Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere unsere MarTech-Plattform für 34 internationale Märkte.
- Unternehmen: Deichmann, einer der größten Online-Schuhshops in Europa mit über 49.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an spannenden Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem dynamischen, wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in MarTech und tiefes technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
Tracking, Tag Management und Consent sind für Dich nicht nur Tools, sondern das Fundament moderner, datengetriebener Kundenkommunikation? Du willst die MarTech-Plattform eines der führenden europäischen Handelsunternehmen mit eigener Hand weiterentwickeln - vom DataLayer über client- und server-side GTM bis zum Consent Management - und dabei internationale Rollouts in 34 Märkten verantworten? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft unserer MarTech-Plattform.
Du verantwortest unseren MarTech-Stack end-to-end - von der strategischen Architektur über die Hands-on-Implementierung bis zum Betrieb. Schwerpunkte sind Google Tag Manager (client- und server-side), Google Analytics 4, unser Consent Management (inkl. Google Consent Mode v2) sowie das DataLayer-Design.
- Du steuerst Tracking- und MarTech-Projekte über alle 34 Märkte hinweg - von der Anforderungsaufnahme mit Performance Marketing über die Konzeption und technische Umsetzung bis zum QA und Go-Live - und führst dabei fachlich die beteiligten internen Teams sowie unsere externe Tracking-Agentur.
- Du steuerst unsere externen Partner - von Google und ConsentManager über Tracking-Agenturen bis zu Marketing-Plattformen wie Meta, Google Ads, Criteo, TikTok, Snap und Pinterest - und verantwortest Tool-Evaluierungen, Onboardings und Vertragsverhandlungen.
- Du bist zentrale Ansprechperson für Performance Marketing, Marketing, Data und IT - berätst, befähigst und lieferst auf Anfrage auch selbst tiefergehende Tracking-Analysen aus BigQuery.
- Du sicherst Datenqualität und Compliance durch Monitoring, automatisiertes Tracking-QA, strukturiertes Bug- und Gap-Management und enge Zusammenarbeit mit IT, Frontend Development und Konzern-Datenschutz.
- Du gestaltest aktiv unsere MarTech- und Trackingstrategie mit und bringst Dich in Architektur- und Technologieentscheidungen ein - mit klarem Blick auf Skalierung, Kosteneffizienz und langfristige Wartbarkeit.
Dein Abgeschlossenes Studium (z. B. (Wirtschafts-)Informatik, Medieninformatik, Wirtschaftswissenschaften) oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in MarTech, Web-/App-Tracking und Consent Management, davon nachweislich Senior-Erfahrung im E-Commerce- oder Retail-Umfeld; internationale Rollout-Erfahrung von Vorteil. Tiefe Hands-on-Erfahrung mit Google Tag Manager (client- und server-side), Google Analytics 4 und einem etablierten Consent Management Tool (z. B. ConsentManager, OneTrust, Usercentrics). Erfahrung mit App-Tracking (z. B. Adjust, AppsFlyer, Firebase) sowie mit der Anbindung gängiger Marketing-Plattformen (Google Ads, Meta, Criteo, TikTok, Pinterest, Snap). Tiefes technisches Verständnis von Web-Technologien, DataLayer-Design, Browser-/Cookie-Verhalten und First-Party-Tracking-Konzepten. Sehr gute JavaScript-Kenntnisse und sicherer Umgang mit SQL, idealerweise mit Google BigQuery. Weitere Kenntnisse in z. B. Python sind von Vorteil. Sicheres Verständnis der rechtlichen Rahmenbedingungen (DSGVO, TTDSG) sowie praktische Erfahrung mit Google Consent Mode v2 und IAB TCF. Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister sowie in der Leitung cross-funktionaler Projekte. Du denkst strategisch, arbeitest eigenverantwortlich und überzeugst durch Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten gegenüber Stakeholdern aller Ebenen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Was Dich bei uns erwartet: Ownership für eine MarTech-Plattform mit echter Reichweite - 34 Märkte, einer der größten Online-Shoe-Shops Europas, Volumen statt Vitrine. Fachliche Weiterentwicklung durch spannende Projekte, Austausch und Qualifizierung. 30 Tage Urlaub. Flexible Arbeitszeiten. Tageweise mobiles Arbeiten. Ermäßigtes DeutschlandTicket Job. Betriebliche Altersvorsorge. Kitaplätze. Bistro. Personalrabatt. Unterstützungskasse. Seminare & Fortbildungen. Betriebliches Gesundheitsmanagement. Firmenevents.
Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Senior Marketing Technology Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Deichmann SE
Deichmann ist ein eigenfinanziertes Familienunternehmen, das nicht nur durch seine beeindruckende internationale Präsenz und seinen hohen Jahresumsatz besticht, sondern auch durch eine Unternehmenskultur, die auf Nachhaltigkeit, Mitarbeiterentwicklung und Sicherheit setzt. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet Deichmann seinen Mitarbeitern die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und an spannenden Projekten mit echter Reichweite zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Marketing Technology Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere über Deichmann, ihre MarTech-Plattform und die neuesten Trends im Marketing. Zeige, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch die Vision für die Zukunft.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, wie du die MarTech-Plattform verbessern könntest, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Marketing Technology Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Projekten, die relevant für die Stelle sind. Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Klicke auf 'Bewerben' und lass uns gemeinsam die Zukunft unserer MarTech-Plattform gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deichmann SE vorbereitet
✨Verstehe die MarTech-Landschaft
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Marketing-Technologie vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Tools wie Google Tag Manager und Google Analytics 4 beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für deren strategische Anwendung in einem internationalen Kontext hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Erkläre, wie du Tracking- und MarTech-Projekte gesteuert hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als zentrale Ansprechperson für verschiedene Teams fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, mit Stakeholdern auf allen Ebenen zu interagieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach der zukünftigen Entwicklung der MarTech-Plattform oder wie das Team die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen gestaltet. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
