Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie digitale Lösungen Unternehmen effizienter machen und arbeite an spannenden IT-Projekten.
- Unternehmen: Deichmann, ein innovativer Arbeitgeber mit Fokus auf digitale Technologien.
- Vorteile: Ermäßigtes DeutschlandTicket, Fitnessstudio-Kooperationen und interne Seminare zur Prüfungsvorbereitung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Fachabitur oder Abitur, Interesse an IT und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1084 - 1324 € pro Monat.
Allgemeine Informationen
Du interessierst dich für IT, digitale Technologien und moderne Geschäftsprozesse? Dann bist du bei uns genau richtig! Vom Onboarding bis zur IHK-Abschlussprüfung begleiten wir dich während deiner Ausbildung in unserer Zentrale in Essen und vermitteln dir alles, was du für eine erfolgreiche Zukunft im Digitalisierungsmanagement brauchst. In den nächsten drei Jahren lernst du, wie digitale Lösungen Unternehmen effizienter machen, analysierst und optimierst Geschäftsprozesse und wirkst an spannenden IT-Projekten mit. Du unterstützt bei der Einführung neuer Hard- und Software, entwickelst gemeinsam mit Kollegen und Kolleginnen digitale Konzepte weiter und stehst den Fachbereichen als Ansprechpartner bei IT-Fragen zur Seite. Dabei helfen dir moderne Technologien, abwechslungsreiche Projekte und ein erfahrenes Team, damit du nach deiner Ausbildung bestens vorbereitet in deine berufliche Zukunft starten kannst.
Aufgaben:
- Du absolvierst Deine Ausbildung in der Zentrale in Essen.
- Du analysierst und optimierst Geschäftsprozesse durch digitale Lösungen.
- Du unterstützt bei IT-Projekten und der Einführung von neuen digitalen Lösungen.
- Du arbeitest an der Weiterentwicklung unserer digitalen Systeme und Anwendungen mit.
- Du berätst unsere Fachbereiche bei IT-Fragen und unterstützt dabei, passende digitale Lösungen für ihre Anforderungen zu finden.
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT und unterstützt bei der Umsetzung digitaler Innovationen.
Profil:
- Du hast die Schule mit dem Fachabitur oder dem Abitur erfolgreich abgeschlossen.
- Du verfügst über eine gute Schulbildung und ein hohes Allgemeinwissen.
- Du kannst gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch vorweisen.
- Du hast Spaß und Interesse an IT, digitalen Innovationen sowie an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
- Du hast Freude am Umgang mit komplexen Fragestellungen und hast ein logisches Denkvermögen.
- Du verfügst über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und arbeitest gerne im Team.
- Du ergreifst gerne Eigeninitiative, hast eine hohe Lernbereitschaft und übernimmst frühzeitig Verantwortung.
Benefits:
- Ermäßigtes DeutschlandTicket
- JobFitnessstudiokooperationen
- Seminare
- Prüfungsvorbereitungskurs
- Lernplattform SimpleClub
- Optionaler Auslandsaufenthalt
- Bistro
- Personalrabatt
- Sonderzahlungen & Prämien
Als Azubi zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) liegt uns Deine berufliche und persönliche Entwicklung besonders am Herzen. Durch vielfältige interne Seminare wirst Du optimal auf die Abschlussprüfung vorbereitet. Wenn Du bei uns Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, kannst und darfst Du das auch. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Wir freuen uns auf Dich!
Standort: Deichmannweg, 45359 Essen-Stadtbezirk IV, Deutschland
Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Deichmann SE
Deichmann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir während Deiner Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) in Markt Indersdorf nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch individuelle Schulungen und einen persönlichen Azubi-Paten bietet. In einem dynamischen und teamorientierten Umfeld hast Du die Möglichkeit, Deine Karriere durch zahlreiche Aufstiegschancen im Einzelhandel aktiv zu gestalten und von den Vorteilen eines nachhaltig expandierenden Unternehmens zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) erhalten könntest
✨Direkte Kontakte in der Branche
Such dir einige lokale Organisationen oder Schulen, die sich mit digitaler Bildung beschäftigen. Oft haben sie Veranstaltungen oder Workshops, bei denen du Leute aus der Branche treffen kannst. So kannst du direkten Kontakt zu potenziellen Arbeitgebern wie Deichmann SE knüpfen.
✨Projekte zeigen
Mach eigene kleine Projekte im Bereich E-Learning oder digitale Bildung, die du in deinem Bewerbungsgespräch erwähnen kannst. Ob ein Online-Kurs oder eine Lernplattform – zeig, was du kannst! Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Nutz die Schul- und Unikontakte
Falls du noch in der Schule bist oder als Student unterwegs, sprich mit deinen Lehrern oder Professoren. Die wissen oft, wo es freie Stellen gibt oder können dir Kontakte zu Unternehmen wie Deichmann SE herstellen.
✨Unser Bewerbungsportal nutzen
Schau dir die Stellenangebote auf unserer Website an und bewirb dich direkt über uns. Das vereinfacht den Prozess und erhöht deine Sichtbarkeit bei Deichmann SE. Wir freuen uns darauf, dich bei deiner Suche nach einer Ausbildung in der digitalen Bildung zu unterstützen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt rausstellen, warum dich die digitale Bildung begeistert. Beschreibe, wie du selbst das Lernen online erlebt hast und welche Tools oder Plattformen dir dabei geholfen haben. Das zeigt, dass du einen echten Bezug zur Branche hast, und wir können sehen, dass dir das Thema am Herzen liegt!
Präsentier deine Erfahrungen mit E-Learning!:Falls du schon mal an Online-Kursen oder Webinaren teilgenommen hast, erwähne das unbedingt in deinem Lebenslauf. Vielleicht hast du sogar eigene Projekte in der digitalen Bildung umgesetzt? Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch Praxisgeschichte mitbringst!
Sei offen für Lernen und Entwicklung!:Als Auszubildender ist es wichtig, dass du zeigst, dass du offen für neue Erfahrungen und Lernmöglichkeiten bist. Betone in deinem Bewerbungsschreiben deine Motivation, das Handwerk der digitalen Bildung zu erlernen und welche Fähigkeiten du dir an Deichmann SE wünschen würdest, um mit uns gemeinsam zu wachsen.
Nutze unser Online-Portal für die Bewerbung!:Denk daran, dass du deine Bewerbung ganz einfach über unsere Webseite einreichen kannst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit dir die digitale Bildungslandschaft zu gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deichmann SE vorbereitet
✨Verstehe die digitale Lernumgebung
Mach dich mit den neuesten Trends in der digitalen Bildung vertraut! Du solltest wissen, welche Tools und Plattformen im E-Learning genutzt werden, wie z.B. Lernmanagementsysteme oder Autorentools. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung verstehen kannst.
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Da es sich um eine Ausbildung handelt, ist es wichtig, deine Motivation und Lernbereitschaft zu zeigen. Überlege dir praktische Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen oder Projekten, die relevant sind – zum Beispiel, wo du schon mal ein E-Learning-Modul erstellt hast oder wie du eine Gruppe in einem Online-Kurs geleitet hast.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf E-Learning-Produkte und -Methoden beziehen. Frag dich selbst: Wie würdest du ein E-Learning-Programm gestalten? Welche didaktischen Methoden würdest du anwenden? Das zeigt, dass du dir Gedanken über die Inhalte machst.
✨Interaktive Elemente ausprobieren
Falls du Zugang hast, teste einige E-Learning-Tools oder erstelle ein kurzes Modul. Das gibt dir nicht nur praktische Erfahrung, sondern du kannst diese Erfahrungen auch im Gespräch als konkrete Beispiele anführen. Arbeitgeber lieben es, wenn du zeigst, dass du praktische Fähigkeiten mitbringst!
