Associate Brand Manager

Associate Brand Manager

Vollzeit 94000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Death Wish Coffee Company

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite digitale Marketingstrategien und unterstütze bei Markenpartnerschaften und Budgetmanagement.
  • Arbeitgeber: Death Wish Coffee, eine aufregende Marke mit einer leidenschaftlichen Mission.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, 401(k) mit Unternehmensbeitrag und unbegrenzter PTO.
  • Andere Informationen: Kollaborative Teamkultur mit schnellen Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines schnell wachsenden Unternehmens und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: 3+ Jahre Erfahrung im Markenmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 94000 - 110000 € pro Jahr.

Abteilung: Marketing

Bericht an: Marketingdirektor

Hybrid-Option: Ja

Arbeitsort: Saratoga Springs, NY bevorzugt; offen für Remote. Diese Rolle ist hauptsächlich in unserem Büro in Saratoga Springs angesiedelt, mit einem Zeitplan von vier Bürotagen (Montag–Donnerstag) und einem Remote-Tag (Freitag). Kandidaten, die weit vom Büro entfernt wohnen und über umfangreiche Erfahrung in der CPG-Branche verfügen, können für eine vollständig remote Arbeit in Frage kommen, mit gelegentlichen Reisen zum Hauptsitz oder anderen Standorten für wichtige Momente der Zusammenarbeit und Unternehmensinitiativen.

Über uns: Wir existieren, um deinen Durst nach Leben zu stillen. Death Wish Coffee ist das Lebenselixier hinter all den Dingen, die das Leben lebenswert machen. Für mehr als nur das funktionale Aufstehen sind wir für den Spaß am Draußensein und am Leben in vollen Zügen. Death Wish Coffee (DWC) wird durch seine Menschen definiert: die Bauern, die unsere Bohnen anbauen, die Menschen in unseren Wänden, die alles möglich machen, und vor allem die glühenden Trinker, für die wir das alles tun. Wir setzen uns für Nachhaltigkeit in allem, was wir tun, ein; unsere gerösteten Bohnen sind kräftig und immer biologisch sowie Fair Trade, was faire Löhne und sichere Anbaumethoden für unsere Erzeuger gewährleistet und nur die hochwertigsten Bohnen in unseren Brühungen garantiert.

Wir nehmen unseren Kaffee ernst, aber uns selbst nicht. Jede Rolle in unserem Unternehmen spielt eine wesentliche Rolle bei der Gestaltung des idealen Kaffeeerlebnisses, vom Sourcing und Rösten bis hin zur Lieferung dieser frischen Tasse an unsere Verbraucher. Wir brauen etwas Großes und suchen die richtige Person, die uns auf dieser Reise unterstützt.

Rolle: Als Associate Brand Manager wirst du die digitale Marketingunterstützung, Shopper-Marketing, Markenpartnerschaften und das Marketingbudget überwachen. Du berichtest an den Marketingdirektor, der für das Kernkaffeeportfolio (Tüten, Kapseln und Instant) verantwortlich ist, sowie für Verbraucherdaten und DTC-Strategie. Du wirst funktionsübergreifend arbeiten, um die umfassendere Markenstrategie zu unterstützen und eine konsistente Markenpräsenz über alle Berührungspunkte hinweg sicherzustellen.

Verantwortlichkeiten:

  • Marken- & Marketingausführung: POS- und Panel-Unterstützung für verbraucherorientierte Entscheidungen, Unterstützung bei der Durchführung integrierter Omnichannel-Marketingkampagnen, Sicherstellung der Markenkonsistenz über Verbraucherberührungspunkte, Unterstützung bei der Entwicklung und Bereitstellung von Markenassets und Messaging, Unterstützung allgemeiner Marketingaktivitäten nach Bedarf.
  • Digitale & Einzelhandelsmarketingunterstützung: Leitung der digitalen Marketingunterstützung über Einzelhandelsplattformen (z.B. PDP-Inhalte, gesponserte Produkte, Offsite-Anzeigen), Koordination von Shopper-Marketing-Initiativen zur Steigerung der Konversion und Sichtbarkeit.
  • Markenpartnerschaften: Identifizierung, Koordination und Durchführung von Markenpartnerschaftsmöglichkeiten, Verwaltung von Beziehungen zu externen Partnern zur Sicherstellung von Übereinstimmung und Lieferung.
  • Budgetmanagement: Verfolgung und Verwaltung des Markenmarketingbudgets, Sicherstellung einer effizienten Mittelzuweisung über Initiativen, Unterstützung bei der Bewertung von ROI und Leistung von Kampagnen.
  • Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit allen Funktionen zur Verwaltung von Zeitplänen und zur Sicherstellung der pünktlichen Lieferung wichtiger Initiativen.

Wer du bist:

  • Leidenschaftlich für die Markenmission und -vision.
  • Verbraucherzentrierte Denkweise.
  • Fleißig und bereit, die Ärmel hochzukrempeln, um 'es' zu verwirklichen.
  • Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Daten- und detailorientierter Marketer.
  • Kollaborativ und teamorientiert.
  • Bewegt sich im Tempo der Kultur.
  • Fähigkeit, Ziele zu priorisieren.

Anforderungen:

  • 3+ Jahre Erfahrung im Markenmanagement oder Marketing mit Schwerpunkt auf CPG.
  • Starke Fähigkeit, im Markenton zu kommunizieren.
  • Starkes Verständnis von digitalem Marketing und Einzelhandelsausführung.
  • Hochgradig organisiert mit starken Projektmanagementfähigkeiten.
  • Fähigkeit, mehrere Prioritäten in einem schnelllebigen Umfeld zu managen.
  • Starke Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten.

Bevorzugt:

  • Bachelor-Abschluss im Bereich Marketing bevorzugt.
  • Erfahrung in der Lebensmittel- und Getränkeindustrie oder im Kaffeebereich.
  • Vertrautheit mit Einzelhandels-Ökosystemen (Walmart, Albertsons, Kroger usw.).
  • Einblick in Shopper-Marketing oder Omnichannel-Kampagnen.
  • Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Leistungsdaten zu interpretieren.

Warum uns beitreten: Teil einer wachstumsstarken Marke in einer aufregenden Kategorie sein, an wirkungsvollen Initiativen mit echtem Eigentum arbeiten, kollaborative, unternehmerische Teamkultur, Möglichkeit, schnell mit dem Geschäft zu wachsen.

Erwartetes Gehalt: $94,000 – $110,000, abhängig von Erfahrung, Qualifikationen und Fähigkeiten. Diese Rolle ist auch für einen jährlichen leistungsbasierten Bonus, medizinische, zahnärztliche und visuelle Leistungen mit dem Unternehmen, das 65% der Prämien abdeckt, einen 401(k)-Plan mit 4% Unternehmensbeitrag, bezahlte Feiertage und unbegrenzten, gemeinsam verwalteten PTO berechtigt.

Death Wish Coffee ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Bewerber aus allen Hintergründen willkommen heißt. Wir setzen uns dafür ein, ein diverses und integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen.

Death Wish Coffee ist ein E-Verify-Arbeitgeber.

Associate Brand Manager Arbeitgeber: Death Wish Coffee Company

Death Wish Coffee ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für Nachhaltigkeit und Qualität einsetzt. Mit einer kollaborativen und unternehmerischen Teamkultur, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Wachstumschancen können Mitarbeiter an bedeutenden Initiativen mit echtem Einfluss teilnehmen. Zudem profitieren sie von attraktiven Vergünstigungen wie einem leistungsbasierten Bonus, umfassenden Gesundheitsleistungen und einem großzügigen Urlaubssystem.
Death Wish Coffee Company

Kontaktperson:

Death Wish Coffee Company HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Associate Brand Manager

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust wertvolle Beziehungen auf.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -mission verstehst. Bei Death Wish Coffee geht es um Leidenschaft und Nachhaltigkeit – bringe Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, dass du diese Werte teilst.

Tipp Nummer 3

Nutze deine Kreativität! Überlege dir, wie du innovative Ideen für Marketingkampagnen einbringen kannst. Zeige im Gespräch, dass du bereit bist, über den Tellerrand hinauszudenken und neue Ansätze zu verfolgen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Associate Brand Manager

Digitale Marketingkenntnisse
Markenmanagement
Projektmanagement
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Zusammenarbeit im Team
Budgetmanagement
Verbraucherorientierung
Erfahrung im CPG-Bereich
Fähigkeit zur Priorisierung
Kenntnis von Einzelhandelsökosystemen
Erfahrung mit Shopper-Marketing
Detailorientierung
Kreativität bei der Markenentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die leidenschaftlich sind und sich mit unserer Marke identifizieren. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, was du zu bieten hast und wie du unsere Marke unterstützen kannst.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen übereinstimmen. So zeigst du uns, dass du genau weißt, was wir suchen!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Death Wish Coffee Company vorbereitest

Verstehe die Marke

Mach dich mit der Mission und Vision von Death Wish Coffee vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du die Werte der Marke verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Rolle.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im Brand Management und Marketing demonstrieren. Sei bereit, über deine Erfahrungen im CPG-Bereich zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Datenkompetenz

Da die Rolle stark datengetrieben ist, solltest du dich darauf vorbereiten, über deine Erfahrungen mit POS- und Panel-Daten zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Marketingstrategien zu optimieren.

Sei teamorientiert

Death Wish Coffee legt Wert auf Zusammenarbeit. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.

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