Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und berate Kunden freundlich zu Garten- und Hausprodukten.
- Unternehmen: Werde Teil der Dehner Familie in einem familiären und unterstützenden Umfeld.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Bezahlung, Gesundheitsprogramme und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Entwicklungsprogramme unterstützen dein berufliches Wachstum und fördern deine Talente.
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns die Zukunft des Gartens und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Branchenbezogene Ausbildung und Erfahrung in der Personalführung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Verstärken Sie die Dehner Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als Gruppenleitung Garten & Haus (m/w/d).
Das blüht Ihnen bei uns – Ihre Aufgaben:
- Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundinnen und Kunden
- Emotionale ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation unserer Produkte
- Erstellung der Personaleinsatzplanung
- Fachliche Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Warendisposition
- Sicherstellung der Preisauszeichnung
- Vorbereitung und Mitarbeit bei der Inventur
- Permanente Überwachung der Produktqualität
Der Nährboden Ihrer Arbeit – Das bieten wir:
- Energie tanken: 30 Tage Urlaub im Jahr
- Eine 2. Familie: Teil eines familiären Teams mit starker Willkommenskultur
- Gesund miteinander: Umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Wachstum garantiert: Gezielte Unterstützung und individuelle Entwicklungsprogramme
- Vielseitig profitieren: Attraktive Bezahlung über Branchenniveau, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte
- Fußabdrücke hinterlassen: Raum für Ideen und neue Wege
Ihr Profil:
- Branchen- bzw. fachbezogene Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrungen und Sortimentskenntnisse in den Bereichen Großkeramik, Erde und Gartenaccessoires, Gartentechnik, Pflanzenschutz, Sämereien
- Erfahrung in der Personalführung
- Idealerweise Pflanzenschutz-Sachkundenachweis
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Selbstbewusstes und professionelles Auftreten im Umgang mit Kundinnen und Kunden
- Echter Teamplayer
Gruppenleitung Garten & Haus (m/w/d) Arbeitgeber: Dehner-Gruppe
Dehner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Gruppenleitung Garten & Haus (m/w/d) nicht nur ein familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub, eine starke Willkommenskultur und umfassende Gesundheitsmaßnahmen. Ihre berufliche Entwicklung wird durch individuelle Programme gefördert, während Sie von einer attraktiven Vergütung und exklusiven Mitarbeiterrabatten profitieren können. Bei Dehner haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv zur Gestaltung des Unternehmens beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung Garten & Haus (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Gruppenleitung Garten & Haus interessierst, zögere nicht, direkt im Geschäft vorbeizuschauen. Sprich mit den Mitarbeitenden und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Dehner arbeitet oder dort war. Frag nach Insider-Tipps und erfahre mehr über die Unternehmenskultur. Das kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Garten- und Hausbereich und über die Produkte von Dehner. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich für die Branche brennst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Persönlichkeit in den Vordergrund zu stellen – wir suchen nach Menschen, die ins Team passen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung Garten & Haus (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen nach Persönlichkeiten, die zu unserer Dehner Familie passen. Lass deine Leidenschaft für Garten und Haus durchscheinen!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine eigenen Erfahrungen ein. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen in der Personalführung oder wie du Kunden begeistert hast. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Achte auf Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dehner-Gruppe vorbereitet
✨Informiere dich über Dehner
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Dehner verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die Unternehmenskultur an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und Personalführung unter Beweis stellen. Wenn du von deinen Erfolgen erzählst, wird das deine Eignung für die Position als Gruppenleitung Garten & Haus unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit bei Dehner großgeschrieben wird, ist es wichtig, dass du deine Teamplayer-Qualitäten hervorhebst. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Dehner legt Wert auf berufliche Entwicklung. Zeige dein Interesse, indem du nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, zu wachsen.
