Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktoperationen und löse komplexe Herausforderungen im Payroll-Bereich.
- Unternehmen: Deel, die innovative Plattform für globale Payroll- und HR-Lösungen.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Wettbewerbsfähiges Gehalt und Aktienoptionen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit globaler Reichweite und vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit und mache einen echten Unterschied für globale Teams.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in schnelllebigen, technologieorientierten Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Deel ist die All-in-One-Payroll- und HR-Plattform für globale Teams. Unsere Vision ist es, globale Chancen für jede Person, jedes Team und jedes Unternehmen zu eröffnen. Deel kombiniert HRIS, Payroll, Compliance, Benefits, Performance und Equipment Management in einer nahtlosen Plattform. Mit KI-gestützten Tools und einer vollständig eigenen Payroll-Infrastruktur unterstützt Deel jeden Arbeitstyp in über 150 Ländern.
Als Teil unseres Erfolgs sind Sie der ultimative Problemlöser im Herzen unserer Payroll-Teams. Sie sitzen an der Schnittstelle von Produkt, Engineering, Betrieb und Go-To-Market (GTM) und verantworten den gesamten operativen Lebenszyklus über mehr als 10 Produktteams.
In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für:
- Die Transformation von Rohfeedback und Reibungen aus dem Betrieb und von Kunden in klare, priorisierte und umsetzbare Erkenntnisse für Produktmanager.
- Die kritische Verbindung zwischen verteilten Produkt-, Engineering- und GTM-Teams.
- Das Aufdecken der Ursachen von Problemen und das Besitzen der Lösung von der Entdeckung bis zur Implementierung.
- Das Management konkurrierender Anforderungen aus allen Richtungen.
Wir suchen nach Kandidaten mit:
- 4+ Jahren Erfahrung in schnelllebigen, hochskalierbaren Umgebungen.
- End-to-End-Eigentumsmindset und der Fähigkeit, zwischen Produkt und Betrieb zu navigieren.
- Unermüdlicher Einfallsreichtum und die Fähigkeit, bei Hindernissen Lösungen zu finden.
- Analytischen Fähigkeiten zur Nutzung von Daten zur Verbesserung von Produkten.
- Präziser Kommunikation und einem scharfen Produktverständnis.
Unser Vergütungssystem spiegelt unser Engagement für Fairness und Wettbewerbsfähigkeit wider. Wir bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten, einschließlich optionalem Zugang zu WeWork.
Deel ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt wertschätzt. Wir ermutigen Bewerbungen von qualifizierten Kandidaten unabhängig von Rasse, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Product Operations Manager, Payroll Arbeitgeber: Deel
Deel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Kreativität und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig wettbewerbsfähige Vergütungen und flexible Arbeitsbedingungen bieten. Unsere remote-freundliche Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen, von überall aus zu arbeiten und Teil eines globalen Teams zu sein, das an der Spitze der Technologie steht.
