Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle digitale Marketingstrategien und betreue Kund:innen in Mediaplanung und Kommunikation.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im digitalen Marketing mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Professionelles Onboarding und transparente Bewerbungsprozesse für eine optimale Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Bringe deine Leidenschaft für digitale Medien ein und gestalte individuelle Lösungen für unsere Kund:innen.
- Qualifikationen: Studium in relevanten Bereichen und 1-2 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Manager:in Client Services entwickelst du gemeinsam mit unserem Team maßgeschneiderte digitale Marketingstrategien für Kund:innen und betreust sie in der Mediaplanung sowie Kommunikation. Du analysierst Branchentrends, technische Entwicklungen und Marktanforderungen, um individuelle Lösungen zu gestalten und unsere Plattform weiterzuentwickeln. In enger Abstimmung mit den Gründer:innen präsentierst du deine Erkenntnisse in Meetings und leitest Projekte zu strategischen Themen. Mit deiner Leidenschaft für digitale Medien und starken analytischen Fähigkeiten bringst du frische Ideen und Dynamik in unser Team.
Tätigkeiten
- Entwicklung von Strategien für unsere Kund:innen in Zusammenarbeit mit unseren Kolleg:innen unter Einbezug von Marketing-Kanälen wie SEA, Social, Display, Affiliate u.a.
- Übernahme von Kund:innenkommunikation, Mediaplanung & Strategiefindung
- Analyse von Branchentrends, Advertising-Innovationen, wirtschaftlichen Rahmenbedingungen, technischen Aspekten sowie Markt- und Kund:innenanforderungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Entwicklung individueller Konzepte und Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Plattform
- Vermittlung deiner Erkenntnisse in externen und internen Meetings in enger Abstimmung mit den Leads und Gründer:innen
- Leitung von Projekten für Sonder- und strategische Themen bis zur Entscheidungsreife
Anforderungen
- Sehr guter bis guter Studienabschluss (z.B. Wirtschaft/ BWL/ VWL, Ingenieurwesen, Politikwissenschaften, Marketing, Kommunikation, Psychologie u.a.)
- Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing auf beratender Seite
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
- Erste Kenntnisse in der Entwicklung von Mediastrategien, Mediaplanung- und -steuerung
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten inkl. Analyse und Interpretation von Reportings und der Ableitung von konkreten Maßnahmen
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Kommunikationsstärke und Freude an Beratung
- Du brennst für digitale Medien und bringst ein gutes Gespür für Trends und Entwicklungen in der digitalen Welt mit
- Dynamik & eine schnelle Auffassungsgabe
Bewerbungsprozess
In unserem modernen Bewerbungsprozess setzen wir auf digitale, vereinfachte Verfahren mit transparenten Kriterien. Uns ist ein gegenseitiges Kennenlernen wichtig, weshalb wir uns ausführlich Zeit für unsere Bewerber: innen nehmen in mehreren aufeinanderfolgenden Gesprächen mit unterschiedlichen Team-Mitgliedern. Der Einstieg bei Deep Media folgt einem professionellen Onboarding bestehend aus Einführungs-Sessions, Webinaren aus unserer Deep Media Academy und praktischer Mitarbeit an ersten eigenen Projekten.
Customer Success Manager:in Marketing Arbeitgeber: Deep Media Technologies GmbH
Deep Media ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung und Weiterbildung durch die Deep Media Academy fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter:innen und bieten gleichzeitig eine offene und kollaborative Unternehmenskultur. Unsere modernen Arbeitsmethoden und die enge Zusammenarbeit mit den Gründer:innen ermöglichen es dir, deine Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Plattform mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Deep Media Technologies GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Customer Success Manager:in Marketing erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights oder Tipps, wie du dich am besten auf die Rolle als Customer Success Manager:in vorbereiten kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf die Vorstellungsgespräche vor, indem du aktuelle Branchentrends und digitale Marketingstrategien recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Trendsetter bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Plattform, um dich über die neuesten Entwicklungen im digitalen Marketing zu informieren. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Thema – genau das, was wir suchen!
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Ideen in Meetings klar und überzeugend zu präsentieren. Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, denn als Customer Success Manager:in ist es wichtig, deine Erkenntnisse effektiv zu teilen und Projekte zu leiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Customer Success Manager:in Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Customer Success Manager:in brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten im digitalen Marketing zu untermauern. Zeig uns, wie du erfolgreich Mediastrategien entwickelt oder Kundenkommunikation geleitet hast.
Analytische Fähigkeiten hervorheben!:Da wir großen Wert auf analytische Fähigkeiten legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du Branchentrends analysierst und daraus Handlungsempfehlungen ableitest. Das zeigt uns, dass du die richtige Denkweise mitbringst!
Bewerbung über unsere Website!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deep Media Technologies GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Branchentrends und technische Entwicklungen im digitalen Marketing. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie du diese in deine Strategien einfließen lassen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine analytischen Fähigkeiten und kreativen Ideen zur Lösung von Problemen beigetragen haben.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Rolle viel Kundenkommunikation erfordert, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, dass du während des Interviews aktiv zuhörst und auf Fragen oder Anmerkungen der Interviewer eingehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie sie die Plattform weiterentwickeln möchten. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist.
