Business Analyst - Integration Spartenanwendung Allgemeine Versicherung (m/w/d) - Business Analysis,

Business Analyst - Integration Spartenanwendung Allgemeine Versicherung (m/w/d) - Business Analysis,

Koblenz Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Integration neuer Software in ein agiles Team und entwickle technische Konzepte.
  • Unternehmen: Debeka, eine der Top Five in der Versicherungsbranche mit über 7,5 Millionen Kunden.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Urlaubstage und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und tollen Team-Events.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines großen Transformationsprojekts und bringe innovative Lösungen voran.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in (Wirtschafts-)Informatik, analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz "Das Füreinander zählt". Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als Business Analyst (w/m/d) gestalten Sie im Rahmen der Erneuerung der Standardsoftware der Debeka Allgemeinen Versicherung die Integration des neuen Systems in die bestehende Systemlandschaft maßgeblich mit. In einem agilen, interdisziplinären Projektteam, das moderne Methoden, offene Kommunikation und eigenverantwortliches Arbeiten lebt, entwickeln Sie technische Konzepte, schaffen transparente Integrationssichten zwischen Bestands‐, Leistungs‐ und Cross‐Systemen und bringen das Team mit Umsetzungs- und Testarbeiten aktiv voran.

Ihr Beitrag für das WIR

  • aktive Mitarbeit in einem großen Transformationsprojekt zur Einführung einer modernen Standard-Software und Ablösung unseres Legacysystems
  • Analyse, Konzeption und Dokumentation von Integrationsszenarien innerhalb unserer Anwendungslandschaft
  • Abstimmung und Weiterentwicklung von Integrationslösungen – in enger Zusammenarbeit mit IT-Architektur, Fachbereichen und externen Dienstleistenden
  • kontinuierliche Wartung und Optimierung bestehender Integrationen
  • Einbindung von Testkonzepten und Testautomatisierung, inklusive Planung, Durchführung und Auswertung von Integrationstests
  • Teilnahme an sowie eigenständige Durchführung von Workshops, Projektterminen und Abstimmungsrunden

Das wünschen wir uns

  • abgeschlossene Ausbildung, z. B. zum Fachinformatiker oder Informatikkaufmann (w/m/d), ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • idealerweise Erfahrungen in der Business-Analyse und/ oder der modernen Softwareentwicklung
  • analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Organisationsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Freude am Austausch mit verschiedenen Stakeholdern
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
  • Offenheit für neue Technologien, Teamgeist und Motivation, Themen aktiv voranzutreiben

Das bieten wir Ihnen

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
  • Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige "Brain Snacks"
  • attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
  • Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
  • Familie: Betriebseigene Kita "Die blauen Zwerge" und bezuschusste Ferienfreizeiten für Kinder
  • weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Kristina Philippsen Telefonnummer: +49 (261) 4984805 E-Mail-Adresse: Kristina.Philippsen@debeka.de

Business Analyst - Integration Spartenanwendung Allgemeine Versicherung (m/w/d) - Business Analysis, Arbeitgeber: Debeka-Gruppe

Die Debeka ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine flexible Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und Homeoffice-Möglichkeiten bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativen New Work-Elementen. Durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über die Debeka-Akademie und ein starkes Engagement für die persönliche Entwicklung in einem agilen Team, haben Sie die Chance, aktiv an bedeutenden Transformationsprojekten mitzuwirken und Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einer betriebseigenen Kita, die das Familienleben unterstützt.

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Kontaktdaten:

Debeka-Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Analyst - Integration Spartenanwendung Allgemeine Versicherung (m/w/d) - Business Analysis, erhalten könnten

Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen

Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.

Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen

Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Debeka-Gruppe an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!

Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft

Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.

Sich in Fachforen engagieren

Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Analyst - Integration Spartenanwendung Allgemeine Versicherung (m/w/d) - Business Analysis, mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Organisationsvermögen
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikative Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!

Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.

Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Debeka-Gruppe?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Debeka-Gruppe arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Debeka-Gruppe übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!

Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Debeka-Gruppe vorbereitet

Versicherungswissen beweisen

Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Debeka-Gruppe spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!

Analytische Fähigkeiten im Fokus

Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Debeka-Gruppe, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!

Selbstbewusstsein zeigen

In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Debeka-Gruppe solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.

Kennzeichen deiner Motivation

Schau dir die Unternehmenswerte von Debeka-Gruppe genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.