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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Versicherungen und betreue deinen eigenen Kundenstamm.
- Arbeitgeber: Debeka, einer der Top-Anbieter in der Versicherungsbranche seit 1905.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen mit persönlicher Beratung.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Schulabschluss und freundliches, professionelles Auftreten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1355 - 1520 € pro Monat.
Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. Finden Sie Ihre neue berufliche Heimat im Vertriebsteam unserer Geschäftsstelle Wismar. Sie erwartet ein vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld.
Ihr Beitrag für das WIR
- Sie lernen die gesamte Palette der Versicherungsprodukte und Dienstleistungen kennen.
- Sie betreuen Ihren festen Kundenstamm von der Antragstellung bis zur Auszahlung der Versicherungsleistungen.
- Sie helfen unseren Kunden aktiv bei der Verwirklichung ihrer Wünsche durch die persönliche Beratung zu Versicherungsfragen, Bausparen, Vermögensbildung und Kapitalanlagen.
Das wünschen wir uns
- Sie verfügen über einen guten Schulabschluss (mittlere Reife, Fachabitur/Fachgebundene Hochschulreife, Abitur).
- Sie überzeugen durch Ihre freundliche, zuvorkommende und professionelle Art.
- Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen.
- Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten.
Viel Verantwortung - fair vergütet
Die Azubis der Versicherungsbranche gehören zu den "Spitzenverdienern". Durch vertriebliche Erfolge können Sie ihre Ausbildungsvergütung sogar noch erhöhen.
- 1. Ausbildungsjahr: 1.355 Euro
- 2. Ausbildungsjahr: 1.432 Euro
- 3. Ausbildungsjahr: 1.520 Euro (jeweils 14x jährlich, zzgl. monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen; Ausbildungsvergütung Stand: 1. August 2025)
Ausbildung und Studium parallel? Geht bei uns!
Kombinieren Sie die Praxis im Unternehmen mit einem ausbildungsbegleitenden Studium mit dem Schwerpunkt Bank- und Versicherungsmanagement. Der Debeka-Bachelor verbindet einen IHK-Abschluss mit einem Bachelorabschluss (Bachelor of Arts). Den Studienbeginn wählen Sie flexibel (ab dem 2. Ausbildungsjahr). Voraussetzungen: sehr gute bis gute innerbetriebliche Leistungen und Abitur.
Das bieten wir Ihnen
- Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub.
- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen.
- Umfangreiche Karriere Chancen: Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting.
- Strukturierte Aus- und Weiterbildung: kostenfreie Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen.
- Beste Voraussetzungen: Sehr gute Übernahmechancen, tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung.
- Weitere Benefits: Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents, betriebliche Krankenversicherung mit einem vielfältigen Angebot an attraktiven Zusatzleistungen und vieles mehr.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Maik Behnke Telefonnummer: +49 (3841) 265010 E-Mail-Adresse: Maik.Behnke@debeka.de
Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen (Außendienst) Arbeitgeber: Debeka
Kontaktperson:
Debeka HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen (Außendienst)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten über die Ausbildung bei Debeka. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir sonst vielleicht verschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung interessierst, zögere nicht, direkt bei Debeka nachzufragen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Debeka, ihre Produkte und die Branche. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen (Außendienst)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und authentische Sprache. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und achte darauf, dass du alle wichtigen Informationen zu deiner Person und deinen Qualifikationen einfügst.
Beziehe dich auf die Stelle: Gehe konkret auf die Anforderungen der Ausbildung ein. Erkläre, warum du genau für diese Position geeignet bist und wie du zum Team beitragen kannst. Zeig uns, dass du die Stellenbeschreibung verstanden hast!
Bewirb dich über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Debeka vorbereitest
✨Informiere dich über die Debeka
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Debeka und ihre Produkte verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die verschiedenen Versicherungsprodukte an. So kannst du im Gespräch gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Fähigkeiten im Kundenkontakt und deine Teamarbeit verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen kommuniziert hast und wie du Vertrauen aufbauen konntest.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst. Wähle Kleidung, die zu einem Vertriebsteam passt, aber auch deinen persönlichen Stil widerspiegelt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!