Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und manage deinen eigenen Bereich.
- Arbeitgeber: Decathlon ist ein dynamisches Unternehmen, das Sport und Teamgeist lebt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30% Mitarbeiterrabatt und 30 Tage Urlaub warten auf dich.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns, erlebe Teamspirit und feiere Erfolge bei sportlichen Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Quereinsteiger:in mit Begeisterung für Sport.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsgeräte und digitale Showrooms unterstützen deine Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
DAS MACHT UNS BESONDERS
DECATHLON ist Euphorie. Packt dich, fordert dich und bringt dich weiter. Wir lieben uns, wir challengen uns. Erlebe uns, um es zu spüren.
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
- Sicherheit: Wir möchten gerne langfristig mit dir zusammenarbeiten - daher erhältst du einen unbefristeten Vertrag in Festanstellung.
- Mehr Zeit für dich: 37,5 Stunden pro Woche (7,5 Stunden pro Tag).
- Erfolge werden belohnt: Wir bieten dir eine Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt und Erfolgsbeteiligungen.
- Finanzielle Benefits: Du hast die Möglichkeit, eine Bezuschussung zu deiner betrieblichen Altersvorsorge zu bekommen und einmal pro Jahr über dein Gehalt mit deinem/deiner Leader:in zu sprechen.
- Mitarbeiterrabatte: Du erhältst 30% auf alle DECATHLON - Eigenmarken.
- Dein mentales Wohlbefinden steht bei uns im Fokus: Du bekommst 30 Tage Urlaub, kostenfreie und anonyme Online-Beratung zur mentalen Gesundheit und die Möglichkeit eine einmonatige Auszeit alle zwei Jahre nehmen zu können.
- Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Durch unser starkes Wachstum entstehen ständig neue nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Bei unseren regelmäßigen Entwicklungsgesprächen bestimmst du selbst, welche Themen besprochen werden und legst eigene Ziele fest - hierdurch bleibst du im engen Kontakt mit deinem Leader und treibst deine Projekte voran.
- Um deine fachlichen und persönlichen Skills weiterzuentwickeln, kannst du an zahlreichen Trainings teilnehmen.
- Sport im Arbeitsalltag? Bei uns selbstverständlich! Wir feiern Erfolge und das tun wir bei sportlichen Team-Events.
- Das Team macht den Unterschied: Genau wie im Sport steht auch bei uns der Teamspirit an erster Stelle. Wir sind ein motiviertes Team, die einen sehr freundschaftlichen Umgang miteinander haben und das sportliche “du” nutzen, egal in welcher Position.
- Moderne Filialen: Unser Team in den Filialen wird mit digitalen Arbeitsgeräten ausgestattet. Du erhältst ein eigenes Tablet, bekommst Zugriff auf einen Laptop und arbeitest mit digitalen Showrooms. So fällt es dir ganz leicht, die passenden Produkte für unsere sportbegeisterten Kund:innen zu finden.
DAFÜR BIST DU VERANTWORTLICH
- Dein Team zu rekrutieren, zu führen und deinen eigenen Bereich zu managen.
- Deine Kund:innen durch kompetente Beratung täglich zu begeistern und zufriedenzustellen.
- Die Sortimentsauswahl, Zusammenstellung und Verfügbarkeit deiner Produkte.
- Deine wirtschaftlichen Leistungen zu analysieren und zu optimieren.
- Deinen Sportbereich in deiner Region zu vermarkten.
DAS BRINGST DU MIT
- Du hast ein abgeschlossenes Studium oder kommst als Quereinsteiger:in.
- Du hast Lust, ein Team zu führen und jede:n Mitarbeiter:in individuell zu managen.
- Du kannst unsere Kund:innen mit deiner Freude am Sport begeistern.
- Du kannst überzeugend kommunizieren und liebst Herausforderungen.
- Du handelst eigenständig und packst gerne mit an, auch samstags.
Teamleiter Angestelltenverhältnis Arbeitgeber: DECATHLON Deutschland SE & Co. KG
Kontaktperson:
DECATHLON Deutschland SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Angestelltenverhältnis
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits bei DECATHLON arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Teamleiter geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Werten und der Philosophie von DECATHLON auseinandersetzt. Zeige, dass du die Begeisterung für Sport teilst und wie du diese Leidenschaft in die Führung deines Teams einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team motiviert hast, um Erfolge zu erzielen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, auch samstags zu arbeiten. Dies ist besonders wichtig in einem Einzelhandelsumfeld. Betone, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Jobs anzupassen und aktiv zum Erfolg des Teams beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Angestelltenverhältnis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über DECATHLON und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Produkte und das Team zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und deine Begeisterung für den Sport.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei DECATHLON arbeiten möchtest und wie du das Team unterstützen kannst. Gehe auf deine Leidenschaft für den Sport und deine Führungsqualitäten ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DECATHLON Deutschland SE & Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Begeisterung für den Sport
Da DECATHLON eine sportbegeisterte Unternehmenskultur hat, ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für Sport und Fitness im Interview zeigst. Teile persönliche Erfahrungen oder Erfolge, die deine Verbindung zum Sport verdeutlichen.
✨Bereite dich auf Teamführung vor
Da du als Teamleiter:in fungieren wirst, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von DECATHLON. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik und zum positiven Arbeitsumfeld beizutragen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da DECATHLON großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung legt, solltest du Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten stellen. Dies zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum innerhalb des Unternehmens.