Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Außendienst zu Versicherungen und Finanzdienstleistungen.
- Unternehmen: Debeka-Gruppe, einer der Top Ten in der Versicherungsbranche.
- Vorteile: Festanstellung, überdurchschnittliche Sozialleistungen und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Quereinstieg möglich, individuelle Förderung und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulabschluss, freundliches Auftreten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Außendienst
- Arbeitsort: Münster, Westfalen
- Anstellungsart: Vollzeit
Berufsbezeichnung: Kaufmann/-frau - Versicherungen und Finanzen - Versicherung; Versicherungskaufmann/-frau; Außendienstmitarbeiter/in
- Stellendetails
- Quereinstieg möglich
- Veröffentlichungsdatum
- Vor 30+ Tagen veröffentlicht
- Stellenbeschreibung
Die Debeka-Gruppe gehört mit ihrem Versicherungs- und Finanzdienstleistungsangebot zu den Top Ten der Versicherungs- und Bausparbranche.
Sie wurde im Jahre 1905 gegründet und hat sich vom reinen Krankenversicherer für Beamte zu einer Versicherungsgruppe entwickelt, die Versicherungsschutz für alle privaten Haushalte bietet.
Heute zählt Sie zu den erfolgreichsten Gruppen ihrer Art in Deutschland.
- Ihre Aufgaben
- Sie erhalten eine abwechslungsreiche Ausbildung durch "Training on the job" und interne Schulungsveranstaltungen.
- Sie werden auf die Prüfung zur Versicherungsfachfrau/zum Versicherungsfachmann (IHK) vorbereitet und legen diese im ersten Jahr ab.
- Sie helfen unseren Kunden im Außendienst aktiv bei der Verwirklichung ihrer Wünsche durch die Beratung zu Versicherungsfragen, Bausparen, Vermögensbildung und Kapitalanlagen.
- Sie analysieren die Wünsche und Bedürfnisse des Kunden und reagieren situativ.
- Sie betreuen einen festen Kundenstamm und gewinnen neue Kunden für die Debeka.
- Ihre Voraussetzungen
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, einen Hochschulabschluss oder mehrere Jahre Berufserfahrung in einer kaufmännischen Tätigkeit.
- Sie überzeugen durch Ihre freundliche, zuvorkommende und professionelle Art.
- Ihnen fällt es leicht, Kontakt zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen.
- Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten.
- Sie sind ein echter Teamplayer.
- Sie suchen Herausforderungen, setzen sich Ziele und arbeiten lösungsorientiert.
- Sie sind verbindlich in Ihren Aussagen und Handlungen.
- Sie denken und handeln unternehmerisch.
- Wir bieten
- Ein Arbeitsplatz in Heimatnähe.
- Eine Beschäftigung in Festanstellung mit leistungsorientierten Steigerungsperspektiven.
- Ein wachsender Aufgabenbereich mit abwechslungsreichen Themengebieten in einer Branche mit Zukunft.
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen (vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Weihnachts- und Urlaubszuwendungen) und einen tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
- Eine Einstiegsmöglichkeit für Quereinsteiger und Branchenfremde.
- Laufbahnmodelle für die Entwicklung zur Spezialistin/zum Spezialisten oder zur Führungskraft im Vertrieb.
- Unterstützung bei der Entfaltung Ihres Potentials durch individuelle Förderung und die Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie.
- Über Debeka
Die Debeka-Gruppe bietet als Allround-Versicherer sämtliche Versicherungen für den privaten Bedarf.
Mit unserer Bausparkasse komplettieren wir unser Angebot auch um den Bereich der Finanzdienstleistungen.
Als ein Unternehmen der Top Ten in der Versicherungswirtschaft bieten wir über 14.000 Mitarbeiter/-innen an mehr als 1.200 Orten bundesweit einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer der zukunftsträchtigsten Branchen.
Unternehmensdarstellung
Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a. G.
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Außendienst Arbeitgeber: Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.
Die Debeka ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Vertrieb nicht nur eine fundierte Ausbildung und individuelle Förderung bietet, sondern auch ein attraktives Arbeitsumfeld mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen und einem tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen. Durch die Möglichkeit, sich zum Spezialisten oder zur Führungskraft zu entwickeln, sowie durch die Unterstützung bei der Entfaltung des persönlichen Potenzials, schafft die Debeka eine motivierende und zukunftssichere Arbeitsatmosphäre in Heimatnähe.
Kontaktdaten:
Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Außendienst erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in (m/w/d) für den Außendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
