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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Migrationswerkzeuge und -prozesse in einem dynamischen IT-Team.
- Arbeitgeber: Debeka ist ein führendes Unternehmen in der Versicherungs- und Bausparbranche seit 1905.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Urlaubstage und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und arbeite an spannenden IT-Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium oder Ausbildung, Erfahrung in Java und SQL, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft.
- Andere Informationen: Betriebseigene Kita, Sportangebote und attraktive Vergütung warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. Als Softwareentwickler (w/m/d) nehmen Sie innerhalb eines Teams eine essenzielle Rolle bei der Konzeptionierung und Entwicklung von Migrationswerkzeugen und -prozessen in innovativen IT-Projekten ein. Sie sind ein wichtiger Teil unserer IT-Abteilung Querschnitt Kernsystem-Plattform.
Wir beschäftigen uns u.a. mit dem Betrieb der Kernsystem-Plattform, dem Bereitstellen der Laufzeitumgebung, den Entwicklungsprozessen sowie mit der Unterstützung von Migrationsprojekten.
Ihr Beitrag für das WIR:- operative Mitarbeit in verschiedenen, innovativen IT-Projekten wie z.B. einem großen Migrationsprojekt der Krankenversicherung
- Verantwortung für die Migrationswerkzeuge und -prozesse als vollwertiges Mitglied des Teams
- Beteiligung in verschiedenen Phasen der Softwareentwicklung, von der Konzeption, über die Implementierung, die Realisierung automatisierter Tests bis hin zur Übernahme in Produktion
- Sicherstellen von Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit unserer Lösungen
- Zusammenarbeit mit Product Ownern, Entwicklern und Projekten
- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit IT-Bezug
- Erfahrungen in der Anwendungsentwicklung mit Java, der Datenbank-Programmierung (SQL) und der Performance-Optimierung im agilen Umfeld
- Vorzugsweise Kenntnisse in weiteren Technologien aus unserem Technologie-Stack, z.B. in Camunda, Kafka, OpenShift, Quarkus, COBOL
- Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
- analytisches Denkvermögen, konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Denkweise
- Freude am Erlernen und Verwenden neuer Technologien und Lösungen
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
- Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“
- attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
- Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
- Familie: Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und Ferienfreizeiten für Kinder
- weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Elena Dressel Telefonnummer: +49 (261) 4981846 E-Mail-Adresse:
Standort: Koblenz - Art: Vollzeit
Softwareentwickler Java / SQL - innovative IT-Migrationsprojekte (m/w/d) - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\'] Arbeitgeber: Debeka Gruppe
Kontaktperson:
Debeka Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler Java / SQL - innovative IT-Migrationsprojekte (m/w/d) - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Java und SQL. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, neue Technologien zu erlernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwareentwicklung und zu Migrationsprojekten übst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Eignung für die Zusammenarbeit in einem agilen Umfeld zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler Java / SQL - innovative IT-Migrationsprojekte (m/w/d) - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Anwendungsentwicklung mit Java und SQL. Zeige, wie du diese Technologien in früheren Projekten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Debeka interessierst und wie du zur Weiterentwicklung ihrer IT-Projekte beitragen kannst. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Eigeninitiative ein.
Projekte und Erfahrungen: Füge relevante Projekte oder Erfahrungen hinzu, die deine Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden und Performance-Optimierung zeigen. Dies kann durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit geschehen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Debeka Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Java und SQL hat, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten oder sogar kleine Programmieraufgaben zu lösen, um deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Debeka und ihre Grundsätze, insbesondere den Wert des 'Füreinander'. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Rolle erfordert enge Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern und Product Ownern. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in agilen Umgebungen demonstrieren.
✨Frage nach den Projekten
Zeige Interesse an den aktuellen und zukünftigen IT-Projekten der Debeka. Stelle Fragen zu den Migrationsprojekten und den Technologien, die verwendet werden, um dein Engagement und deine Neugier zu zeigen.
