Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Trainee im Vertrieb und berate Kunden zu Versicherungen und Finanzen.
- Unternehmen: Debeka, eine der Top-Versicherungsgruppen in Deutschland.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, überdurchschnittliche Sozialleistungen und individuelle Förderung.
- Weitere Informationen: Menschlichkeit und Teamarbeit stehen bei uns im Mittelpunkt.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einer zukunftssicheren Branche mit echten Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Interesse an Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Trainee Vertrieb Versicherungen und Finanzen (m/w/d)
- Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a. G.
Arbeitsort: Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a. G.
Anstellungsart: Vollzeit
Berufsbezeichnung: Betriebswirt/in (Hochschule) - Bank und Finanzdienstleistungen, Betriebswirt/in (Hochschule), Betriebswirt/in (Fachschule) - Finanzen und Investment/Bachelor Professional in Wirtschaft
- Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
- Stellenbeschreibung
Die Debeka-Gruppe gehört mit ihrem vielfältigen Versicherungs- und Finanzdienstleistungsangebot zu den Top Ten der Versicherungs- und Bausparbranche.
Sie wurde im Jahre 1905 gegründet und hat sich vom reinen Krankenversicherer für Beamte zu einer Versicherungsgruppe entwickelt, die Versicherungsschutz für alle privaten Haushalte bietet.
Heute zählt Sie zu den erfolgreichsten Gruppen ihrer Art in Deutschland.
- Ihre Aufgaben
- Als Trainee werden Sie innerhalb von 12 Monaten gezielt auf den Einsatz in einer Debeka-Hochschulgeschäftsstelle vorbereitet.
- Sie erhalten eine abwechslungsreiche Ausbildung durch „training on the job“, absolvieren verschiedene interne Qualifizierungsmaßnahmen und werden zur Versicherungsfrau / zum Versicherungsfachmann (IHK) ausgebildet.
- Sie helfen unseren Kunden im Außendienst aktiv bei der Verwirklichung ihrer Wünsche durch die Beratung zu Versicherungsfragen, zum Bausparen, zur Vermögensbildung und zu Kapitalanlagen.
- Durch Einsatzphasen in der Hauptverwaltung erhalten Sie frühzeitig Einblicke in die Prozesse der Debeka-Gruppe, lernen Führungskräfte aus unterschiedlichen Bereichen kennen und bilden ein funktionsübergreifendes Netzwerk.
- Ihre Voraussetzungen
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium.
- Sie haben eine hohe Affinität zu Vertriebsthemen und besitzen verkäuferisches Talent.
- Sie überzeugen durch Ihre freund, zuvorkommende und professionelle Art.
- Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen.
- Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten.
- Sie sind ein echter Teamplayer.
- Sie suchen Herausforderungen, setzen sich Ziele und arbeiten lösungsorientiert.
- Sie sind verbindlich in Ihren Aussagen und Handlungen.
- Sie denken und handeln unternehmerisch.
- Laufbahnmodelle für die Entwicklung zur Spezialistin/zum Spezialisten oder zur Führungskraft im Vertrieb
- eine Beschäftigung in Festanstellung mit leistungsorientierten Steigerungsperspektiven
- einen wachsenden Verantwortungsbereich mit abwechslungsreichen Themengebieten in einer Branche mit Zukunft
- überdurchschnittliche Sozialleistungen (vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Weihnachts- und Urlaubszuwendungen) und einen tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Unterstützung bei der Entfaltung Potenzials durch individuelle Förderung und die Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie
- Vorteile für Mitarbeitende
- Menschlichkeit spielt bei uns eine wichtige Rolle: Wir gehen ehrlich und offen miteinander um und übernehmen Verantwortung.
- Dies gilt für unsere Mitglieder, Kunden und Mitarbeiter.
- Informationen zur Bewerbung
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an DEBEKA Versichern - Bausparen, Wilhelmstr. 12, 72336 Balingen.
- Oder nutzen Sie einfach unsere Online Bewerbung auf
- #J-18808-Ljbffr
Trainee Vertrieb Versicherungen und Finanzen (m/w/d) Arbeitgeber: Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.
Die Debeka ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Vertrieb nicht nur eine fundierte Ausbildung und individuelle Förderung bietet, sondern auch ein attraktives Arbeitsumfeld mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen und einem tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen. Durch die Möglichkeit, sich zum Spezialisten oder zur Führungskraft zu entwickeln, sowie durch die Unterstützung bei der Entfaltung des persönlichen Potenzials, schafft die Debeka eine motivierende und zukunftssichere Arbeitsatmosphäre in Heimatnähe.
Kontaktdaten:
Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Trainee Vertrieb Versicherungen und Finanzen (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke innerhalb der Versicherung nutzen
Schau dir lokale Branchennetzwerke an oder trete Verbänden wie dem Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) bei. Dort gibt's oft spannende Veranstaltungen und Jobmessen, die dir helfen, Kontakte zu knüpfen und dein Wissen über die Branche zu vertiefen.
✨Praktika und Trainee-Programme gezielt ansteuern
Schaue nach Trainee-Programmen bei großen Versicherungsunternehmen. Viele Firmen wie Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. bieten spezielle Events oder Infoabende an, bei denen du direkt mit den Recruitern sprechen kannst. Nutze solche Gelegenheiten, um einen Eindruck zu hinterlassen und Fragen zu stellen.
✨Deine Online-Präsenz auf Vordermann bringen
Achte darauf, dass dein Profil in beruflichen Netzwerken wie LinkedIn deine Interessen und Stärken im Bereich Versicherung widerspiegelt. Teile Inhalte zu aktuellen Entwicklungen in der Branche oder schreibe über deine Erfahrungen aus dem Studium – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Auf unseren Bewerbungskanal zugreifen!
Vergiss nicht, dich über unsere Website bei Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. zu bewerben. Wir freuen uns über kreative Bewerbungen und sehen uns deine Unterlagen gern an! Das geht oft schneller und unkomplizierter als über die üblichen Plattformen – also leg los!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee Vertrieb Versicherungen und Finanzen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Lebenslauf mit Zahlen füttern:Im Bereich Versicherung sind präzise Daten und Ergebnisse entscheidend. Verwende Zahlen und Fakten in deinem Lebenslauf, die deine bisherigen Erfahrungen hervorheben. Falls du Praktika oder Projekte im Finanz- oder Versicherungsbereich hast, zeige, wie du dabei konkret zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
Zertifikate sind Gold wert:Falls du irgendwelche relevanten Zertifikate oder Kurse im Bereich Versicherung oder Finanzen hast, verlinke diese direkt in deiner Bewerbung oder füge sie als Anhang bei. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, kontinuierlich zu lernen - etwas, das Unternehmen wie Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. sehr schätzen.
Zeig deine Motivation!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar darstellen, warum du eine Trainee-Position im Versicherungsbereich anstrebst und was dich an Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. reizt. Denk daran, dass wir hier an Potenzial und Lernbereitschaft interessiert sind, also lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen.
Persönliche Note für den ersten Eindruck:Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell für Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. zu gestalten. Verwende einen lockeren, aber respektvollen Ton, um deine Persönlichkeit zu zeigen. Wir möchten wissen, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G. vorbereitet
✨Kenn deine Versicherungsprodukte
Mach dich mit den verschiedenen Versicherungsprodukten und Dienstleistungen in der Branche vertraut. Überlege, wie verschiedene Policen funktionieren und welche Fragen du dazu stellen könntest. Diese Fachkenntnisse werden dir im Interview helfen, deine Motivation und dein Interesse an der Branche deutlich zu machen.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Versicherungs-Trainee-Interviews musst du eventuell Fallstudien lösen. Oft werden dir realistische Szenarien präsentiert, bei denen du Risiken bewerten oder Lösungen für spezifische Kundenprobleme anbieten musst. Übe, solche Situationen zu analysieren und strukturiert zu antworten.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Als Trainee steht nicht nur Fachwissen im Vordergrund, sondern auch deine Lernbereitschaft. Bereite Beispiele vor, wo du schnell neue Dinge gelernt hast oder dich in ein Thema vertieft hast. Das zeigt, dass du nicht nur motiviert bist, sondern auch die Adaptivität mitbringst, die in der Versicherungsbranche wichtig ist.
✨Reflektiere über Deine Soft Skills
Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche entscheidend, besonders wenn es um Kundenkontakte geht. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen kommuniziert hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Dies zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch den Support für die Kunden.
