Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Versicherungen und unterstütze sie bei der Vermögensbildung.
- Arbeitgeber: Debeka, einer der Top-Anbieter im Versicherungswesen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Versicherungswesen mit einem dualen Studium und erhalte zwei Abschlüsse.
- Gewünschte Qualifikationen: Gutes Abitur und Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen.
- Andere Informationen: Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und sehr gute Übernahmechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1205 - 1370 € pro Monat.
Dein Weg zu einer Karriere im Versicherungswesen – starte jetzt! Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen. Werden Sie Teil unserer Vertriebsteams und finden Sie Ihre berufliche Heimat in einer unserer Geschäftsstellen in Ihrer Nähe.
Ihr Beitrag für das WIR
- Sie helfen unseren Kunden im Außendienst aktiv bei der Verwirklichung ihrer Wünsche durch die Beratung zu Versicherungsfragen, zum Bausparen, zur Vermögensbildung und zu Kapitalanlagen.
- Sie erfassen die Wünsche und Bedürfnisse der Kunden und reagieren auf deren Anfragen.
- Sie betreuen einen festen Kundenstamm und gewinnen neue Kunden für die Debeka.
Das erwartet Sie
- Praxisnahe Ausbildung: Sie erlernen die Grundlagen des Versicherungswesens in unseren Geschäftsstellen und erhalten umfassende Einblicke in Ihr Berufsbild.
- Studium an der ADG Business School: In Zusammenarbeit mit unserer Partnerhochschule vermitteln wir Ihnen das nötige Fachwissen und die Theorie hinter dem Versicherungsmanagement. Sie erlangen einen staatlich anerkannten Abschluss zum Bachelor of Arts. Beispielhafte Studieninhalte sind: Vertriebsmanagement, Versicherungsrecht, Leadership & Business Skill.
- Mentoring-Programm: Sie werden von erfahrenen Kollegen und Kolleginnen begleitet, die Ihnen wertvolle Tipps und Unterstützung bieten.
- Persönliche Weiterentwicklung: Neben der fachlichen Ausbildung fördern wir Ihre persönlichen Stärken und unterstützen eine individuelle Weiterentwicklung. Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen. Sie erlangen zwei Abschlüsse (Bachelor of Arts und Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen) in drei Jahren.
- Überdurchschnittliche Vergütung (Stand , jeweils 14x jährlich): 1. Ausbildungsjahr 1.205 Euro pro Monat, 2. Ausbildungsjahr 1.282 Euro pro Monat, 3. Ausbildungsjahr 1.370 Euro pro Monat.
Das wünschen wir uns
- Sie haben (bald) ein sehr gutes bis gutes (Fach-) Abitur.
- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und dem Versicherungswesen.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Engagement.
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine proaktive Einstellung.
- Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen.
- Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten.
Das bieten wir Ihnen
- Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub.
- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt, Provisionen), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen.
- Umfangreiche Karriere Chancen: Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting.
- Strukturierte Aus- und Weiterbildung: kostenfreie Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen.
- Beste Voraussetzungen: Sehr gute Übernahmechancen, tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung.
- Weitere Benefits: Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents, betriebliche Krankenversicherung mit einem vielfältigen Angebot an attraktiven Zusatzleistungen und vieles mehr.
Bewerben Sie sich jetzt!
Insurance Management B.A. - Duales Studium (w/m/d) Arbeitgeber: Debeka
Kontaktperson:
Debeka HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Insurance Management B.A. - Duales Studium (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und selbstbewusst formulierst. Zeige, dass du die Werte von Debeka verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Insurance Management B.A. - Duales Studium (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben helfen uns, schnell einen guten Eindruck von dir zu bekommen.
Betone deine Stärken: Hebe in deiner Bewerbung hervor, was dich besonders macht. Ob Teamgeist, analytische Fähigkeiten oder Kommunikationsstärke – zeig uns, warum du perfekt ins Team passt!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Debeka vorbereitest
✨Informiere dich über Debeka
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Debeka verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Entwicklungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Ausbildung, die deine analytischen Fähigkeiten, Teamgeist und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Diese Geschichten machen dich greifbarer und zeigen, dass du die gewünschten Eigenschaften mitbringst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen im Vertrieb sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Ehrliches Auftreten
Sei authentisch und ehrlich in deinen Antworten. Zeige deine Begeisterung für das Versicherungswesen und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Ein offenes und ehrliches Auftreten fördert Vertrauen und hinterlässt einen positiven Eindruck.