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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate gastgewerbliche Kunden und setze praxisnahe Maßnahmen um.
- Arbeitgeber: DEHOGA Beratung GmbH, führendes Beratungsunternehmen für Hotellerie und Gastronomie.
- Mitarbeitervorteile: Umfassendes Onboarding, Mentoring, leistungsgerechte Bezahlung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Enger Austausch mit einem Expertennetzwerk und Zugang zu wertvollen Brancheninformationen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Gastronomie mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Expertenwissen im Gastgewerbe und mindestens fünf Jahre Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 6000 € pro Monat.
Wir suchen für unseren Standort Stuttgart mit Aufgabengebiet Baden-Württemberg und darüber hinaus die Möglichkeit der Freien Mitarbeit: Ausgewiesener Experte (m/w/d) in diversen Themenfeldern als Betriebsberater (m/w/d) für die DEHOGA Beratung.
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Beratung und betriebliche Umsetzung im eigenen, ausgewiesenen Expertengebiet, um unsere gastgewerblichen Kunden gezielt zu unterstützen.
- Begleitung der Unternehmen in der praktischen Umsetzung betrieblicher Maßnahmen und umfassende Betreuung in allen relevanten Themenfragen.
- Unterstützung und Begleitung der „Leadberater“ sowie Zuarbeit im eigenen Themengebiet.
- Ausarbeitung praxistauglicher Maßnahmen, fundierter Empfehlungen und gezielter Verbesserungsvorschläge.
- Sparringspartner für Kolleg:innen im Expertengebiet und aktiver Wissenstransfer.
- Ggf. Einsatz als Referent (m/w/d) im eigenen Themengebiet.
Ihr Profil
- Hervorragende Qualifikationen und nachgewiesene Expertise im eigenen Themengebiet.
- Abgeschlossene Ausbildung und mindestens fünf Jahre Führungserfahrung mit Entscheidungskompetenzen im Gastgewerbe oder in der angegebenen Expertise, die einen nachvollziehbaren Bezug zum Gastgewerbe aufweist.
- Mehrjährige Erfahrung im Beratungsbereich.
- Bereitschaft, in Baden-Württemberg sowie in angrenzenden Bundesländern tätig zu werden.
- Sehr gute rhetorische Fähigkeiten und Empathie.
Wir bieten Ihnen
- Ein umfassendes Onboarding in die DEHOGA Beratung sowie intensive Begleitung und Mentoring im ersten Jahr als freier Berater (m/w/d), um Sie optimal zu unterstützen und Ihre Entwicklung voranzutreiben.
- Laufenden Austausch und enge Zusammenarbeit mit unserem Expertennetzwerk, um von branchenspezifischem Wissen und Erfahrungen zu profitieren.
- Zugang zu wertvollen Brancheninformationen aus erster Hand, die Ihre Arbeit und Beratungskompetenz bereichern.
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Beratungsmöglichkeiten und der Chance, sich in einem dynamischen Team einzubringen.
- Leistungsgerechte Bezahlung sowie zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, ausschließlich über unser Jobportal mit Angabe Ihres Expertengebietes und idealerweise Nachweisen dazu.
Kontaktperson: DEHOGA Beratung GmbH Thomas Schwenck Augustenstraße 67 0178 Stuttgart.
Freie Mitarbeit: Themenexperte/Berater (m/w/d) für die DEHOGA Beratung Arbeitgeber: DEHOGA Akademie
Kontaktperson:
DEHOGA Akademie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Freie Mitarbeit: Themenexperte/Berater (m/w/d) für die DEHOGA Beratung
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Expertise – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Beratungserfahrung zu teilen.
✨Bewirb dich über unser Jobportal!
Wenn du dich für eine freie Mitarbeit bei uns interessierst, dann nutze unser Jobportal. Dort kannst du deine Bewerbung einfach einreichen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Expertise!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Freie Mitarbeit: Themenexperte/Berater (m/w/d) für die DEHOGA Beratung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die Leidenschaft für ihr Fachgebiet haben.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die direkt mit der DEHOGA Beratung zu tun haben. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Beweise deine Expertise!: Gib konkrete Beispiele für deine Erfolge und Erfahrungen im Gastgewerbe oder Beratungsbereich an. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht einen starken Eindruck!
Bewirb dich über unser Jobportal!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Jobportal einzureichen. Das erleichtert uns die Bearbeitung und sorgt dafür, dass deine Unterlagen schnell bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEHOGA Akademie vorbereitest
✨Verstehe die DEHOGA und ihre Werte
Mach dich mit den Werten und Zielen der DEHOGA vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen der Branche verstehst und wie deine Expertise dazu beitragen kann, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle hervorragende rhetorische Fähigkeiten erfordert, achte darauf, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und professionell auftrittst.