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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Blumen und Regal, Beratung und Verkauf an Kunden.
- Arbeitgeber: Marktführer im Garten-Center mit starker Willkommenskultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Bezahlung, Mitarbeiterrabatte und Firmenfitness-Programm.
- Warum dieser Job: Wachstumsmöglichkeiten für deine Karriere und die Chance, mit Blumen zu arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Kundenberatung und Verkauf von Blumen.
- Andere Informationen: Teil- oder Vollzeit, befristet bis 31.12.2026.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 838 - 1053 € pro Monat.
Durch Qualität, Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche.
Regelmäßige Blumen-/Regalpflege.
Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Träume zu verwirklichen, Abenteuer zu erleben und die Seele baumeln zu lassen.
In Ihrer Anfangszeit erleben Sie durch den Onboarding-Prozess unsere starke Willkommenskultur.
Leasen Sie kostengünstig Ihr Wunschrad oder fördern Sie Ihre Gesundheit mit unserem Firmenfitness-Programm.
Wachstum garantiert: Wir bringen nicht nur Pflanzen zum Wachsen – auch Ihre berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen.
Deshalb bieten wir Ihnen eine attraktive Bezahlung über Branchenniveau, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken.
Zusätzlich profitieren Sie von einem Personalrabatt von 20 %.
Sie haben Leidenschaft in der Beratung von Kundinnen und Kunden sowie im Verkauf von Blumen.
Ab sofort.
Teil- oder Vollzeit ~ ab 20 Std./Woche.
Befristet bis 31.12.2026.
Dehner Gartencenter GmbH & Co.
Florist/in oder Verkäufer/in gesucht Arbeitgeber: Dehner Gartencenter GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Dehner Gartencenter GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Florist/in oder Verkäufer/in gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Leidenschaft für Blumen und den Verkauf. Lass die Interviewer spüren, dass du wirklich für die Branche brennst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Wenn du beim Gespräch mit konkreten Beispielen aus deiner Erfahrung glänzen kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 3
Stell Fragen! Zeig Interesse an der Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch langfristig Teil des Teams werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über uns, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. So erhöhst du deine Chancen, schnell zu einem Gespräch eingeladen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Florist/in oder Verkäufer/in gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Anschreiben!: Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als Florist/in oder Verkäufer/in bist. Lass deine Leidenschaft für Blumen und Kundenberatung durchscheinen und erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Branche.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle passen. Denk daran, dass wir nach jemandem suchen, der nicht nur gut im Verkauf ist, sondern auch eine echte Leidenschaft für Floristik hat!
Referenzen nicht vergessen!: Wenn du bereits in der Branche gearbeitet hast, füge Referenzen hinzu, die deine Fähigkeiten und deinen Arbeitsstil bestätigen können. Das gibt uns einen besseren Eindruck davon, wie du im Team arbeiten würdest.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dehner Gartencenter GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Kenne die Produkte
Informiere dich über die verschiedenen Blumen und Pflanzen, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an Floristik hast und bereit bist, dein Wissen zu erweitern.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten hast. Betone deine Leidenschaft für den Verkauf und wie du es schaffst, die Wünsche der Kunden zu erfüllen.
✨Teamgeist betonen
Da das Unternehmen Wert auf eine starke Willkommenskultur legt, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Erzähle von Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung oder dem Onboarding-Prozess.