Senior Backend Developer Platform (m/w/d)

Wollen Sie einen Job mit einem Zweck? Möchten Sie das Gesundheitswesen sicherer, besser und zuverlässiger machen? Schließen Sie sich unserem Team an! Wir wachsen! Werden Sie unser Senior Backend Developer Platform (m/w/d) bei Dedalus, einem der weltweit führenden Unternehmen für Gesundheitstechnologie, in Trier oder 100% Home Office in Deutschland, um die beste Arbeit Ihrer Karriere zu leisten und einen tiefgreifenden Einfluss auf die Bereitstellung besserer Pflege für einen gesünderen Planeten zu haben.

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und Wartung von Framework-Komponenten und Funktionalitäten für unsere 3-Tier-Anwendungsplattform
• Sicherstellen und ständige Verbesserung der Installierbarkeit, Portabilität, Skalierbarkeit und Wartbarkeit unserer Produkte
• Lieferung wiederverwendbarer Anwendungsbestandteile, die der Organisation helfen, unsere Backend-Dienste zu überwachen und zu steuern
• Sicherstellung der Konsistenz und der Art und Weise, wie unser Framework verwendet wird
• Wartung und Weiterentwicklung von Framework-Komponenten, wie z.B. Application Server Framework, Kubernetes Framework usw.
• Durchführung von Software-Design- und Architektur-Reviews zur Bewertung und Iteration der Designs
• Zusammenarbeit mit lokalen und internationalen Produktteams
• 3rd Level Support bei komplexen Kundenproblemen
• Sicherstellen regelmäßiger Berichterstattung bezüglich Status und Fortschritt

Sie bringen mit:

• Abschluss in Informatik, Informationssystemen oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Berufserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung als Softwareentwickler
• Sehr gute Kenntnisse in mindestens 3 der folgenden Technologien: Jakarta Enterprise, Kubernetes, Docker, Java SE, Go, JBoss, Wildfly, Oracle, SQL, PL/SQL, Netzwerk-Infrastruktur, Prometheus, JMeter, Grafana, Dynatrace
• Begeisterung für moderne Technologien
• Erfahrung in Software-Design, Planung und Konzeptentwicklung
• Fließend in Deutsch (verpflichtend) und sehr gute Englischkenntnisse

Unsere Vorteile:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive
• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle – für eine gute Work-Life-Balance
• Home Office inkl. TicketPlusCity-Karte von Edenred
• Gleitzeitmodell
• Innovativer Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, das Arbeitsumfeld selbstständig zu gestalten und kontinuierlich Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln
• Zielgerichtete Förderung durch Schulungen und fachliche Weiterbildung
• Aktuelles Firmenhandy mit Dual-SIM (Android oder iOS) auch zur privaten Nutzung
• Kostenlose Parkplätze
• Kostenlose Getränke und wöchentlicher Obstkorb
• Betriebliche Altersvorsorge und Arbeitszeitkonten
• Gruppenunfallversicherung (auch gültig für Unfälle in der Freizeit)
• Auslands-Krankenversicherung für Geschäftsreisen
• Regelmäßige Aktivitäten und soziale Veranstaltungen im Team, am Standort und in der Organisation

Werden Sie Teil unseres innovativen Teams und helfen Sie uns, die Zukunft zu gestalten! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Referenzen!

Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigt.

Wir sind Dedalus, kommen Sie zu uns! Dedalus setzt sich dafür ein, ein engagiertes und lohnendes Arbeitsumfeld zu bieten, das die Leidenschaft widerspiegelt, die unsere Mitarbeiter in unsere Mission einbringen, Kliniker und Pflegekräfte dabei zu unterstützen, bessere Pflege für ihre betreuten Gemeinschaften zu leisten.

Unser Unternehmen fördert eine Kultur, in der die Mitarbeiter ermutigt werden, zu lernen und zu innovieren, und um klinische Zusammenarbeit und Prozesse zu ermöglichen und zu verbessern, während sie einen bedeutenden Unterschied für Millionen von Menschen auf der ganzen Welt machen. Jede Person ist der Endpunkt und der Ausgangspunkt der Aktivitäten der Gruppe und der letztendliche Nutznießer. Aus diesem Grund sind wir so stolz darauf, jeden Tag unsere ganz besonderen Jobs zu machen.

Unser Unternehmen wird von einer vielfältigen Bevölkerung von 7.600 Menschen in mehr als 40 Ländern bereichert, die zusammenarbeiten, um innovative und bessere Gesundheitsoptionen für Millionen von Patienten auf der ganzen Welt voranzutreiben. Wir sind die Menschen von Dedalus.

Frist für die Bewerbung: 07. Juni 2026

Bei Dedalus beginnt Innovation mit Inklusion. Als ein Unternehmen, das von unseren Kernwerten geleitet wird, wissen wir, dass Vielfalt und Inklusion entscheidende Faktoren für unseren Erfolg und unser Wachstum sind. Unser internationales Engagement verbindet Menschen aus der ganzen Welt, und wir setzen uns dafür ein, unterschiedliche Hintergründe, Fähigkeiten und Erfahrungen zu feiern und ein Umfeld zu schaffen, das die vielen Gemeinschaften widerspiegelt, die wir erreichen. 'Vielfalt und Inklusion verfolgen' ist einer unserer Kernwerte und Teil unserer 'Dedalus DNA', die uns antreibt, ein respektvolles, vielfältiges und inklusives Umfeld aufzubauen, indem wir die einzigartigen Bedürfnisse, Perspektiven und Potenziale aller Mitglieder unserer Gemeinschaft anerkennen. Dedalus ist stolz darauf, Vielfalt, Inklusion, Gleichheit und Gerechtigkeit zu fördern und sich für die Schaffung einer sicheren und inklusiven Kultur einzusetzen, in der wir Vielfalt in allen Formen feiern und jeden ermächtigen, das Beste aus sich herauszuholen.