Softwaretester:in / QA Engineer (m/w/d) - Für die Care-Bridge GmbH

Willst du einen Job mit Sinn? Möchtest du das Gesundheitswesen sicherer, besser und zuverlässiger machen? Begleite uns als Softwaretester:in / QA Engineer (m/w/d) bei Dedalus (Care-Bridge GmbH), einem der weltweit führenden Unternehmen für Healthcare-Technologie, in Hamburg, und leiste die beste Arbeit Deiner Karriere – mit einem nachhaltigen Beitrag für eine bessere Versorgung und einen gesünderen Planeten.

Deine Aufgaben:

• Testanalyse: Du analysierst Anforderungen, User Stories und Akzeptanzkriterien und leitest daraus Testfälle, Testszenarien und Testdaten ab.
• Manuelles Testing: Du planst, erstellst und führst strukturierte manuelle Tests durch, insbesondere System-, Integrations-, Regressions- und Abnahmetests.
• Fehleranalyse: Du dokumentierst Fehler präzise, nachvollziehbar und reproduzierbar und unterstützt die technische Ursachenanalyse durch SQL-Abfragen, Logfile-Analysen und den sicheren Umgang mit der Linux-Konsole.
• Testmanagement: Du pflegst Testfälle, Testergebnisse und Defects in Jira bzw. geeigneten Testmanagement-Tools wie Xray.
• Testautomatisierung: Du identifizierst wiederkehrende oder kritische Testfälle und unterstützt deren Überführung in automatisierte Tests für Webanwendungen.
• Agile Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Entwicklung, Product Ownern und weiteren Teammitgliedern im Scrum-Umfeld zusammen.

Dein Profil:

• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Informatik, mindestens Bachelor, oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. einschlägige Berufserfahrung im IT-Umfeld.
• Testing-Grundlagen: Fundierte Kenntnisse in Testanalyse, Testdesign, Testdurchführung, Fehlermanagement und Reporting; idealerweise ISTQB-Zertifizierung.
• Testing-Erfahrung: Erfahrung im strukturierten manuellen Testen von Softwarelösungen, idealerweise von Webanwendungen.
• Testautomatisierung: Erfahrung mit der Testautomatisierung von Webanwendungen oder sehr gute technische Voraussetzungen dafür.
• Technik: Sicherer Umgang mit SQL, Logfile-Analysen und der Linux-Konsole sowie Grundkenntnisse oder praktische Erfahrung mit PHP, JavaScript und Java.
• Tools & Methoden: Erfahrung mit Jira, idealerweise Xray oder vergleichbaren Testmanagement-Tools, sowie mit agilen Arbeitsweisen, vorzugsweise Scrum.
• Arbeitsweise: Sorgfältig, analytisch, eigenverantwortlich und lösungsorientiert mit präziser, nachvollziehbarer Fehlerbeschreibung.
• Sprachen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten Dir:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive.
• Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche.
• Gesamte Hardware- und Softwareausstattung für ein angenehmes Arbeiten im Homeoffice.
• Ein nettes Team, das Dich gerne unterstützt und mit dem du auf „DU-Ebene“ bist.
• Aktuelles Firmenhandy mit Dual-Sim (Android oder iOS) auch zur privaten Nutzung.
• Möglichkeit eines arbeitgebergeförderten Deutschlandticket.
• Wir stellen dir eine kostenlose Firmenkreditkarte zur Verfügung.
• Vergünstigungen bei Tickets für Freizeitveranstaltungen verschiedener Art.
• Gruppenunfallversicherung (auch für Unfälle in der Freizeit geltend).
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Zeitwertkonten.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung, Lebenslauf und Zeugnissen! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Dedalus engagiert sich für ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das die Leidenschaft widerspiegelt, mit der unsere Mitarbeitenden unsere Mission verfolgen: Ärzt:innen und Pflegekräfte dabei zu unterstützen, eine bessere Versorgung für ihre Gemeinschaften zu ermöglichen. Wir fördern eine Unternehmenskultur, in der Lernen und Innovation ausdrücklich erwünscht sind. Gemeinsam verbessern wir klinische Zusammenarbeit und Prozesse und leisten einen bedeutenden Beitrag für Millionen von Menschen weltweit.

Unser Unternehmen wird von einer vielfältigen Gemeinschaft aus 7.600 Mitarbeitenden in mehr als 40 Ländern getragen, die gemeinsam Innovationen vorantreiben und bessere Gesundheitslösungen für Millionen von Patient:innen weltweit entwickeln.

Bewerbungsschluss: 03. Juli 2026. Bei Dedalus beginnt Innovation mit Inklusion. Als Unternehmen, das von starken Werten getragen wird, wissen wir: Vielfalt und Inklusion sind entscheidende Erfolgsfaktoren für nachhaltiges Wachstum. Unsere internationale Präsenz verbindet Menschen auf der ganzen Welt. Wir setzen uns dafür ein, unterschiedliche Hintergründe, Fähigkeiten und Erfahrungen wertzuschätzen und ein Umfeld zu schaffen, das die Vielfalt der Gemeinschaften widerspiegelt, für die wir arbeiten.

„Pursuing Diversity and Inclusion“ ist einer unserer Kernwerte und Teil unserer „Dedalus DNA“. Wir gestalten eine respektvolle, diverse und inklusive Arbeitsumgebung, indem wir die individuellen Bedürfnisse, Perspektiven und Potenziale aller anerkennen. Dedalus steht für Vielfalt, Inklusion, Chancengleichheit und Gleichberechtigung – und verpflichtet sich zu einer sicheren und wertschätzenden Kultur, in der jede und jeder sein bzw. ihr volles Potenzial entfalten kann.