Web Developer (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
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Essen Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von Entwicklern und gestalte komplexe Weblösungen.
  • Arbeitgeber: Deichmann ist ein führendes Familienunternehmen im Schuhhandel mit über 49.000 Mitarbeitern weltweit.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, fully remote, Personalrabatt und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle zukunftssichere IT-Lösungen in einem inspirierenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Webentwicklung, Expertise in Angular, TypeScript und moderne Technologien wie Kubernetes.
  • Andere Informationen: Bewirb dich online und bring deine Karriere auf das nächste Level!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. ## Aufgaben: – Mentoring des Entwicklungsteams: Unterstützung von juniorigeren Entwicklern durch technische Anleitung und Coaching. – Technische Entscheidungen treffen: Verantwortung für die Gestaltung und Umsetzung komplexer Weblösungen sowie die Festlegung technischer Standards. – Sicherstellung der Codequalität: Durchführung von Code-Reviews, Überwachung der Einhaltung von Coding-Standards und Reduzierung technischer Schulden. – Koordination mit Product Owner und Stakeholdern: Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner und anderen Stakeholdern, um technische Anforderungen zu verstehen und sicherzustellen, dass die entwickelten Lösungen den Geschäftsanforderungen entsprechen. – Ansprechpartner für technische Fragen: Erste Anlaufstelle für technische Fragen und Herausforderungen sowohl innerhalb des Teams als auch für externe Stakeholder. – Evaluierung neuer Technologien: Identifikation und Einführung von modernen Technologien und Best Practices, um die Zukunftsfähigkeit der Anwendungen zu gewährleisten. ## Profil: – Mit deiner umfassenden Erfahrung in der Entwicklung von Webprojekten hast du als Senior Webdeveloper maßgeblich dazu beigetragen, hochqualitative, skalierbare und zukunftssichere Webanwendungen zu realisieren. – Experte in Angular, Website und TypeScript: Du hast komplexe Webanwendungen entworfen und erfolgreich umgesetzt. – Codequalität sichergestellt: Du hast durch regelmäßige Code-Reviews und die Einhaltung von Standards zur Stabilität und Wartbarkeit der Anwendungen beigetragen. – Technische Entscheidungen getroffen: Du warst der erste Ansprechpartner für technische Fragen und hast fundierte Entscheidungen getroffen, die das Team und die Architektur vorangebracht haben. – Moderne Frontend-Entwicklung umgesetzt: Deine Expertise in State-Management mit NGRX und reaktiver Programmierung mit RxJS hat moderne und performante Anwendungen ermöglicht. – Datenbank-Kenntnisse erweitert: Du hast erste Erfahrungen mit REDIS und MongoDB gesammelt und erfolgreich in Projekten angewendet. – Eng mit dem Product Owner und Stakeholdern zusammengearbeitet: Du hast technische Anforderungen klar verstanden und in effiziente Lösungen umgesetzt. – Innovative Technologien integriert: Deine Begeisterung für Kubernetes, Docker und GITLab CI/CD hat dein Skillset erweitert und die Projekte auf den neuesten Stand der Technik gebracht. – Zukunftssichere Lösungen geschaffen: Du hast neue Technologien und Best Practices identifiziert und implementiert, um die Zukunftsfähigkeit unserer Anwendungen zu gewährleisten. ## Benefits: – 30 Tage Urlaub – Flexible Arbeitszeiten – Fully Remote innerhalb Deutschlands – Ermäßigtes DeutschlandTicket Job – Betriebliche Altersvorsorge – Kitaplätze – Bistro – Personalrabatt – Unterstützungskasse – Seminare & Fortbildungen – Betriebliches Gesundheitsmanagement – Firmenevents Werde Teil eines erfolgreichen Teams und verantworte leistungsfähige IT-Infrastrukturen in einem internationalen Kontext. Auf Dich wartet eine motivierende und inspirierende Umgebung mit vielen Freiräumen, um nicht nur wegweisende IT-Projekte sondern auch Deine Fähigkeiten weiter zu entwickeln. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!

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Kontaktperson:

Deichmann HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Web Developer (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Web Development, insbesondere in Bezug auf Angular, TypeScript und moderne Frontend-Entwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du up-to-date bist und bereit, neue Technologien zu integrieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Code-Reviews, technischen Entscheidungen und der Zusammenarbeit mit Product Ownern übst. Dies zeigt deine Expertise und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für innovative Technologien wie Kubernetes und Docker. Diskutiere in Gesprächen, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Web Developer (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Angular
TypeScript
Webentwicklung
Code-Reviews
Technische Entscheidungsfindung
State-Management mit NGRX
Reaktive Programmierung mit RxJS
Datenbankkenntnisse (REDIS, MongoDB)
Zusammenarbeit mit Product Owner und Stakeholdern
Kubernetes
Docker
GITLab CI/CD
Mentoring und Coaching von Junior Entwicklern
Technische Standards und Best Practices
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position als Web Developer zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen mit Angular, TypeScript und modernen Technologien hervor und erkläre, wie du zur Codequalität und technischen Entscheidungen beigetragen hast.

Betone deine Teamfähigkeit: Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner und Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und Kommunikation in früheren Projekten anführen. Zeige, wie du technische Anforderungen erfolgreich umgesetzt hast.

Füge relevante Projekte hinzu: Wenn möglich, füge Links zu deinen bisherigen Projekten oder einem Portfolio hinzu, das deine Fähigkeiten in der Webentwicklung demonstriert. Dies kann potenziellen Arbeitgebern helfen, deine praktische Erfahrung besser zu verstehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deichmann vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken technischen Fokus hat, solltest du dich auf Fragen zu Angular, TypeScript und modernen Webtechnologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Expertise in diesen Bereichen zeigen.

Zeige deine Mentoring-Fähigkeiten

Da das Mentoring von juniorigen Entwicklern Teil der Rolle ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Coaching und in der Unterstützung von Teamkollegen zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du anderen geholfen hast, sich weiterzuentwickeln.

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über Deichmann und deren Geschäftsmodell. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von technischen Lösungen für die Erreichung der Unternehmensziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite Fragen für den Interviewer vor

Stelle Fragen zu den aktuellen Projekten, Technologien und Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, ein besseres Verständnis für die Rolle zu bekommen.

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Deichmann
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    Essen
    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-07-08

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    Deichmann

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