Customer Success Manager:in

Customer Success Manager:in

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Deep Media Technologies GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Strategien für Kunden und arbeite an spannenden Projekten im digitalen Marketing.
  • Unternehmen: Innovatives Start-up mit internationalem Team und modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Snacks.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und starkem Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und bring deine Ideen in ein wachsendes Unternehmen ein.
  • Qualifikationen: Studium in relevanten Bereichen und Erfahrung im digitalen Marketing.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Customer Success Manager:in (all genders) und freuen uns auf deine Bewerbung!

Wer sind wir?

Wir sind ein professionelles Start-up mit einem internationalen Team aus über 100 Kolleg:innen, welches innerhalb von kurzer Zeit eine digitale, zertifizierte Mediaplattform etabliert hat. Als unabhängiger digitaler Mediadienstleister der nächsten Generation beraten wir Werbungtreibende bei ihren digitalen Marketingaktivitäten und verbinden Media mit maschineller Optimierung. Unsere Plattform ermöglicht das siloübergreifende Kanalmanagement – egal ob Google, Facebook, Instagram oder TikTok. Mediaentscheidungen werden bei uns zunehmend maschinell getroffen. Dies führt zu nachweislich besseren Leistungswerten.

Zu unseren Kund:innen zählen beispielsweise die comdirect und Commerzbank, IKEA, Telekom und Hamilton als Teil der Swatch Gruppe. Unser Gründer:innenteam hat bereits mehrere Mediadienstleister erfolgreich aufgebaut, z.B. Performance Media und esome Technologies. Wir sind unabhängig und haben keine externen Investor:innen. Gelernt haben wir u.a. bei Bertelsmann, EY, McKinsey, OC&C und OTTO.

Wo sitzen wir?

Unser Hauptsitz befindet sich direkt in der Hamburger Innenstadt zwischen Alster, Google und Meta. Wir haben außerdem einen Standort mitten im schönen Köln und in München, direkt am Königsplatz eröffnet, sowie in Stuttgart. Ein weiterer Standort befindet sich in Vilnius in Litauen, dem „Silicon Valley Europas“.

Was sind deine Aufgaben?

  • Entwicklung von Strategien für unsere Kund:innen in Zusammenarbeit mit unseren Kolleg:innen unter Einbezug von Marketing-Kanälen wie SEA, Social, Display, Affiliate u.a.
  • Übernahme von Kund:innenkommunikation, Mediaplanung & Strategiefindung
  • Analyse von Branchentrends, Advertising-Innovationen, wirtschaftlichen Rahmenbedingungen, technischen Aspekten sowie Markt- und Kund:innenanforderungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Entwicklung individueller Konzepte und Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Plattform
  • Vermittlung deiner Erkenntnisse in externen und internen Meetings in enger Abstimmung mit den Leads und Gründer:innen
  • Projektmanager:in für Sonder- und strategische Themen bis zur Entscheidungsreife

Was sind deine Benefits?

  • Modernes Office zentral in Stuttgart
  • Du bist Teil eines professionellen & jungen Unternehmens
  • Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben von Anfang an
  • Erstklassige Ausbildung im Bereich Digital Marketing mit sehr guten Karrierechancen/Aufstiegsmöglichkeiten
  • Du bringst Ideen in ein wachsendes Unternehmen ein & gestaltest aktiv mit
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktives Gehalt
  • Möglichkeit für Homeoffice / Work Anywhere (europaweit)
  • Fortbildungsmöglichkeiten (z.B. Messen, Schulungen, externe Speaker)
  • Ergonomischer Arbeitsplatz & modernes Equipment
  • Bezuschussung für Home Office und für die betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenfreie Drinks & Snacks
  • Bezuschusste Sportmitgliedschaft bei E-GYM Wellpass
  • Zwei Social Days pro Jahr
  • Kostenfreie Nutzung angeschlossener Premium-Appartments in Top Ostsee-Lage
  • Überraschungsgeschenk zu deinem Geburtstag
  • Lyra Wellbeing: für kostenfreie, anonyme, psychologische Beratung bei beruflichen und privaten Herausforderungen

Was bringst du idealerweise mit?

  • Sehr guter bis guter Studienabschluss (z.B. Wirtschaft/ BWL/ VWL, Ingenieurwesen, Politikwissenschaften, Marketing, Kommunikation, Psychologie u.a.)
  • Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing auf beratender Seite
  • Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Erste Kenntnisse in der Entwicklung von Mediastrategien, Mediaplanung- und -steuerung
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten inkl. Analyse und Interpretation von Reportings und der Ableitung von konkreten Maßnahmen
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • Kommunikationsstärke und Freude an Beratung
  • Du brennst für digitale Medien und bringst ein gutes Gespür für Trends und Entwicklungen in der digitalen Welt mit
  • Dynamik & eine schnelle Auffassungsgabe

Wie arbeiten wir?

Unsere Arbeitswelt folgt dem „New Work“-Ansatz und zeichnet sich durch eine hohe Dynamik, flache Hierarchien und eine starke Feedbackkultur aus. Wir leben einen Mix aus Start-up-Spirit und hanseatischer Kaufmannsart und setzen auf ein internationales und diversifiziertes Team. Unser Unternehmensalltag lebt von der Vielfalt unserer Kolleg:innen. Deshalb sind du und deine Qualifikation relevant – Ethnie, Geschlechtsbewusstsein, Hautfarbe, Herkunft, Nationalität, Religion, sexuelle Orientierung und körperliche oder geistige Einschränkungen spielen für uns keine Rolle. Außerdem ist Nachhaltigkeit kein neues Thema für uns, sondern täglich gelebte Praxis mit dem Ziel unseren CO2-Abdruck zu minimieren und kompensieren - deshalb sind wir auch offizieller ClimatePartner.

Du hast Lust, in einem professionellen, jungen Unternehmen dabei zu sein, dieses mitzuentwickeln und deine Ideen einzubringen zwischen motivierten jungen Kolleg:innen, Eis und Raw Food?

Was erwartet dich im Bewerbungsprozess?

In unserem modernen Bewerbungsprozess setzen wir auf digitale, vereinfachte Verfahren mit transparenten Kriterien. Uns ist ein gegenseitiges Kennenlernen wichtig, weshalb wir uns ausführlich Zeit für unsere Bewerber:innen nehmen in mehreren aufeinanderfolgenden Gesprächen mit unterschiedlichen Team-Mitgliedern. Der Einstieg bei Deep Media folgt einem professionellen Onboarding bestehend aus Einführungs-Sessions, Webinaren aus unserer Deep Media Academy und praktischer Mitarbeit an ersten eigenen Projekten.

Bei weiteren Fragen kannst du dich auch gerne an unser People & Culture Team unter jobs@deepmedia.de wenden. Wir freuen uns auf dich! Lebenslauf und Zeugnisse (u.a. Schulabschluss- und Ausbildungs-/Studienzeugnis) sind ausreichend, wir benötigen kein Anschreiben.

Customer Success Manager:in Arbeitgeber: Deep Media Technologies GmbH

Als modernes Start-up in der Hamburger Innenstadt bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und internationalen Teams zu werden, das innovative digitale Marketinglösungen entwickelt. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Kreativität und persönliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten dir helfen, deine Karriere aktiv zu gestalten. Mit einem attraktiven Gehalt, Homeoffice-Optionen und zahlreichen Benefits wie kostenfreien Snacks und Sportmitgliedschaften schaffen wir ein Umfeld, in dem du dich wohlfühlen und entfalten kannst.

Deep Media Technologies GmbH

Kontaktdaten:

Deep Media Technologies GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Customer Success Manager:in erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Customer Success Manager:in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Rolle oder unserem Unternehmen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei uns. Empfehlungen können einen großen Unterschied machen und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf die Interviews vor! Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing und über unsere Plattform. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Weiterentwicklung unserer Strategien beitragen kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse beizufügen – das reicht völlig aus!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Customer Success Manager:in mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Kenntnisse in digitalem Marketing
Entwicklung von Mediastrategien
Mediaplanung und -steuerung
MS-Office Kenntnisse
Trendanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und deine Zeugnisse klar und strukturiert. Wir schätzen eine einfache Lesbarkeit, also achte darauf, dass alles gut gegliedert ist. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!

Betone relevante Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrung im digitalen Marketing hast, dann hebe diese unbedingt hervor! Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Fähigkeiten du mitbringst, die zu unserer Stelle passen.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deep Media Technologies GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um ein junges Start-up handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du zu deren dynamischem und diversifiziertem Team passt. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder deine Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Customer Success Manager:in zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung der Plattform.

Zeige deine Begeisterung für digitale Medien

Da die Stelle stark auf digitale Marketingstrategien fokussiert ist, solltest du deine Leidenschaft für digitale Medien und aktuelle Trends deutlich machen. Teile deine Gedanken zu neuen Entwicklungen in der Branche und wie du diese in deine Arbeit einbringen könntest.