Insurance Management B.A. - Duales Studium (m / w / d)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zu Versicherungen und begleite sie auf ihrem Weg zur Vermögensbildung.
  • Arbeitgeber: Debeka, einer der Top Five in der Versicherungsbranche Deutschlands.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Versicherungswesen mit einem dualen Studium und erlange zwei Abschlüsse.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gutes (Fach-)Abitur und Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen.
  • Andere Informationen: Umfangreiche Karrierechancen und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Dein Weg zu einer Karriere im Versicherungswesen – starte jetzt!

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Werden Sie Teil unserer Vertriebsteams und finden Sie Ihre berufliche Heimat in einer unserer Geschäftsstellen in Ihrer Nähe.

Ihr Beitrag für das WIR

  • Sie helfen unseren Kunden im Außendienst aktiv bei der Verwirklichung ihrer Wünsche durch die Beratung zu Versicherungsfragen, zum Bausparen, zur Vermögensbildung und zu Kapitalanlagen.
  • Sie erfassen die Wünsche und Bedürfnisse der Kunden und reagieren auf deren Anfragen.
  • Sie betreuen einen festen Kundenstamm und gewinnen neue Kunden für die Debeka.

Das erwartet Sie

  • Praxisnahe Ausbildung: Sie erlernen die Grundlagen des Versicherungswesens in unseren Geschäftsstellen und erhalten umfassende Einblicke in Ihr Berufsbild.
  • Studium an der ADG Business School: In Zusammenarbeit mit unserer Partnerhochschule vermitteln wir Ihnen das nötige Fachwissen und die Theorie hinter dem Versicherungsmanagement. Sie erlangen einen staatlich anerkannten Abschluss zum Bachelor of Arts. Beispielhafte Studieninhalte sind: Vertriebsmanagement, Versicherungsrecht, Leadership & Business Skills.
  • Mentoring-Programm: Sie werden von erfahrenen Kollegen und Kolleginnen begleitet, die Ihnen wertvolle Tipps und Unterstützung bieten.
  • Persönliche Weiterentwicklung: Neben der fachlichen Ausbildung fördern wir Ihre persönlichen Stärken und unterstützen eine individuelle Weiterentwicklung.
  • Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen. Sie erlangen zwei Abschlüsse (Bachelor of Arts und Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen) in drei Jahren.
  • Überdurchschnittliche Vergütung: (Stand 01.08.2025, jeweils 14x jährlich)
  • 1. Ausbildungsjahr 1.355 Euro pro Monat
  • 2. Ausbildungsjahr 1.432 Euro pro Monat
  • 3. Ausbildungsjahr 1.620 Euro pro Monat

Das wünschen wir uns

  • Sie haben (bald) ein sehr gutes bis gutes (Fach-) Abitur.
  • Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und dem Versicherungswesen.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Engagement.
  • Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine proaktive Einstellung.
  • Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen.
  • Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten.

Das bieten wir Ihnen

  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub.
  • Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen.
  • Umfangreiche Karriere Chancen: Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting.
  • Strukturierte Aus- und Weiterbildung: kostenfreie Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen.
  • Beste Voraussetzungen: Sehr gute Übernahmechancen, tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung.
  • Weitere Benefits: Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents, betriebliche Krankenversicherung mit einem vielfältigen Angebot an attraktiven Zusatzleistungen und vieles mehr.

Bewerben Sie sich jetzt!

Insurance Management B.A. - Duales Studium (m / w / d) Arbeitgeber: Debeka Versicherungsvereine aG

Die Debeka ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine praxisnahe Ausbildung im Versicherungswesen bietet, sondern auch individuelle Karriere- und Spezialisierungsmöglichkeiten. Mit einer flexiblen Work-Life-Balance, überdurchschnittlicher Vergütung und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung in einem unterstützenden Teamumfeld, ist die Debeka der ideale Ort für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere anstreben.
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Kontaktperson:

Debeka Versicherungsvereine aG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Insurance Management B.A. - Duales Studium (m / w / d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Versicherungsbranche auszutauschen. Je mehr du dich zeigst, desto höher sind deine Chancen, auf interessante Stellen aufmerksam gemacht zu werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Debeka und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Unternehmenskultur interessiert bist. Das macht einen großen Unterschied!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Stelle. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 4

Nutze jede Gelegenheit zur Weiterbildung! Ob Seminare oder Online-Kurse – je mehr Wissen du hast, desto besser kannst du im Gespräch überzeugen. Und das zeigt auch dein Engagement für die Branche!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Insurance Management B.A. - Duales Studium (m / w / d)

Analytische Fähigkeiten
Engagement
Teamgeist
Kommunikationsstärke
Proaktive Einstellung
Netzwerkpflege
Vertrauenswürdigkeit
Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
Beratungskompetenz
Kundenorientierung
Flexibilität
Fähigkeit zur Selbstorganisation
Lernbereitschaft
Fachwissen im Versicherungswesen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, im Versicherungswesen durchzustarten. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Debeka an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was du zu unserem Team beitragen kannst. Das macht einen großen Unterschied!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein professioneller Eindruck zählt!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnell kennenlernen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Debeka Versicherungsvereine aG vorbereitest

Informiere dich über die Debeka

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Debeka und ihre Werte verschaffen. Informiere dich über die Geschichte, die Produkte und die Unternehmenskultur. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Philosophie des Unternehmens eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner bisherigen Erfahrungen, die deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen und machen dich im Gespräch greifbarer.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen im Außendienst oder den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung fragen. So zeigst du, dass du aktiv an deiner Karriere arbeiten möchtest.

Sei du selbst

Authentizität ist der Schlüssel! Sei einfach du selbst und versuche nicht, jemand anderes zu sein. Die Debeka sucht nach Menschen, die ehrlich und vertrauenswürdig sind. Wenn du dich wohlfühlst und offen auftrittst, wird das auch beim Interviewer gut ankommen.

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