F&B Manager_in Vollzeit (m/w/d) für das ta.la tagungszentrum landshut gesucht!

F&B Manager_in Vollzeit (m/w/d) für das ta.la tagungszentrum landshut gesucht!

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
degefest – Verband der Kongress- und Seminarwirtschaft e.V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das F&B-Management und sorge für einen erstklassigen Service bei Veranstaltungen.
  • Unternehmen: Das ta.la Tagungszentrum in Landshut, bekannt für seine herzliche Atmosphäre.
  • Vorteile: Regelmäßige Arbeitszeiten, freie Wochenenden und kostenlose Mitarbeiterverpflegung.
  • Weitere Informationen: Betriebsurlaub von Weihnachten bis Heilige 3 Könige und Möglichkeit eines Company Bikes.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste.
  • Qualifikationen: Erfahrung im F&B-Management und Leidenschaft für Gastfreundschaft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Ihr Herz schlägt für die Hotellerie und Sie mögen den Umgang mit Menschen? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das ta.la tagungszentrum landshut (einem der größten Seminar- und Tagungszentren in Deutschland) eine/n F&B Manager_in Vollzeit (m/w/d). Das ta.la ist ein Haus, das, neben aller Professionalität, von der Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft des Teams geprägt wird. Trotz seiner Größe mit 417 Zimmern und 53 Tagungsräumen hat sich das ta.la in der Sparkassenakademie Bayern einen unkomplizierten, offenen und herzlichen Charakter bewahrt. Wir umsorgen Business-Gäste aus aller Welt. Der überwiegende Teil unserer Belegung sind Tagungen, Seminare und Weiterbildungen.

Die Voraussetzungen

  • Als Organisationstalent im F&B-Management verfügen Sie über eine entsprechende Ausbildung und mehrjährige berufliche Erfahrung auf der F&B-Führungs- und Managementebene.
  • Ein wertschätzender und motivierender Umgang mit Ihrem Team ist für Sie selbstverständlich.
  • Sie sind Gastgeber_in aus Leidenschaft und haben das Wohl Ihrer/unserer Gäste stets im Blick.
  • Zudem scheuen Sie es nicht, selbst mit anzupacken.
  • Eine positive Ausstrahlung, Flexibilität und ein gepflegtes Erscheinungsbild setzen wir voraus.

Die Aufgaben

  • Als F&B-Manager_in setzen sich Ihre Aufgaben aus den Bereichen Gastronomie (Outlets Cafeteria, Bierstüberl sowie Abendveranstaltungen), Mitarbeiterführung inkl. Ausbildung, Controlling, Reporting, Kalkulationen und IT (Kassensystem) zusammen.
  • Sie sind verantwortlich für den gesamten Service und entwickeln unsere hohe Servicekultur stetig weiter.
  • Als operative_r Ansprechpartner_in für den Veranstaltungsverkauf stellen Sie zudem den reibungslosen Ablauf aller Veranstaltungen sicher.
  • Zudem gehören die Bestellung und Pflege des Warenbestandes von Non-Food-Artikeln und Getränken, die Erstellung der Quartalsinventuren, der Dienstpläne, Reports, Forecasts und Statistiken in Zusammenarbeit mit der Direktion ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Überwachung und Umsetzung der Hygienestandards sowie der Qualitätssicherung.

Das Angebot

  • ein Haus mit Alleinstellungsmerkmal, in dem eine wohltuende Atmosphäre herrscht
  • überwiegend freie Wochenenden
  • geregelte Arbeitszeiten mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
  • Betriebsurlaub von Weihnachten bis Heilige 3 Könige
  • die Vergütung erfolgt nach Abstimmung zzgl. tariflich geregeltem Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • kostenfreie Berufskleidung inkl. Reinigung
  • kostenfreie hochwertige Mitarbeiterverpflegung
  • die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge
  • die Möglichkeit eines Company Bikes

F&B Manager_in Vollzeit (m/w/d) für das ta.la tagungszentrum landshut gesucht! Arbeitgeber: degefest – Verband der Kongress- und Seminarwirtschaft e.V.

Das ta.la tagungszentrum in Landshut ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine herzliche und offene Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, profitieren Sie von geregelten Arbeitszeiten, überwiegend freien Wochenenden und attraktiven Zusatzleistungen wie kostenfreier Mitarbeiterverpflegung und der Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge. Hier haben Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für die Hotellerie in einem der größten Seminar- und Tagungszentren Deutschlands auszuleben und aktiv zur Weiterentwicklung einer hohen Servicekultur beizutragen.

degefest – Verband der Kongress- und Seminarwirtschaft e.V.

Kontaktdaten:

degefest – Verband der Kongress- und Seminarwirtschaft e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so F&B Manager_in Vollzeit (m/w/d) für das ta.la tagungszentrum landshut gesucht! erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als F&B Manager_in interessierst, zögere nicht, direkt im ta.la tagungszentrum vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Messen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das ta.la und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im F&B-Management am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Gäste immer im Fokus hast.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, den perfekten Job zu finden. Bewirb dich direkt online und zeige uns, warum du die ideale Besetzung für die F&B Manager_in-Position bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um F&B Manager_in Vollzeit (m/w/d) für das ta.la tagungszentrum landshut gesucht! mit Bravour zu bestehen

F&B-Management
Mitarbeiterführung
Gastronomie-Kenntnisse
Controlling
Reporting
Kalkulation
IT-Kenntnisse (Kassensystem)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Hotellerie in deiner Bewerbung zum Ausdruck.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im F&B-Management. Zeige auf, wie du dein Team motivierst und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!

Achte auf Details:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei degefest – Verband der Kongress- und Seminarwirtschaft e.V. vorbereitet

Sei gut vorbereitet!

Informiere dich über das ta.la tagungszentrum und seine Werte. Verstehe die Rolle des F&B Managers und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Führungsqualitäten und dein Organisationstalent zeigen.

Zeige deine Leidenschaft für die Hotellerie!

Lass deine Begeisterung für die Gastronomie und den Umgang mit Menschen durchscheinen. Erkläre, warum du gerne Gastgeber_in bist und wie du das Wohl der Gäste in den Mittelpunkt deiner Arbeit stellst. Authentizität kommt immer gut an!

Bereite Fragen vor!

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach der Teamkultur oder den Herausforderungen, die auf dich zukommen könnten.

Präsentiere dich professionell!

Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild, das zur Branche passt. Kleide dich angemessen und sei pünktlich. Ein positiver erster Eindruck ist entscheidend, besonders in einem Umfeld, das Wert auf Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft legt.