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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Versicherungsprodukte und unterstütze Kunden mit erstklassigem Service.
- Arbeitgeber: Debeka, einer der Top Five in der Versicherungsbranche seit 1905.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und umfangreiche Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Schulabschluss und freundliches, professionelles Auftreten.
- Andere Informationen: Kombiniere Ausbildung mit einem dualen Studium für maximale Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1355 - 1520 € pro Monat.
Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz "Das Füreinander zählt". Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. Finden Sie Ihre neue berufliche Heimat im Innendienst unserer Landesgeschäftsstelle Nürnberg.
Sie erwartet ein vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld:
- Sie lernen die gesamte Palette der Versicherungsprodukte und Dienstleistungen kennen.
- Sie unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei Fragen zu unseren Produkten, Verträgen und Leistungen.
- Sie fördern unsere Kundenbindung und Kundenneugewinnung durch erstklassigen Service.
- Sie übernehmen Aufgaben im Bereich Personalmanagement.
Das wünschen wir uns:
- Sie verfügen über einen guten Schulabschluss (Fachabitur/Fachgebundene Hochschulreife, Abitur).
- Sie überzeugen durch Ihre freundliche, zuvorkommende und professionelle Art.
- Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen.
- Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten.
Das bieten wir Ihnen:
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage.
- Attraktive Vergütung: Tarifgebundene Vergütung, volle Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen.
- Umfangreiche Karrierechancen: Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting.
- Strukturierte Aus- und Weiterbildung: Kostenfreie Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen sowie eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen.
- Beste Voraussetzungen: Sehr gute Übernahmechancen, tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung.
- Weitere Benefits: Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents, betriebliche Krankenversicherung mit einem vielfältigen Angebot an attraktiven Zusatzleistungen und vieles mehr.
Viel Verantwortung - fair vergütet: Die Azubis der Versicherungsbranche gehören zu den "Spitzenverdienern".
- 1. Ausbildungsjahr 1.355 Euro
- 2. Ausbildungsjahr 1.432 Euro
- 3. Ausbildungsjahr 1.520 Euro
(jeweils 14x jährlich, zzgl. monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen; Ausbildungsvergütung Stand: 1. August 2025)
Ausbildung und Studium parallel? Geht bei uns! Kombinieren Sie die Praxis im Unternehmen mit einem dualen ausbildungsbegleitenden Studium in Richtung Bank- und Versicherungswirtschaft. Der Debeka-Bachelor verbindet einen IHK-Abschluss mit einem Bachelorabschluss (Bachelor of Arts). Den Studienbeginn können Sie flexibel wählen (ab dem 2. Ausbildungsjahr). Voraussetzungen: sehr gute bis gute innerbetriebliche Leistungen, Abitur.
Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen im Innendienst (w/m/d) - Debeka Versicherungsvereine aG Arbeitgeber: Debeka Versicherungsvereine aG
Kontaktperson:
Debeka Versicherungsvereine aG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen im Innendienst (w/m/d) - Debeka Versicherungsvereine aG
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten. Oft erfährst du so von ungeschriebenen Stellen oder bekommst wertvolle Tipps für deine Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über Debeka und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du Interesse hast und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Soft Skills! In der Versicherungsbranche sind Kommunikation und Kundenservice entscheidend. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, die zeigen, wie du diese Fähigkeiten eingesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere bei Debeka machen möchtest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen im Innendienst (w/m/d) - Debeka Versicherungsvereine aG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und authentische Sprache. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau bei Debeka arbeiten möchtest.
Schau auf die Details!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele für deine Fähigkeiten und Erfahrungen. Wenn du sagst, dass du gut im Kundenkontakt bist, erzähl uns von einer Situation, in der du das unter Beweis gestellt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Debeka Versicherungsvereine aG vorbereitest
✨Informiere dich über Debeka
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Debeka und ihre Produkte verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Angebote an. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Philosophie des Unternehmens eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Kundenservice und im Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das können Praktika, Nebenjobs oder auch ehrenamtliche Tätigkeiten sein. So kannst du deine freundliche und professionelle Art direkt untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Neugierde. Du könntest zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur fragen. Das gibt dir auch die Chance, mehr über die Position und das Team zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist und ein gepflegtes Erscheinungsbild hast. Ein freundliches Lächeln und eine positive Körpersprache können viel bewirken. Sei authentisch und zeige dein ehrliches Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen.