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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Verkaufsstrategien und betreue Kunden in der Ophthalmologie.
- Arbeitgeber: decoVista, ein innovativer Anbieter hochwertiger ophthalmologischer Geräte.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Andere Informationen: Spannendes Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Augenheilkunde und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Verkaufserfahrung in der Medizintechnik und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Firma decoVista vertreibt hochwertige ophthalmologische Geräte für Diagnostik und Therapie sowie spezialisierte Praxiseinrichtungen in der ganzen Schweiz. Wir sind Partner für Kliniken, Arztpraxen, Optometristen und Optiker und suchen zur Verstärkung unseres Teams per sofort oder nach Vereinbarung einen versierten und engagierten Verkäufer.
Ihre Aufgaben
- In der Rolle als Sales Manager/-in sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien, den Verkauf unseres Portfolios sowie für die Betreuung bestehender Kunden und die Neukundengewinnung verantwortlich.
- Kundenbetreuung & Marktpräsenz: Betreuung des bestehenden Kundenstamms und Ausbau des Beziehungsnetzes, aktive Gewinnung von Neukunden.
- Produktbetreuung & Marketing: Markteinführung neuer Produkte und Technologien, Initiierung von Marketing- und Verkaufsaktivitäten, professionelle Vorbereitung und Nachbereitung aller Kundenbesuche, zeitnahes Reporting der Besuche.
- Weiterbildung & Qualität: Teilnahme an Schulungen von Lieferanten sowie Selbststudium, Besuch nationaler und internationaler Kongresse und regelmässiger Austausch mit Vorgesetzten über Schulungsbedarf.
Was wir uns wünschen
- Verkaufsprofi mit fundierten Kenntnissen in der Ophthalmologie, idealerweise in der Augendiagnostik und bei Praxiseinrichtungen.
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufslehre, vorzugsweise als Optometrist, Optiker oder mit ophthalmologischen Grundkenntnissen.
- Erfahrung in der Medizintechnikbranche.
- Fliessend Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse, ösisch von Vorteil.
- Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Offenheit sowie eine team- und kundenorientierte Arbeitsweise.
- Eine selbstständige, proaktive und zielorientierte Arbeitsweise ist zwingend.
Das erwartet Sie
- Eine sorgfältige und strukturierte Einführung.
- Attraktive, leistungsentsprechende Entlöhnung.
- Ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld.
- Ein wettbewerbsfähiges, attraktives und qualitativ hochwertiges Produktsortiment.
- Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen in einem dynamischen, kleinen Team.
- Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wenn Sie eine vielseitige und entwicklungsfähige Aufgabe mit vielen Kundenkontakten suchen, sind Sie unser/e neu/e Mitarbeiter/in. Wir freuen uns auf Ihre elektronischen Bewerbungsunterlagen. Besten Dank.
Sales Manager / Verkaufspersönlichkeit Arbeitgeber: decoVista GmbH
Kontaktperson:
decoVista GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager / Verkaufspersönlichkeit
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Kongresse oder lokale Events und sprich mit anderen Verkäufern und potenziellen Kunden. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Stelle zu finden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei decoVista im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager / Verkaufspersönlichkeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du für unser Team tun kannst.
Achte auf die Details!: Eine fehlerfreie Bewerbung ist ein Muss! Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir bei StudySmarter schätzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei decoVista GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Produkte
Mach dich mit den ophthalmologischen Geräten und Dienstleistungen von decoVista vertraut. Zeige im Interview, dass du die Produkte nicht nur kennst, sondern auch deren Vorteile und Einsatzmöglichkeiten erklären kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Verkaufsstrategien vorbereiten
Überlege dir konkrete Verkaufsstrategien, die du in der Rolle als Sales Manager umsetzen würdest. Bereite Beispiele vor, wie du bestehende Kunden betreuen und Neukunden gewinnen würdest. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Denkweise und deinen Ansatz.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
✨Soziale Kompetenzen betonen
Da die Stelle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine sozialen Kompetenzen zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du team- und kundenorientiert arbeitest.