Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der Leerwohnungssanierung und Führung eines engagierten Teams.
- Unternehmen: degewo Technische Dienste GmbH, ein führendes Wohnungsunternehmen in Berlin.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte lebendige Wohnräume und arbeite in einem sozialen Umfeld mit echten Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in HLS oder Elektrotechnik und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Die degewo Technische Dienste GmbH ist ein Wohnungsunternehmen in Berlin. Sie vermietet und verwaltet fast 82.000 Wohnungen und bietet damit über 150.000 Menschen ein Zuhause. Als städtisches Unternehmen verbindet degewo die Bereitstellung bezahlbaren Wohnraums mit dem Anspruch, lebenswerte und gemeinschaftliche Wohnquartiere zu schaffen. Zu ihren Aufgaben gehören der Neubau von Wohnungen, die Instandhaltung und Modernisierung des Bestands sowie die nachhaltige Weiterentwicklung ihrer Quartiere. Dabei greift das Unternehmen auf über 100 Jahre Erfahrung in der Wohnungswirtschaft zurück und richtet seinen Fokus auf eine nachhaltige und soziale Zukunft.
Dein Profil
- Du bringst eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung im Bereich HLS oder Elektrotechnik mit.
- Du hast eine Qualifizierung zum Meister oder Techniker in dem Bereich HLS oder Elektrotechnik und konntest schon erste Führungserfahrung sammeln.
- Du bist sicher im Umgang mit EDV und vertraut mit allen anwendungsbezogenen Programmen.
- Du hast die Bereitschaft dich fort- und weiterzubilden.
- Du bist kommunikationsstark, bringst Durchsetzungsvermögen mit und siehst dich selbst als teamfähig.
- Zu deinen Stärken gehört ein ausgeprägtes Kosten-/Nutzendenken sowie ein kooperativer und konstruktiver Arbeitsstil.
- Du hast Lust mit Menschen zu arbeiten.
- Du siehst dich selbst als Organisationstalent mit praktischem Verständnis.
Das bieten wir
- Vergütung nach hauseigenem Tarifvertrag mit Sonder- und Erfolgszahlung.
- Betriebliche Altersvorsorge, eine private Unfallversicherung, und 50% Zuschuss zum BVG- oder Deutschland-Ticket.
- Wir begleiten auf Ihrem persönlichen Karriereweg und unterstützen mit guten Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.
- 30 Tage Urlaub, pünktlicher Feierabend, elektronische Arbeitszeiterfassung mit Stundenkonto und nach Möglichkeit wohnortnahes Einsatzgebiet.
- Mobiles Arbeiten / flexible Gleitzeit für kaufmännische Angestellte (bis zu 50 % pro Woche in Abstimmung mit der Führungskraft).
- Firmenzuschuss für Fitness (egym-wellpass.com), Kostenübernahme von tätigkeitsabhängigen Vorsorgeuntersuchungen in der Betriebsarztpraxis, Gesundheitstage und die Möglichkeit zur Teilnahme an wöchentlichen Yoga-Kursen (auch online möglich).
- Hochwertige Arbeitskleidung von Engelbert & Strauss und beteiligen uns mit 120€/Jahr finanziell an den Arbeitssicherheitsschuhen.
- Vergünstigungen für vielfältige Angebote mit unseren Corporate Benefits und können das umfangreiche Beratungs- und Betreuungsangebot von INSITE-Interventions in Anspruch nehmen.
Deine Aufgaben
- Koordination aller in der Leerwohnungssanierung tätigen Gewerke.
- Erstellung und Nachhaltung der Personaleinsatzplanung.
- Fachliche und disziplinarische Führung eines zugeordneten Mitarbeiterkreises.
- Überwachung und Einhaltung der Bauablaufzeitpläne sowie zielorientierten Fertigstellungen.
- Erstellung von Angeboten, sowie Abrechnung aller beauftragten und ausgeführten Leistungen.
- Beantragung von Auftragswerterhöhung und Nachtragsituationen, in direkter Absprache mit dem Auftraggeber.
- Organisation von Werkzeug und Materialien.
- Einsatzgebiet sind u.a. die Bezirke: Reinickendorf, Mitte, Charlottenburg-Wilmersdorf.
- Sonstige im Zusammenhang stehende Aufgaben.
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Fachteamleiter/in Leerwohnungssanierung Region West (w/m/d) Arbeitgeber: degewo Technische Dienste GmbH
Die degewo Technische Dienste GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einem unterstützenden Teamumfeld in Berlin fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und schafft ein inspirierendes Arbeitsklima, in dem jeder die Möglichkeit hat, seine Fähigkeiten einzubringen und zu wachsen.
Kontaktdaten:
degewo Technische Dienste GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachteamleiter/in Leerwohnungssanierung Region West (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährst du so von ungeschriebenen Stellen oder kannst direkt Empfehlungen bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position! Informiere dich über degewo und bringe in Gesprächen ein, warum du dort arbeiten möchtest. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachteamleiter/in Leerwohnungssanierung Region West (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu degewo passt. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich HLS oder Elektrotechnik. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Rolle als Fachteamleiter/in vorbereiten.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und gut strukturiert sind. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Informationen finden können!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei degewo Technische Dienste GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die degewo Technische Dienste GmbH und ihre Projekte. Verstehe, wie sie Wohnraum schaffen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen greifbarer und überzeugender.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit betreffen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da degewo Wert auf Fort- und Weiterbildung legt, solltest du zeigen, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Frage nach den angebotenen Schulungen und wie diese dir helfen können, in deiner Rolle zu wachsen.
