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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhöhe die Anzahl qualifizierter Leads und gewinne neue Kunden im B2B SaaS Bereich.
- Arbeitgeber: Wachsendes StartUp in Berlin und München mit großen Ambitionen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, ÖPNV-Ticket oder Urban Sports Club, und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Sei Teil der IT-Revolution und übernehme Verantwortung vom ersten Tag an.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, starke Kommunikationsfähigkeiten und CRM-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großem Entwicklungspotenzial.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du erhöhst die Anzahl qualifizierter Leads, die monatlich generiert werden, um mehr Kunden zu gewinnen.
- Du identifizierst potenzielle B2B Partner aus dem SaaS Bereich in Deutschland.
- Du verbesserst die Erfolgsquote bei der Kaltakquise durch gezielte Ansprache und Personalisierung von Outreach-Mails und Anrufen.
- Du stellst sicher, dass die von dir generierten Leads dem Ideal Customer Profil (ICP) entsprechen und hohe Konversionschancen haben.
- Du reduzierst die Reaktionszeit auf eingehende Leads, um sicherzustellen, dass potenzielle Kunden schnell betreut werden.
- Du vertiefst eigenständig dein Verständnis für die Bedürfnisse und Herausforderungen der Zielkunden, um gezieltere Gespräche führen zu können.
- Du überwachst und analysierst die KPIs, um Schwachstellen zu identifizieren.
Dein Profil
- Du bist eine sympathische, aufgeschlossene und kommunikationsstarke Persönlichkeit und loyale:r Teamplayer:in.
- Du konntest bereits erste Erfahrungen im Vertrieb oder Account Management sammeln, vorzugsweise im B2B SaaS Bereich.
- Du navigierst sicher in CRMs wie Hubspot und Salesforce.
- Du verfügst über starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Du identifizierst Kundenbedürfnisse und leitest daraus maßgeschneiderte Lösungen ab.
- Du weist eine hohe Selbstmotivation und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, auf.
- Du bringst Erfahrung im datengetriebenen Arbeiten und der Verwendung von KPIs zur Leistungsmessung mit.
- Du bildest dich selbst kontinuierlich weiter, um deine Vertriebsfähigkeiten und Kenntnisse zu verbessern.
- Du sprichst fließend Englisch und Deutsch (mind. C1 Level).
Warum wir?
- Werde Teil der IT-Revolution - wir sind ein kleines, aber schnell wachsendes Team in Berlin und München mit großen Ambitionen und erlebe, wie wir ein StartUp von Grund auf zum führenden IT-Betriebssystem Europas aufbauen.
- Attraktives Vergütungspaket, inkl. virtuellem Anteilspaket (VSOP).
- Hohe Verantwortung und Ownership vom ersten Tag an.
- Benefits: ÖPNV-Ticket oder Urban Sports Club, Swapfiets, Corporate Benefits.
- Top ausgestattetes Office in München und Berlin-Mitte.
Business Development Representative (w/m/d) Arbeitgeber: Deeploi
Kontaktperson:
Deeploi HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development Representative (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Herausforderungen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen für Vertriebspositionen durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst. Wir wissen, dass du das kannst!
✨Tip Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen interessant findest, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, persönliches Anschreiben oder eine Nachricht kann Wunder wirken und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir schätzen es, wenn du uns zeigst, dass du proaktiv bist. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Representative (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, authentische Sprache und lass uns wissen, warum du für die Rolle als Business Development Representative brennst.
Pass deine Bewerbung an: Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zuschneidest. Hebe deine Erfahrungen im B2B SaaS Bereich hervor und erkläre, wie du die Bedürfnisse der Kunden identifizieren kannst.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deeploi vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem B2B SaaS-Markt vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Wettbewerber. So kannst du im Interview gezielt auf die Bedürfnisse der potenziellen Kunden eingehen und zeigen, dass du die Branche wirklich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im Vertrieb oder Account Management, in denen du erfolgreich Leads generiert oder Kaltakquise betrieben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, wie du deine Ideen klar und präzise ausdrücken kannst. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen einzugehen, um deine Gesprächsführung zu demonstrieren.
✨Frage nach KPIs und Erfolgsmessung
Bereite Fragen vor, die sich auf die KPIs und die Erfolgsmessung im Unternehmen beziehen. Das zeigt dein Interesse an datengetriebenem Arbeiten und dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Es ist auch eine gute Gelegenheit, mehr über die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
