Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Go-to-Market-Strategien für spannende Bildungsprodukte.
- Unternehmen: Cornelsen Verlag, führend im deutschsprachigen Bildungsmarkt seit 80 Jahren.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bis zu 20 Tage Workation in Europa.
- Weitere Informationen: Starker Teamgeist und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Produktmarketing und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
- Cornelsen Verlag Gmb H
- Präsenz / Mobil
- Berufserfahrung
- Marketing, Kommunikation, PR
- Vollzeit
- Befristet
Die Cornelsen Gruppe mit Hauptsitz in Berlin zählt mit Marken wie Cornelsen, Duden, Cornelsen Experimenta sowie Veritas und dem Verlag an der Ruhr seit 80 Jahren zu den führenden Anbietern auf dem deutschsprachigen Bildungsmarkt.
Mit über 1.600 Mitarbeiter*innen entwickeln wir innovative crossmediale Bildungslösungen von der frühen Kindheit bis ins Erwachsenen- und Berufsleben.
Gemeinsam gestalten wir die Bildung von morgen und leisten einen sinnvollen Beitrag in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.
Bei uns kannst du etwas bewegen und dein Potenzial entfalten. Werde Teil unseres Teams!
Für unser Team Produktmarketing Weiterführende Schulen suchen wir am Standort Berlin zum 01.09.2026 befristet für 24 Monate (mit Option auf Entfristung) in Vollzeit (38,5h) eine*n Produktmarketingmanager*in (m/w/d) Go-To-Market .
- Deine Aufgaben
- Du entwickelst datenbasierte Go-to-Market-Strategien für neue und strategisch relevante Produkte sowie Services und sorgst für deren erfolgreiche Verankerung im Markt.
- Auf Basis von Markt-, Kunden- und Portfoliowissen schärfst du Positionierungen und Kund*innennutzen, damit unsere Angebote ihre Zielgruppen bestmöglich erreichen.
- Gemeinsam mit Vertrieb und Demand Generation übersetzt du strategische Go-to-Market-Ansätze in wirkungsvolle Vermarktungsmaßnahmen.
- Als Sparringspartner*in berätst du bei der Entwicklung neuer Produkte und bringst Markt-, Kunden- und Vertriebsperspektiven frühzeitig in die Konzeption ein.
- Durch die Identifikation von Cross-Selling-, Up-Selling- und weiteren Wachstumspotenzialen entwickelst du neue Ansätze zur Stärkung unseres Portfolios.
- Du erarbeitest skalierbare Vermarktungslogiken, die Reichweite, Nutzung und Kundenwert nachhaltig steigern.
- Bereichsübergreifende Projekte und strategische Initiativen übernimmst du eigenverantwortlich, wobei du eng mit Kolleg*innen aus Portfolio, Redaktion, Vertrieb und Marketing zusammenarbeitest.
- Dein Profil
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in den Bereichen Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet.
- Du verfügst über drei bis fünf Jahre relevante Berufserfahrung im Produktmarketing, Go-to-Market-Management, Business Development oder einer vergleichbaren strategischen Funktion.
- In der Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher Go-to-Market-Strategien konntest du bereits nachweisbare Erfahrungen sammeln und hast dabei eng mit Produkt-, Marketing- und Vertriebsteams zusammengearbeitet.
- Daten und Analysen nutzt du souverän, um Chancen zu erkennen, fundierte Entscheidungen zu treffen und Wachstumsinitiativen abzuleiten.
- KI-gestützte Arbeitsweisen setzt du bereits ein oder möchtest diese aktiv sowie praxisnah in deinen Arbeitsalltag integrieren.
- Komplexe Zusammenhänge kannst du adressat*innengerecht aufbereiten und unterschiedliche Stakeholder auf gemeinsame Ziele ausrichten.
- Ein ausgeprägtes Interesse an Kund*innenbedürfnissen, Marktmechaniken und der erfolgreichen Positionierung von Bildungsangeboten runden dein Profil ab.
- Unser Angebot
- Gestalte die Zukunft der Bildung in einem sinnstiftenden Umfeld
- Erlebe optimale Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten
- Arbeite flexibel mobil bis zu 3 Tage pro Woche und genieße bis zu 20 Tage Workation in Europa (EWR) pro Jahr
- Stärke deine Gesundheit und dein Wohlbefinden mit den Angeboten von evermood und Wellhub
- Profitiere von attraktiven Vorteilen wie Kita- und Hort-Zuschuss, Rabatten auf Bücher, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Setze auf nachhaltige Mobilität mit Dienstrad-Leasing und reduziertem Deutschlandticket – gut für dich und unsere Umwelt
- Genieße biologisch-regionales Essen in unserer hauseigenen Kantine bei gemeinsamen Mittagessen mit deinen Kolleg*innen
- Entfalte dein Potenzial durch persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten (Weiterbildungen, Fachkonferenzen, E-Learnings & Networking)
- Erlebe starken Teamgeist bei Sportveranstaltungen, Events und Mitarbeiter*innenfesten
Cornelsen setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein.
Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.
Wir erwarten daher kein Foto von dir und freuen uns, wenn du nicht auf geschützte Merkmale verweist.
Ihr findet auf unserer Karriereseite ausschließlich waschechte Cornelsianer*innen! Noch sind wir nicht so divers, wie wir es gerne wären, D&I ist uns aber ein sehr großes Anliegen.
- Josefina Nagy
- Recruiting Partner/-in josefina. nagy@cornelsen. de
- #J-18808-Ljbffr
Produktmarketingmanager*in (m/w/d) Go-To-Market Arbeitgeber: DealHub Ltd
Unser Klient bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in der östlichen Metropolregion München, wo Nachhaltigkeit und Innovation im Mittelpunkt stehen. Mit einem engagierten Team von über 300 Mitarbeitern fördert das Unternehmen eine offene und kooperative Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung bietet. Als Kaufmännischer Leiter/CFO haben Sie die Möglichkeit, maßgeblich zur finanziellen Strategie eines führenden Unternehmens in der ökologischen Bauindustrie beizutragen und dabei an spannenden Projekten wie Digitalisierung und Wachstum mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Produktmarketingmanager*in (m/w/d) Go-To-Market erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie DealHub Ltd.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei DealHub Ltd ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei DealHub Ltd könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von DealHub Ltd beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmarketingmanager*in (m/w/d) Go-To-Market mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für DealHub Ltd:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was DealHub Ltd einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DealHub Ltd vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von DealHub Ltd einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für DealHub Ltd relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von DealHub Ltd einfügt.
