Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Planung und Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten.
- Unternehmen: Wachsendes, internationales IT-Unternehmen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen sozialen Aktivitäten und einem starken Fokus auf Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit modernster Software.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und Softwareentwicklung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
- Overview
- Join or sign in to apply for the
- Release Manager UKI/ANZ (m/f/d) role at
Dedalus .
- We are looking for you, located in
- Bonn, Trier Vienna, Bordeaux or 100 % remote in Germany, Austria or France , as a
Release Manager (m/f/d) .
Be part of our innovative power and shape the future with us!
Dedalus Health Care Gmb H
Human Resources
Monaiser Straße 11a
54294 Trier
https://www. dedalusgroup. de
- Your tasks
- Lead planning and implementation of Software Development Projects
- Facilitate the definition of project mission, goals, targets, milestones and resource requirements
- Resolve and assist in the resolution of conflicts within and between projects and functional areas
- Monitor the progress, identify risks and manage mitigation actions
- Coordinate set of plans to meet the goals and priorities
- Identify opportunities for business process improvements within the project scope
- Manage the Project Core Team (PCT) and contribute to developing and improving policies, standards and evaluation standards
- Align with Program Manager and Product Management to manage Change Requests towards specification and scope of the project
- Conduct mandatory design review meetings
- You bring along
- Bachelor's or Master's degree in Information Technology, Computer Science, Business Informatics or a related field
- 5+ years of strong and tested project management skills including risk management
- Experience in Software Development and Software Development Process
- Good English knowledge (B2 Niveau)
- Experience with Agile Methodologies for Software Development
- Experience with Agile and/or hybrid project environments
- Familiarity with tools like Jira, Confluence, Microsoft Project, Azure Dev Ops, or similar
- Very strong communication skills towards internal and external stakeholders
What we offer
- A secure job in an internationally established, growing, and globally expanding IT company
- Diversified tasks and room to develop and grow
- Flexible working hours and working time models incl. working from home
- A good work-life balance and great people who are happy to welcome you in the team & support you
- Permanent employment contract with attractive salary for a long-term perspective
- Innovative workplace with the opportunity to shape the work environment independently and to continuously develop your skills
- Targeted support through training and further education
- Supporting individual skills as well as personal preferences and commitments
- Company cell phone with dual sim (Android or i OS) also for private use
- Company pension plan and working time accounts
- Group accident insurance (also valid for accidents during free time)
- Regular activities and social events in the team, at the site and in the organization
Severely disabled applicants will be given special consideration if they are equally qualified.
Dedalus is committed to providing an engaging, rewarding work experience that reflects the passion our employees bring to our mission of helping clinicians and nurses deliver better care to their served communities.
Our Diversity & Inclusion Commitment sets out Dedalus’ approach to ensuring respect, inclusion and success for all our colleagues and the wider communities we operate in.
- Life Flows Through Our Software
- We are Dedalus, come join us
- #J-18808-Ljbffr
Release Manager UKI/ANZ (m/f/d) Arbeitgeber: Dedalus
Dedalus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Fullstack Developer (m/w/d) in Trier oder Köln die Möglichkeit bietet, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das die Gesundheitsversorgung weltweit verbessert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und gezielter Förderung durch Weiterbildungen unterstützt Dedalus deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem erwartet dich eine offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team-Events und einer Vielzahl an attraktiven Zusatzleistungen, die für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Release Manager UKI/ANZ (m/f/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Dedalus anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Release Manager UKI/ANZ (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Dedalus vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Release Manager UKI/ANZ (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Dedalus klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dedalus vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
