Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Social-Media-Strategien für globale Marken und forme deren Online-Präsenz.
- Unternehmen: Pulse Advertising, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Markenentwicklung.
- Vorteile: Arbeiten in internationalen Städten, Karriere-Coaching und flexible Homeoffice-Regelungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Wachstumschancen und einer offenen Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Marken auf Social Media und arbeite kreativ an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Social Media Management, besonders auf TikTok.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Sie verwalten nicht nur soziale Medien, Sie gestalten, wie Marken dort auftreten. Als Senior Social Media Manager bei Pulse Advertising leiten Sie Multi-Plattform-Strategien für globale Markenaccounts, treiben die kreative Richtung voran und setzen den Standard für plattformnative Exzellenz. Sie wissen, was auf TikTok bevor es populär wird, und sind sowohl kreativ als auch strategisch stark, indem Sie Konzepte in einem Kundenworkshop entwickeln und deren Umsetzung am nächsten Tag übernehmen. Sie sind ein vertrauenswürdiger Senior-Partner für Kunden und eine zentrale Stimme intern, jemand, der Verantwortung für Ergebnisse übernimmt, nicht nur für Outputs.
Ihre Aufgaben:
- Sie besitzen TikTok-first-Inhaltsstrategien für wichtige globale Markenaccounts, definieren plattformnative Formate, Inhalts-Säulen und kreative Richtungen, die messbare Engagements und Geschäftsergebnisse fördern.
- Sie leiten die Inhaltsplanung und -ausführung über TikTok, Reels, Stories und ergänzende Formate und stellen sicher, dass jeder Kanal nativ, absichtlich und markenkonform wirkt.
- Sie verwalten soziale Medien über mehrere Marken innerhalb eines einzigen Mutterkontos und passen globale Inhaltsrahmen für regionale Märkte mit besonderem Fokus auf DACH an.
- Sie agieren als Senior-Client-Partner, steuern Projekte von der Briefing- bis zur Lieferphase, gestalten proaktiv Agenden und hinterfragen Briefings, die nicht mit der Plattform oder der Zielgruppenrealität übereinstimmen.
- Sie verfolgen, synthetisieren und präsentieren Leistungsdaten, übersetzen komplexe Analysen in scharfe, klientenfertige Einblicke und umsetzbare Empfehlungen.
- Sie betreuen Junior- und Mid-Level-Teammitglieder und tragen zu Pitches und neuen Geschäftsvorschlägen bei, indem Sie Ihre Plattform-Expertise einbringen, um sowohl das Team als auch die Kundenbasis zu erweitern.
Ihre Fähigkeiten:
- Sie bringen mehr als 5 Jahre praktische Erfahrung im Social Media Management mit klarem Fokus auf TikTok mit nachweisbaren Ergebnissen über globale oder multi-markt Markenaccounts – idealerweise in den Bereichen Konsumgüter, Haushaltsgeräte oder Lifestyle-Hardware.
- Sie denken in TikTok: Trendzyklen, FYP-Mechaniken, Algorithmusverhalten und das Gespür dafür, was nativ wirkt und was das Engagement tötet.
- Sie sind vertraut mit der Arbeit innerhalb von Multi-Brand-Kontostrukturen und kennen globale-to-lokale Inhaltsmodelle, wobei Sie konkurrierende Markenidentitäten über Märkte hinweg verwalten, ohne Qualität oder Geschwindigkeit zu verlieren.
- Sie sind ein kreativer Macher mit der Fähigkeit, Kampagnenideen zu konzipieren und in plattformnative Formate zu übersetzen, die bei den Zielgruppen Anklang finden und die Kunden beeindrucken.
- Sie haben Erfahrung mit Canva, Video-Bearbeitungswerkzeugen und sozialen Analyseplattformen und nutzen aktiv KI-Tools, um Ihre Arbeit zu skalieren.
- Sie sind selbstbewusst darin, senior Kundenbeziehungen zu führen, kommunizieren die Logik der Plattform klar, managen Erwartungen und beeinflussen Entscheidungen auf Stakeholder-Ebene.
Unsere Vorteile:
- Packen Sie Ihre Koffer für Paris, London, Mailand, Hamburg oder Berlin: Sie sind willkommen, von einem unserer Büros im Ausland zu arbeiten.
- Wir sehen gerne, wie Sie wachsen: Unser Karriere-Coach steht für Einzelcoachings und Team-Workshops zur Verfügung.
- Wir arbeiten hart und feiern hart, bringen unser globales Team zusammen, um zu kollaborieren, voneinander zu lernen und unsere Erfolge zu feiern.
- Haben Sie heute keine Lust auf das Büro? Unsere hybride Remote-Politik erlaubt es Ihnen, zwei Tage pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten.
- Halten Sie Ihren Pendelweg minimal: Sie finden alle unsere Büros direkt im Stadtzentrum.
- Für motivierende High-Fives und tröstliche Kuscheleinheiten ist Ihr vierbeiniger Freund in unseren Büros herzlich willkommen.
Senior Manager, Social Media Management Arbeitgeber: DeepCamp
Ocumeda ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und einem persönlichen Entwicklungsbudget fördert das Unternehmen das Wachstum und die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer internationalen Teamkultur, regelmäßigen Feedbackschleifen und der Chance, an einer führenden Telemedizin-Plattform mitzuarbeiten, die den Zugang zur Augenheilkunde nachhaltig verbessert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager, Social Media Management erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie DeepCamp.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei DeepCamp ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei DeepCamp könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von DeepCamp beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager, Social Media Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für DeepCamp:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was DeepCamp einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DeepCamp vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von DeepCamp einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für DeepCamp relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von DeepCamp einfügt.
