Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Geschäfts- und IT-Prozesse zur Optimierung und entwickle innovative Lösungskonzepte.
- Unternehmen: Größter Ausbilder der Versicherungsbranche mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, bis zu 35 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Intensive Vorbereitung auf IHK-Prüfungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Gutes Fachabitur oder Abitur, starke Informatik- und Mathematikkenntnisse.
Nach der Schule wollen Sie ins Berufsleben durchstarten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als größter Ausbilder der Versicherungsbranche haben wir eine Menge zu bieten: Eine abwechslungsreiche Ausbildung, individuelle Förderung, ein starkes Wir-Gefühl und hervorragende Perspektiven.
Ihr Beitrag für das WIR
- Sie beschäftigen sich gerne mit Analysen von Geschäfts- und IT-Prozessen um Optimierungspotenziale identifizieren und bewerten zu können.
- Sie entwickeln Lösungskonzepte für die Prozessautomatisierung und -optimierung, beispielsweise durch Robot-Process-Automation (RPA).
- Sie implementieren Softwarelösungen zur effektiven Datenverarbeitung.
- Sie stellen die Datenqualität sicher und sorgen für die Einhaltung von Sicherheitsstandards.
- Sie erstellen technische Dokumentationen sowie Modelle zur Darstellung von Prozessen.
- Sie geben Handlungsempfehlungen durch das Ableiten aufbereiteter Daten und bewerten diese (Data Engineering).
- Sie unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen bei Fragen zu Anwendungen.
- Sie arbeiten mit unterschiedlichen Programmierlogiken, -methoden und -sprachen (z. B. Java).
- Sie wirken in spannenden Projekten mit.
Das wünschen wir uns
- Sie haben (bald) ein gutes Fachabitur oder Abitur.
- Sie sind stark in Informatik und Mathematik.
- Sie wollen sich persönlich und fachlich weiterentwickeln.
- Sie sind kommunikativ und arbeiten gerne im Team.
Das bieten wir Ihnen
Work-Life-Balance:Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
Strukturierte Aus- und Weiterbildung:Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen, eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen, Begleitung von Praxis- und Bachelorarbeiten
Attraktive Vergütung:14überdurchschnittliche Monatsgehälter:
1. Ausbildungsjahr 1.455 Euro pro Monat
2. Ausbildungsjahr 1.532 Euro pro Monat
3. Ausbildungsjahr 1.620 Euro pro Monat
(zzgl. monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen;
Ausbildungsvergütung Stand 01.09.2026)
Sport&Gesundheit:Betriebssportangebot, Betriebliche Krankenversicherung
Karriere:Sehr guteÜbernahmechancen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Moderne Arbeitsumgebung:New Work-Elemente,höhenverstellbare Schreibtische,Curved-Bildschirme,Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
Weitere Benefits:Vergünstigungen für Mitarbeitende, Zuschuss zum Deutschlandticket, Firmenevents und vieles mehr
Ausbildung und duales Studium
Bei sehr guten Leistungen stehen Ihnen die Möglichkeit eines ausbildungsbegleiteten oder berufsbegleiteten Studiums offen– so können Sie Ihre Praxis im Unternehmen optimal ergänzen. Oder Sie nutzen die individuellen Weiterbildungsangebote unserer Akademie, um sich zusätzlich zu qualifizieren.
Der Bewerbungsprozess
Bewerben können Sie sich jeweils ab Juli für den Start im nächsten Jahr.
Haben Sie uns mit Ihrer Bewerbungüberzeugt, lernen wir uns bei einem Videointerview persönlich kennen. Bei der Gelegenheit stellen wir Ihnen auch erste Kontaktpersonen vor.
Im weiteren Auswahlverfahren laden wir Sie zum Bewerbertag in unsere Hauptverwaltung ein. Freuen Sie sich auf eine Gruppendiskussion, berufsspezifische Fallbesprechungen und eine offene Fragerunde mit unseren Azubis. Außerdem knüpfen Sie erste Kontakte zu den Menschen, die unsere Auszubildenden begleiten und lotsen.
Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbungüber unsere Website!
Senden Sie uns bitte
- Ihren Lebenslauf,
- das aktuelle Schulzeugnis (ggf. alle Zeugnisse der Oberstufe) und
- (falls vorhanden) aussagekräftige Praktikumszeugnisse u.ä.
Vielen Dank.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:
Lucas Stahlhofen
Telefonnummer:
+49 (261) 4985798
E-Mail-Adresse:
Fachinformatiker Daten-&Prozessanalyse (w/m/d) Arbeitgeber: Debeka-Gruppe
Die Debeka ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine flexible Work-Life-Balance mit Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Urlaubstagen bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Debeka-Akademie und attraktive Vergütungen. In Koblenz erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit New Work-Elementen und zahlreichen Benefits, die das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung fördern, während Sie aktiv an der Weiterentwicklung unserer Softwarearchitektur mitwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachinformatiker Daten-&Prozessanalyse (w/m/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut! Schau dir die Website und Social-Media-Kanäle an, um ein Gefühl für das WIR-Gefühl zu bekommen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Videointerview vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Stärken in Bezug auf die Prozessanalyse und -optimierung präsentieren kannst. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich gut vorbereitet hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze den Bewerbertag, um Kontakte zu knüpfen! Sei aktiv in der Gruppendiskussion und bringe deine Ideen ein. Das hilft nicht nur, einen guten Eindruck zu hinterlassen, sondern auch, mehr über die Teamdynamik zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen, um einen vollständigen Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachinformatiker Daten-&Prozessanalyse (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf aufpeppen:Mach deinen Lebenslauf so ansprechend wie möglich! Hebe deine Stärken in Informatik und Mathematik hervor und vergiss nicht, relevante Praktika oder Projekte zu erwähnen. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse bereitstellen:Stell sicher, dass du dein aktuelles Schulzeugnis und alle relevanten Zeugnisse der Oberstufe beilegst. Wenn du Praktikumszeugnisse hast, die deine Fähigkeiten zeigen, pack die auch mit rein. Das gibt uns ein besseres Bild von dir!
Persönliche Note:Schreibe ein kurzes Anschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung bei uns interessierst. Zeig uns deine Motivation und was du dir von der Ausbildung erhoffst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit zeigen!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht den Prozess für uns einfacher und du bist direkt im richtigen System. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Debeka-Gruppe vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Werte und die Kultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle als Fachinformatiker für Daten- und Prozessanalyse viel technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus der Schule oder Praktika, wo du deine Fähigkeiten in Informatik und Mathematik unter Beweis gestellt hast.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite einige konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Prozessanalyse und -optimierung zeigen. Wenn du schon mit Programmiersprachen wie Java gearbeitet hast, bringe diese Erfahrungen ins Gespräch ein. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Ausbildung und das Team zu erfahren. Frag nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
