Mitarbeiter:in (m/w/d) im Support / Anwendersupport Finanzbuchhaltung mit Diamant Kenntnissen

Begleite uns als Mitarbeiter:in (m/w/d) im Support / Anwendersupport Finanzbuchhaltung mit Diamant‑Kenntnissen bei Dedalus, einem der weltweit führenden Unternehmen für Healthcare-Technologie. Standortunabhängig in ganz Deutschland (Homeoffice möglich). Leiste die beste Arbeit Deiner Karriere – mit einem nachhaltigen Beitrag für eine bessere Versorgung und einen gesünderen Planeten.

Deine Aufgaben

• Anwendersupport für unsere Finanzbuchhaltungssoftware: Du unterstützt unsere Kunden bei fachlichen und technischen Fragestellungen rund um die Finanzbuchhaltungslösung Diamant/4 – telefonisch, per E‑Mail oder über das Ticketsystem.
• Problemanalyse & Lösungsfindung: Du analysierst eingehende Supportfälle, bereitest Lösungen verständlich auf und begleitest unsere Anwender bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Schulungen & Knowledge‑Transfer: Du führst praxisnahe Trainings durch, vermittelst fachliche Inhalte verständlich und unterstützt Kunden dabei, die Software optimal einzusetzen.
• Mitarbeit bei Updates & Einführung neuer Funktionen: Du begleitest Kunden bei kleineren Implementierungsschritten, Konfigurationen oder Funktionsanpassungen.

Du bringst Folgendes mit

• Du bist Finanz‑ oder Bilanzbuchhalter:in oder hast einen kaufmännischen bzw. betriebswirtschaftlichen Hintergrund.
• Du bringst Kenntnisse oder Erfahrung mit der Diamant‑Finanzbuchhaltung mit.
• Du hast Freude daran, Wissen zu vermitteln und Anwender sicher durch fachliche Fragestellungen zu begleiten.
• Du arbeitest gerne mit modernen Softwarelösungen und hast Interesse an digitalen Prozessen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich.
• Du bringst Teamfähigkeit, eine positive Einstellung und gerne auch Humor mit – bei uns wird auch gelacht.
• Quereinsteiger:innen aus angrenzenden Bereichen sind willkommen.

Wir bieten Dir

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt.
• Verantwortungsvolle Aufgaben in einer wachsenden, zukunftsorientierten Branche.
• Professionelles Onboarding & Einarbeitung.
• Kollegiales Miteinander auf Du‑Ebene und ein motiviertes Team.
• Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work‑Life‑Balance.
• Moderne Ausstattung: aktuelles Firmenhandy (Android/iOS), vollständiges Homeoffice‑Equipment.
• Möglichkeit eines vergünstigten Deutschlandtickets.
• Vergünstigte Tickets für Freizeitveranstaltungen.
• Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit gültig).
• Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung, Lebenslauf und Zeugnissen! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bewerbungsschluss: 16. April 2026.

Dedalus engagiert sich für ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das die Leidenschaft widerspiegelt, mit der unsere Mitarbeitenden unsere Mission verfolgen: Ärzt:innen und Pflegekräfte dabei zu unterstützen, eine bessere Versorgung für ihre Gemeinschaften zu ermöglichen. Wir fördern eine Unternehmenskultur, in der Lernen und Innovation ausdrücklich erwünscht sind.

Gemeinsam verbessern wir klinische Zusammenarbeit und Prozesse und leisten einen bedeutenden Beitrag für Millionen von Menschen weltweit. Jeder Mensch ist Ausgangs- und Zielpunkt unserer Aktivitäten – und letztlich der wichtigste Nutznießer. Deshalb sind wir stolz auf das, was wir jeden Tag tun.

Unser Unternehmen wird von einer vielfältigen Gemeinschaft aus 7.600 Mitarbeitenden in mehr als 40 Ländern getragen, die gemeinsam Innovationen vorantreiben und bessere Gesundheitslösungen für Millionen von Patient:innen weltweit entwickeln. Wir sind die Menschen von Dedalus.

Bei Dedalus beginnt Innovation mit Inklusion. Als Unternehmen, das von starken Werten getragen wird, wissen wir: Vielfalt und Inklusion sind entscheidende Erfolgsfaktoren für nachhaltiges Wachstum. Unsere internationale Präsenz verbindet Menschen über die ganze Welt hinweg. Wir setzen uns dafür ein, unterschiedliche Hintergründe, Fähigkeiten und Erfahrungen zu schätzen und ein Umfeld zu schaffen, das die Vielfalt der Gemeinschaften widerspiegelt, für die wir arbeiten.

„Pursuing Diversity and Inclusion“ ist einer unserer Kernwerte und Teil unserer „Dedalus DNA“. Wir gestalten eine respektvolle, diverse und inklusive Arbeitsumgebung, indem wir individuelle Bedürfnisse, Perspektiven und Potenziale aller anerkennen. Dedalus steht für Vielfalt, Inklusion, Chancengleichheit und Gleichberechtigung – und verpflichtet sich zu einer sicheren und wertschätzenden Kultur, in der jede und jeder sein bzw. ihr volles Potenzial entfalten kann.