Junior Store Manager (m/w/d), Großraum Heidenheim

Junior Store Manager (m/w/d), Großraum Heidenheim

Ausbildung 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite deine eigene Filiale nach einer praxisorientierten Ausbildung und arbeite aktiv im Tagesgeschäft mit.
  • Unternehmen: Deichmann, ein nachhaltig expandierendes Unternehmen mit sicherem Arbeitsplatz.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, individuelle Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Hohe Serviceorientierung und Teamarbeit sind wichtig für den Erfolg.
  • Warum dieser Job: Werde dein eigener Chef und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und erste Berufserfahrung sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Nutzen Sie die Chance und werden Sie Ihr eigener Chef! Nach einer ca. 12-monatigen, praxisorientierten Ausbildung in verschiedenen Deichmann-Filialen übernehmen Sie schon bald die Leitung Ihrer eigenen Verkaufsstelle. Sie verstehen es, Kunden zu beraten und zu begeistern, können Mitarbeiter motivieren, die gemeinsamen Verkaufsziele zu erreichen und haben den Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Beweisen Sie Ihre Führungskompetenz und nutzen Sie diese Basis, um darauf Ihre Karriere aufzubauen. Ihr Einsatz als Filialverantwortlicher (m/w/d) wird mit einem attraktiven Gehalt und weiteren finanziellen Vorteilen honoriert.

Aufgaben:

  • Sie arbeiten aktiv im Tagesgeschäft mit und lernen diverse Filialsituationen und –teams durch wechselnde Einsätze in verschiedenen Filialen kennen.
  • Sie sind für die Organisation des Tagesgeschäftes, Personal- und Urlaubsplanung, Analyse von Verkaufszahlen etc. zuständig.
  • Sie setzen Ihr Wissen in verschiedenen Filialen im Verkauf direkt in die Praxis um.
  • Sie übernehmen schon früh Verantwortung für die Ihnen anvertrauten Mitarbeiter und Aufgaben.

Profil:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und idealerweise erste Berufserfahrung.
  • Sie sind organisationsstark und können Abläufe koordinieren und planen.
  • Sie sind gerne körperlich aktiv, sind modebewusst und interessieren sich für aktuelle Trends.
  • Sie gehen offen auf Menschen zu und besitzen eine hohe Serviceorientierung mit Hands-On Mentalität.
  • Sie arbeiten teamorientiert und unterstützen Ihre Kollegen vor Ort tatkräftig und kompetent.
  • Sie haben einen Führerschein der Klasse B, um im Verkaufsgebiet mobil und flexibel tätig sein zu können.

Ihre berufliche und persönliche Entwicklung liegt uns besonders am Herzen. Wir schulen Sie praxisorientiert in verschiedenen Deichmann-Filialen, um Sie perfekt auf Ihre Aufgaben vorzubereiten. Ergänzt wird dies durch individuelle E-Learning-Module und interne Schulungen. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiter/innen einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Lernen Sie uns als Arbeitgeber kennen, informieren Sie sich über Ihre beruflichen Möglichkeiten, denn bei uns erhalten Sie die Chance, etwas zu bewegen. Wir freuen uns auf Sie!

Junior Store Manager (m/w/d), Großraum Heidenheim Arbeitgeber: Deichmann

Deichmann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Karriere im Einzelhandel zu starten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit einer praxisorientierten Ausbildung und individuellen Schulungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das Wert auf eine offene und unterstützende Arbeitskultur legt. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt und einem sicheren Arbeitsplatz in einer nachhaltig expandierenden Unternehmensgruppe im Großraum Heidenheim.

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Kontaktdaten:

Deichmann Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Store Manager (m/w/d), Großraum Heidenheim erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Store Manager interessierst, besuche die Filialen und sprich mit den Mitarbeitern. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das kommt gut an!

Tip Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit anderen in der Branche über soziale Medien oder lokale Events. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Deichmann, ihre Werte und die aktuellen Trends im Einzelhandel. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Store Manager (m/w/d), Großraum Heidenheim mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kundenberatung
Mitarbeitermotivation
Verkaufszielorientierung
Organisationstalent
Personalplanung
Verkaufsanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Begeisterung bei der Sache sind. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Betone deine Erfahrungen:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was du bereits im Einzelhandel gelernt hast. Egal ob Praktika oder Nebenjobs – wir wollen wissen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du daraus mitgenommen hast.

Zeige deine Motivation:Erkläre, warum du gerade bei Deichmann arbeiten möchtest und was dich an der Position als Junior Store Manager reizt. Deine Begeisterung für Mode und Kundenservice sollte klar rüberkommen!

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deichmann vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über Deichmann und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als Junior Store Manager umzusetzen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.

Zeige deine Kundenorientierung

Da der Kundenservice eine zentrale Rolle spielt, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du mit schwierigen Kunden umgehst oder wie du das Einkaufserlebnis verbessern würdest. Deine Antworten sollten zeigen, dass du die Bedürfnisse der Kunden ernst nimmst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die ein Junior Store Manager bei Deichmann erwarten kann.