Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und berate Kunden zu unseren tierischen Produkten.
- Unternehmen: Dehner, ein modernes Familienunternehmen mit über 135 Märkten in Deutschland und Österreich.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, überdurchschnittliche Bezahlung, Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Entwickle dich beruflich weiter und bringe deine Ideen ein!
- Warum dieser Job: Werde Teil einer unterstützenden Gemeinschaft und gestalte die Zukunft im Zoo-Bereich.
- Qualifikationen: Branchenbezogene Ausbildung, Führungserfahrung und Leidenschaft für Tiere.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ein Unternehmen, in dem man Wurzeln schlägt. Die Meilensteine unserer Unternehmensgeschichte reichen mit der Gründung von "Dehner Samenzucht, Samen-Großhandel" im oberbayerischen Rain am Lech bis in das Jahr 1947 zurück. Seither sind wir zu einem modernen Familienunternehmen herangereift, das auf verantwortungsvolles Wachstum ausgerichtet ist. Ob Auszubildende, Studierende, Berufseinsteiger*innen oder Professionals: Wir bieten über 5.000 Kolleg*innen ein berufliches Zuhause in einer starken Gemeinschaft, die sich gegenseitig unterstützt und inspiriert. Im Mittelpunkt stehen unsere Mitarbeiter*innen, die in allen Arbeitsbereichen die Möglichkeit haben, das Beste aus sich herauszuholen. Diesem Engagement begegnen wir mit zahlreichen Benefits, die das Leben einfach schöner machen.
Wir begeistern unsere Kund*innen mit der einzigartigen Dehner-Expertise für Pflanzen, Garten und Tiere. Den Markt führen wir mit über 135 Märkten in Deutschland und Österreich sowie mit einem stetig wachsenden Online-Angebot an. Unsere Kernkompetenzen liegen in den Bereichen Handel, Logistik, Produktion und Agrar. Neben der Herstellung von Garten- und Heimtierbedarf für den Einzel- und Großhandel (Degro GmbH & Co. KG) sind wir ebenfalls Expert*innen im Bereich Logistik. Darüber hinaus halten wir noch heute am Beginn unserer Erfolgsgeschichte fest: Unsere Kolleg*innen der Dehner Agrar GmbH & Co. KG beraten und betreuen über 15.000 landwirtschaftliche Betriebe zu den Themen Saatgut, Pflanzenschutz und Spurennährstoffe.
Hier wächst man mit seinen Aufgaben. Wir suchen Menschen, die ihre Freiräume gerne nutzen wollen, um eigenverantwortlich und unternehmerisch im Sinne der gesamten Dehner-Gruppe zu arbeiten. Werden Sie Teil der Dehner Familie und verstärken Sie unsere Märkte in Deutschland und Österreich oder unsere Unternehmenszentrale in Rain am Lech.
Ihre Aufgaben:
- Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundinnen und Kunden auf Basis unseres Tierkodexes
- Emotional ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation unserer Produkte
- Erstellung der Personaleinsatzplanung
- Fachliche Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Warendisposition
- Sicherstellung der Preisauszeichnung
- Vorbereitung und Mitarbeit bei der Inventur
- Permanente Überwachung der Produktqualität
- Sicherstellung einer artgerechten Haltung der Tiere
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine branchen- bzw. fachbezogene Ausbildung
- Sie überzeugen durch einschlägige Berufserfahrungen und Sortimentskenntnisse im Bereich Zoo
- Sie haben Erfahrung in der Personalführung
- Sie verfügen bestenfalls über die Sachkundenachweise § 11 TierSchG
- Sie weisen eine ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz auf
- Im Umgang mit Kundinnen und Kunden treten Sie selbstbewusst und professionell auf
- Sie sind ein echter Teamplayer, auf den sich Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen können
- Sie haben Freude am Verkauf sowie Leidenschaft für Tiere
Das bieten wir:
- Kraft tanken: Großes Engagement kostet Kraft – mit 30 Tagen Urlaub im Jahr haben Sie ausreichend Zeit, Ihren Tank wieder aufzufüllen
- Eine 2. Familie: Bei Dehner halten wir grundsätzlich zusammen, unterstützen und wertschätzen einander
- Blühen & gedeihen: Wir haben nicht nur einen grünen Daumen, sondern auch ein sicheres Händchen, wenn es um Ihre berufliche Weiterentwicklung geht.
- Geld ist nicht alles: Aber nur von Luft und Liebe müssen Sie auch nicht leben. Eine über dem Branchenniveau liegende Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge, vielfältige Mitarbeiterrabatte bei namhaften Firmen sowie Personalrabatt von bis zu 20% sorgen für einen angenehmen Finanzausgleich
- Fußabdrücke hinterlassen: Sie wollen etwas bewegen – Sie dürfen etwas bewegen! Wir sind gespannt auf Ihre Ideen und sind immer bereit, neue Wege zu beschreiten.
Kontakt: Franziska Utschig, HR Business Partner - Retail, (+49) 9090. 77-7274, karriere@dehner.d
Gruppenleitung Zoo (m/w/d) Arbeitgeber: Dehner-Gruppe
Dehner ist ein modernes Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein berufliches Zuhause bietet, sondern auch eine starke Gemeinschaft, die sich gegenseitig unterstützt und inspiriert. Mit 30 Tagen Urlaub, überdurchschnittlicher Bezahlung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördert Dehner das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter und schafft ein Umfeld, in dem jeder seine Ideen einbringen und etwas bewegen kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleitung Zoo (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Gruppenleitung Zoo bewirbst, schau dir die Märkte an und sprich mit den Mitarbeitenden. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Tiere und die Produkte, die ihr anbietet.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder besuche Messen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht triffst du jemanden aus der Dehner-Familie, der dir einen Fuß in die Tür öffnet.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Dehner und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Zoo und Personalführung einbringen kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um die HR-Abteilung zu erreichen. Lass uns gemeinsam wachsen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung Zoo (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen echte Menschen, die Leidenschaft für Tiere und den Verkauf mitbringen. Zeig uns, wer du bist und warum du zu uns passt!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich ausmacht.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und gehe darauf ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Gruppenleitung Zoo passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dehner-Gruppe vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über Dehner und deren Philosophie zu erfahren. Schau dir die Unternehmensgeschichte an, die Werte und die Produkte, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Kundenberatung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Tiere
Da die Position als Gruppenleitung Zoo stark mit Tieren verbunden ist, solltest du deine Begeisterung und dein Wissen über Tierhaltung und -pflege betonen. Sprich darüber, warum dir artgerechte Haltung wichtig ist und wie du dies in deinem Arbeitsalltag umsetzen würdest.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir helfen, die Rolle und das Team besser zu verstehen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
