Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Entwicklung von Inhalten und führe digitale Geschäftsprüfungen durch.
- Unternehmen: DEHOGA Beratung, führende Beratungsfirma in der Gastronomiebranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsprozessen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastronomie mit kreativen Lösungen und wachse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie und Kenntnisse in Betriebswirtschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
DEHOGA Beratung, als Teil von DEHOGA Baden-Württemberg, ist eines der führenden Beratungsunternehmen für die Hotel- und Gastronomiebranche in Deutschland. Wir bieten hochgradig serviceorientierte und unabhängige Unterstützung für eine Vielzahl von Herausforderungen in der Gastronomie. Unser Fokus liegt auf professioneller und umfassender Unterstützung, die stets eng an den Bedürfnissen und Herausforderungen unserer Kunden ausgerichtet ist.
Als moderne Arbeitgeberorganisation setzt sich der DEHOGA Baden-Württemberg für die Interessen der Hotel- und Gastronomiebranche im Land ein, sowohl in der politischen Arena als auch in der Öffentlichkeit. DEHOGA hat landesweit etwa 12.000 Mitgliedsbetriebe. Alle Arten von Gastronomiebetrieben sind vertreten, von großen Hotels bis hin zu kleinen Gaststätten und von Gourmetrestaurants bis zu Bars. DEHOGA setzt sich für fairen Wettbewerb ein und arbeitet daran, Bürokratie und unnötig hohe Kosten für Unternehmen in der Gastronomie zu reduzieren. Zudem wird an der Verbesserung des Ansehens der Branche gearbeitet und die Ausbildung in der Gastronomie- und Hotelbranche gefördert.
Zu den Aufgaben gehören:
- Unterstützung unserer DEHOGA-Berater bei der Inhaltserstellung, z.B. mit allgemeinen Inhaltvorlagen wie Checklisten, Richtlinien und Berechnungstools sowie digitalen Inhalten.
- Regelmäßige Überprüfung und Aktualisierung dieser Inhalte.
- Durchführung digitaler Unternehmensprüfungen mit und für Kunden nach intensiver Einarbeitung.
- Unterstützung der DEHOGA-Berater in individuellen Beratungen und Beratungsberichten durch tiefgehende Geschäftsanalysen, Marktbeobachtungen, wirtschaftliche Berechnungen und Finanzierungspläne.
- Begleitung zu Kundengesprächen bei ausgewählten (großangelegten) Projekten.
- Entwicklung und Ausbau der persönlichen Expertise im Bereich Hospitality Management.
- Aktives Networking und Wissensaustausch, z.B. durch Präsentationen und Vorträge.
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung von DEHOGA Consulting zur inhaltlichen und weiteren Entwicklung der Beratungsleistungen.
- Unterstützung des administrativen Teams in der Kundenkommunikation.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotel- und Gastronomiebranche und/oder Berufserfahrung in der Gastronomie sowie eine betriebswirtschaftliche Qualifikation.
- Aktuelles Wissen über die neuesten Trends, Erfahrung mit KI-Tools und sehr gute Kenntnisse in MS Excel.
- Nachweisbare Fähigkeit, organisiert zu arbeiten und Inhalte methodisch und fehlerfrei aufzubereiten.
- Sehr guter Überblick über die Branche und (erste) Führungserfahrung im Gastgewerbe.
- Team- und kundenorientiert, empathisch und serviceorientiert.
Wir freuen uns auf eine spannende und herausfordernde Rolle mit einem hohen Maß an Autonomie und kreativer Freiheit in einem modernen und leistungsstarken Branchenverband mit Sitz im Herzen von Stuttgart. Wir schätzen unsere offene und kommunikative Unternehmenskultur sowie die Arbeit in kleinen Teams mit schnellen Entscheidungsprozessen und flachen Hierarchien. Zudem bieten wir:
- Umfassendes Onboarding, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, Teamevents und Mitarbeiterrabatte.
- Ein modernes, voll ausgestattetes Arbeitsumfeld.
- Attraktive Vergütung und verschiedene Benefits, wie eine betriebliche Altersvorsorge oder die DEHOGA-Kreditkarte.
- Hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage für Weihnachten und Silvester.
- Erstattung von Reisekosten oder das Deutschlandticket.
Junior Management Consultant (m/f/d) in the Restaurant and Hospitality Industry Arbeitgeber: DEHOGA Beratung GmbH
Die DEHOGA Beratung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem modernen Branchenverband bietet. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen, hybriden Arbeitsmodellen und einem inspirierenden Arbeitsumfeld im Herzen von Stuttgart.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei DEHOGA Beratung GmbH interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Management Consultant (m/f/d) in the Restaurant and Hospitality Industry mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge DEHOGA Beratung GmbH damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei DEHOGA Beratung GmbH gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von DEHOGA Beratung GmbH genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von DEHOGA Beratung GmbH!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEHOGA Beratung GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von DEHOGA Beratung GmbH zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit DEHOGA Beratung GmbH ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
