Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Backend-Lösungen mit Node.js und AWS in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Deel, ein führendes Unternehmen im Bereich Payroll und HR für globale Teams.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit einer Kultur der Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit und mache einen echten Unterschied für globale Talente.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit Node.js und SQL.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 77400 - 94600 € pro Jahr.
Deel ist die All-in-One-Payroll- und HR-Plattform für globale Teams. Unsere Vision ist es, globale Chancen für jede Person, jedes Team und jedes Unternehmen zu eröffnen. Deel kombiniert HRIS, Payroll, Compliance, Benefits, Performance und Equipment Management in einer nahtlosen Plattform. Mit KI-gestützten Tools und einer vollständig eigenen Payroll-Infrastruktur unterstützt Deel jeden Arbeitstyp in über 150 Ländern.
Als das am schnellsten wachsende Software-as-a-Service (SaaS) Unternehmen in der Geschichte transformiert Deel, wie globale Talente mit erstklassigen Unternehmen verbunden werden. Wir bauen nicht nur Software; wir schaffen die Infrastruktur für die Zukunft der Arbeit und ermöglichen eine vielfältigere und integrativere globale Wirtschaft.
Bereiten Sie sich darauf vor:
- Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team: Arbeiten Sie eng mit Frontend-Entwicklern, Produktteams, Designern und QA-Profis zusammen, um nahtlose Erfahrungen zu schaffen.
- Teilnahme an der Produktplanung: Von der Entdeckung bis zur Bereitstellung schätzen wir Ihr Feedback in allen Phasen des Softwareentwicklungszyklus.
- Entwicklung und Verbesserung von Funktionen: Arbeiten Sie zusammen, um robuste neue Funktionen und APIs zu entwickeln und unsere branchenführenden Produkte kontinuierlich zu verbessern.
- Bereitstellung eines außergewöhnlichen, kundenorientierten Erlebnisses: Gewährleisten Sie erstklassige Produkte und Dienstleistungen durch qualitativ hochwertige Ingenieurskunst und aufmerksame, kundenorientierte Entwicklung.
Was Sie ins Team einbringen:
- Expertise in der Backend-Entwicklung: Starke Kenntnisse in Node.js, TypeScript/JavaScript Best Practices sowie Erfahrung in mindestens einer anderen serverseitigen Sprache.
- Datenbankbeherrschung: Sie sind ein SQL-Guru, insbesondere mit PostgreSQL, und beherrschen Abfrageoptimierung, Datenmigrationen und Datenbankmodellierung.
- Solides Verständnis von OOP und Designmustern: Starkes Verständnis der Prinzipien der objektorientierten Programmierung und von Designmustern.
- Fokus auf Skalierbarkeit: Erfahrung in der Gestaltung von Systemen für Skalierbarkeit.
- Hochvolumenleistung: Nachgewiesene Expertise in der Optimierung von Systemen für große Transaktionsvolumina.
- API-Entwicklung: Geschickt im Aufbau von APIs, einschließlich Eingangsvalidierung und Sicherheit.
- Erfahrung: Mindestens 8 Jahre Erfahrung als Software-Ingenieur.
Sie sind der Ingenieur, den wir suchen, wenn Sie:
- In der Anwendungsentwicklung glänzen: Sie gedeihen beim Entwerfen, Codieren, Testen und Warten von Anwendungen.
- In der Remote-Zusammenarbeit gedeihen: Sie haben erfolgreich in verteilten Teams gearbeitet.
- Eigenverantwortung und Zusammenarbeit kombinieren: Sie übernehmen Verantwortung für Projekte und arbeiten gleichzeitig im Team.
- Komplexe Ideen leicht kommunizieren: Sie können technische Konzepte klar erklären.
- Probleme optimistisch lösen: Sie sind leidenschaftlich daran interessiert, Kundenprobleme zu lösen.
- Geschäftsorientierte Entwicklung: Sie verfolgen einen geschäftsorientierten Ansatz in der Softwareentwicklung.
- Echtes Interesse: Sie verkörpern unseren Kernwert des echten Interesses.
Zusätzliche Punkte, wenn Sie:
- SaaS-Erfahrung haben: Erfahrung mit SaaS-Produkten, die 24/7 auf großen Cloud-Anbietern laufen.
- Mit serverloser Architektur vertraut sind: Erfahrung mit serverloser Architektur auf AWS.
- FinTech verstehen: Kenntnisse der Fintech-Branche und ihrer einzigartigen Herausforderungen.
Unser Gehaltsbereich spiegelt das Bruttogrundgehalt wider. Ihre endgültige Vergütung basiert auf objektiven, berufsbezogenen Kriterien, einschließlich Erfahrung, Fähigkeiten und Standort.
Bei Deel sind wir ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt schätzt. Wir ermutigen Bewerbungen von qualifizierten und geeigneten Kandidaten unabhängig von Rasse, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus, Behinderungsstatus, Schwangerschaft oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Senior Backend Engineer Node.js + AWS (EMEA/APAC) Arbeitgeber: Deel
Deel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und kontinuierliches Lernen fördert. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Inklusion und Chancengleichheit setzt, profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktiven Vergütungsprogrammen. Als Teil eines globalen Teams haben Sie die Chance, bedeutende Herausforderungen zu meistern und einen echten Einfluss auf die Zukunft der Arbeit zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Backend Engineer Node.js + AWS (EMEA/APAC) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Deel anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Backend Engineer Node.js + AWS (EMEA/APAC) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Deel vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Backend Engineer Node.js + AWS (EMEA/APAC) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Deel klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deel vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.