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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und entwickle die Verkaufsstrategie für unsere Filiale.
- Arbeitgeber: DECATHLON ist ein dynamisches Unternehmen, das Sport und Teamgeist lebt.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte bis zu 10% Erfolgsprämie, 30% Mitarbeiterrabatt und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Wachse mit uns, erlebe Team-Events und entwickle deine Skills in einem sportlichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: BWL-Studium oder Erfahrung im Einzelhandel, starke Führungsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsgeräte und regelmäßige Entwicklungsgespräche unterstützen deine Karriere.
Aufgabe
DAS MACHT UNS BESONDERS
DECATHLON ist Euphorie. Packt dich, fordert dich und bringt dich weiter. Wir lieben uns, wir challengen uns. Erlebe uns, um es zu spüren.
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN
- Erfolge werden belohnt: Wir bieten dir eine Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt und Erfolgsbeteiligungen.
- Finanzielle Benefits: Du hast die Möglichkeit, eine Bezuschussung zu deiner betrieblichen Altersvorsorge zu bekommen und einmal pro Jahr über dein Gehalt mit deinem/deiner Leader:in zu sprechen.
- Mitarbeiterrabatte: Du erhältst 30% auf alle DECATHLON - Eigenmarken.
- Dein mentales Wohlbefinden steht bei uns im Fokus: Du bekommst 30 Tage Urlaub, kostenfreie und anonyme Online-Beratung zur mentalen Gesundheit und die Möglichkeit eine einmonatige Auszeit alle zwei Jahre nehmen zu können.
- Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Durch unser starkes Wachstum entstehen ständig neue nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Bei unseren regelmäßigen Entwicklungsgesprächen bestimmst du selbst, welche Themen besprochen werden und legst eigene Ziele fest - hierdurch bleibst du im engen Kontakt mit deinem Leader und treibst deine Projekte voran.
- Um deine fachlichen und persönlichen Skills weiterzuentwickeln, kannst du an zahlreichen Trainings teilnehmen.
- Sport im Arbeitsalltag? Bei uns selbstverständlich! Wir feiern Erfolge und das tun wir bei sportlichen Team-Events.
- Das Team macht den Unterschied: Unterstütze bei der Sammlung und Motivation des Management Teams und bringe deine Expertise im Bereich Rekrutierung, Förderung, Entwicklung und Integration mit ein. Trage Verantwortung für eine gute Arbeitsatmosphäre, indem Erfolge gefeiert und neue Ziele definiert werden.
- Moderne Arbeitsgeräte: Du erhältst einen eigenen Laptop.
Profil
DAFÜR BIST DU VERANTWORTLICH
- Du entwickelst die Omni-Channel Verkaufsstrategie für deine Filiale unter Berücksichtigung der Neukundengewinnung und Kundenzufriedenheit.
- Du bist für das bestmögliche Einkaufserlebnis in deiner Filiale verantwortlich und stellst damit die Kundenzufriedenheit sicher.
- Du motivierst und inspirierst dein Team und übernimmst die Rekrutierung von neuen Mitarbeiter:innen.
- Du verantwortest das Budget deiner Filiale mit dem Ziel, den Umsatz und die Rentabilität zu steigern.
DAS BRINGST DU MIT
- Du bringst ein abgeschlossenes BWL-Studium mit oder hast mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer leitenden Position.
- Du besitzt starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten und die Förderung deiner Mitarbeiter:innen steht an erster Stelle.
- Du liebst Herausforderungen und bringst eine hohe Eigenmotivation mit.
- Du bist verantwortungsbewusst und in der Lage, schnell Entscheidungen zu treffen und Probleme lösungsorientiert anzugehen.
Kontaktperson:
Decathlon HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleitung in Ausbildung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur von DECATHLON. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das hilft dir, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungs- und Kommunikationserfahrungen zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und Herausforderungen gemeistert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Filialleitung bei DECATHLON zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Omni-Channel Verkaufsstrategie zu beantworten. Informiere dich über aktuelle Trends im Einzelhandel und überlege dir, wie du diese in deiner zukünftigen Rolle umsetzen könntest, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleitung in Ausbildung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Kultur von DECATHLON. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Begeisterung und den Teamgeist teilst, die das Unternehmen auszeichnen.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung. Gib konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und inspiriert hast.
Zeige deine Verkaufsstrategien: Erkläre, wie du in der Vergangenheit Verkaufsstrategien entwickelt hast, um Neukunden zu gewinnen und die Kundenzufriedenheit zu steigern. Dies zeigt deine Eignung für die Position der Filialleitung.
Persönliche Motivation: Schreibe in deinem Anschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an DECATHLON begeistert. Deine persönliche Motivation kann einen großen Unterschied machen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Decathlon vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenskultur vor
Informiere dich über die Werte und die Kultur von DECATHLON. Zeige in deinem Interview, dass du die Euphorie und den Teamgeist teilst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Position eine leitende Rolle umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Erkläre, wie du dein Team motivierst und förderst.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur schnellen Entscheidungsfindung und zur lösungsorientierten Herangehensweise an Probleme testen. Denke an Situationen aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich Herausforderungen gemeistert hast.
✨Sprich über deine Erfahrungen im Einzelhandel
Teile relevante Erfahrungen aus deiner bisherigen Laufbahn im Einzelhandel, insbesondere in leitenden Positionen. Betone, wie du zur Kundenzufriedenheit und Umsatzsteigerung beigetragen hast.
