Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Plattform für Identitäts- und Zugriffsmanagement bei Deel.
- Unternehmen: Deel, ein führendes Unternehmen im Bereich Payroll und HR für globale Teams.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit und beeinflusse Millionen von Menschen weltweit.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Produktmanagement und technischem Verständnis von IAM.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Deel ist die All-in-One-Payroll- und HR-Plattform für globale Teams. Unsere Vision ist es, globale Chancen für jede Person, jedes Team und jedes Unternehmen zu eröffnen. Deel kombiniert HRIS, Payroll, Compliance, Benefits, Performance und Equipment Management in einer nahtlosen Plattform. Mit KI-gestützten Tools und einer vollständig eigenen Payroll-Infrastruktur unterstützt Deel jeden Arbeitstyp in über 150 Ländern.
Als das am schnellsten wachsende Software-as-a-Service (SaaS) Unternehmen in der Geschichte transformiert Deel, wie globale Talente mit erstklassigen Unternehmen verbunden werden. Wir schaffen nicht nur Software; wir schaffen die Infrastruktur für die Zukunft der Arbeit und ermöglichen eine vielfältigere und integrativere globale Wirtschaft.
Über die Rolle:
- Sie sind verantwortlich für den Plattformbereich von Deel, einschließlich Identitäts- und Zugriffsmanagement: Authentifizierung, Autorisierung, rollenbasierte Zugriffskontrolle (RBAC), SSO, Compliance und Identitätsverifizierung.
- Sie müssen Erfahrung in regulierten und technischen Bereichen haben und in der Lage sein, unter Druck Entscheidungen zu treffen.
- Sie arbeiten mit Compliance-, Rechts-, IT-, Zugriffsmanagement- und Datenteams zusammen.
- Sie definieren und besitzen die Roadmap für Identitäts- und Zugriffsmanagement.
- Sie entwickeln Strategien zur Identitätsverifizierung und Compliance, die global skalierbar sind.
Was wir suchen:
- Mindestens 5 Jahre Produkterfahrung im Bereich Identität, Sicherheit oder Plattforminfrastruktur.
- Tiefe technische Kenntnisse in IAM, Authentifizierung, Autorisierung oder verwandten Systemen.
- Erfahrung in der Bereitstellung von Infrastruktur- oder Plattformprodukten in großem Maßstab.
Wir bieten faire und wettbewerbsfähige Vergütung sowie zusätzliche Vorteile und Anreize, die unser Engagement für Inklusivität und Zugang für alle widerspiegeln.
Deel ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt. Wir ermutigen Bewerbungen von qualifizierten Kandidaten unabhängig von Rasse, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Senior Product Manager II - Platform Arbeitgeber: Deel
Deel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und kontinuierliches Lernen fördert. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Inklusion und Chancengleichheit setzt, profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktiven Vergütungsprogrammen. Als Teil eines globalen Teams haben Sie die Chance, bedeutende Herausforderungen zu meistern und einen echten Einfluss auf die Zukunft der Arbeit zu nehmen.
