Serviceability Ambassador (m/w/d)

Willkommen in unserem Team! Möchtest du einen Job mit Sinn? Und möchtest du das Gesundheitswesen sicherer, besser und zuverlässiger machen? Begleite uns als CIS4U Serviceability Ambassador (m/w/d) bei Dedalus, einem der weltweit führenden Unternehmen für Healthcare-Technologie, standortunabhängig deutschlandweit und leiste die beste Arbeit deiner Karriere – mit einem nachhaltigen Beitrag für eine bessere Gesundheitsversorgung in einer gesünderen Welt.

Deine Aufgaben:

• Du vertrittst die Serviceorganisation und machst Serviceability zu einem festen, skalierbaren Bestandteil der ORBIS-Entwicklung für den gesamten CIS4U Bereich.
• Du identifizierst strukturelle Schwächen in Installierbarkeit, Wartbarkeit, Diagnostik, Upgrade‑ und Betriebsfähigkeit von ORBIS.
• Du bereitest Service-Erfahrungen faktenbasiert und nachvollziehbar auf und spielst unsere Serviceability requirements strukturiert an PE&T zurück.
• Du erstellst und verantwortest Serviceability‑bezogene JIRA Epics, verfolgst deren Umsetzung und eskalierst bei Bedarf.
• Du bringst die Service‑Sicht als reflektierte und konstruktive Stimme in Reviews, Abstimmungen und Entscheidungsrunden ein.
• Du sorgst dafür, dass Serviceability nicht nur „mitläuft“, sondern ernst genommen, priorisiert und skaliert wird.
• Du erstellst ein regelmäßiges Reporting für unser Management zum aktuellen Stand.

Dein Profil:

• Du arbeitest gerne strukturiert, analytisch und hast keine Scheu, auch unbequeme Themen klar anzusprechen.
• Du gehst proaktiv auf deine Mitmenschen zu und suchst selbstständig nach Verbesserungspotential in der Serviceability unserer Software.
• Mit deiner Spürnase deckst du jeden noch so kleinen Ansatzpunkt zur Optimierung auf.
• Du hast einen technischen oder IT nahen Hintergrund (z.B. Informatik, System Engineering, IT‑Betrieb, Service/Support).
• Idealerweise hast du Erfahrung im Produktservice, IT-Betrieb oder Krankenhaus-IT‑Umfeld.
• Du verstehst, wie Software entwickelt wird, willst aber nicht selbst entwickeln, sondern steuern, fordern und verbessern.
• Der Umgang mit JIRA (insbesondere Epics, Tracking, Priorisierung) ist dir vertraut.
• Du kannst komplexe Zusammenhänge verständlich erklären, sowohl technisch als auch wirtschaftlich.
• Du überzeugst durch Sachlichkeit, Klarheit und Durchhaltevermögen.

Wir bieten dir:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive.
• Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche.
• Gesamte Hardware- und Softwareausstattung für ein angenehmes Arbeiten im Homeoffice.
• Ein nettes Team, das dich gerne unterstützt und mit dem du auf „DU-Ebene“ bist.
• Aktuelles Firmenhandy mit Dual-Sim (Android oder iOS) auch zur privaten Nutzung.
• Möglichkeit eines vergünstigten Deutschlandtickets für deine umweltfreundliche Mobilität.
• Vergünstigungen bei Tickets für Freizeitveranstaltungen verschiedener Art.
• Gruppenunfallversicherung (auch für Unfälle in der Freizeit geltend).
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Zeitwertkonten.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung, Lebenslauf und Zeugnissen! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir sind Dedalus – komm und werde Teil unseres Teams. Dedalus engagiert sich für ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das die Leidenschaft widerspiegelt, mit der unsere Mitarbeitenden unsere Mission verfolgen: Ärzt:innen und Pflegekräfte dabei zu unterstützen, eine bessere Versorgung für ihre Gemeinschaften zu ermöglichen.

Wir fördern eine Unternehmenskultur, in der Lernen und Innovation ausdrücklich erwünscht sind. Gemeinsam verbessern wir klinische Zusammenarbeit und Prozesse und leisten einen bedeutenden Beitrag für Millionen von Menschen weltweit. Jeder Mensch ist Ausgangs- und Zielpunkt unserer Aktivitäten – und letztlich der wichtigste Nutznießer. Deshalb sind wir stolz auf das, was wir jeden Tag tun.

Unser Unternehmen wird von einer vielfältigen Gemeinschaft aus 7.600 Mitarbeitenden in mehr als 40 Ländern getragen, die gemeinsam Innovationen vorantreiben und bessere Gesundheitslösungen für Millionen von Patient:innen weltweit entwickeln. Wir sind die Menschen von Dedalus.

Bewerbungsschluss: Bei Dedalus beginnt Innovation mit Inklusion. Als Unternehmen, das von starken Werten getragen wird, wissen wir: Vielfalt und Inklusion sind entscheidende Erfolgsfaktoren für nachhaltiges Wachstum. Unsere internationale Präsenz verbindet Menschen auf der ganzen Welt. Wir setzen uns dafür ein, unterschiedliche Hintergründe, Fähigkeiten und Erfahrungen wertzuschätzen und ein Umfeld zu schaffen, das die Vielfalt der Gemeinschaften widerspiegelt, für die wir arbeiten.

„Pursuing Diversity and Inclusion“ ist einer unserer Kernwerte und Teil unserer „Dedalus DNA“. Wir gestalten eine respektvolle, diverse und inklusive Arbeitsumgebung, indem wir die individuellen Bedürfnisse, Perspektiven und Potenziale aller anerkennen. Dedalus steht für Vielfalt, Inklusion, Chancengleichheit und Gleichberechtigung – und verpflichtet sich zu einer sicheren und wertschätzenden Kultur, in der jede und jeder sein bzw. ihr volles Potenzial entfalten kann.

Unser Engagement für Vielfalt und Integration.