.B. TOGAF, Zachman)
Domain-Driven Design
Microservices

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!

Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.

Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an DE40 L+F Apothekenservice GmbH klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!

Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DE40 L+F Apothekenservice GmbH vorbereitet

Portfolio im Fokus

Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!

Technische Fragen nicht unterschätzen

Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.

Teamarbeit betonen

Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!

Einblicke in die Designphilosophie

Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.