Verkaufsleiter für Neu- und Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) in Altentreptow
Verkaufsleiter für Neu- und Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) in Altentreptow

Verkaufsleiter für Neu- und Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) in Altentreptow

Altentreptow Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Verkauf von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen und manage das Verkaufsteam.
  • Arbeitgeber: Ein familiäres Autohaus in Altentreptow mit einem tollen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein angenehmes Arbeitsklima und kontinuierliche Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Automobilverkauf und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bitte per Mail mit Lebenslauf und Zeugnissen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen einen Verkaufsleiter für Neu- und Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) in Altentreptow.

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Gebrauchtwageneinkauf, Absatzsteuerung, Werbung/Marketing, Steuerung des Verkaufspersonals
  • Beobachtung/Auswertung der Kundenzufriedenheitsanalyse
  • Sortimentspflege der Lager- und Vorführwagen
  • Kundenberatung und Fahrzeugverkauf

Wir wünschen uns von Ihnen:

  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Erfahrung im Automobilverkauf
  • gute Allgemeinbildung und gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort- und Schrift
  • Spaß an Kundenkontakt und Personalführung

Wir bieten Ihnen:

  • ein familiäres Team und sehr angenehmes Arbeitsklima
  • laufende Weiterqualifizierung
  • sehr gute Verdienstmöglichkeit

Wir sind gespannt auf Sie! Bewerbungen mit Lebenslauf und Zeugnis bitte per Mail.

Vielen Dank.

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Verkaufsleiter für Neu- und Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) in Altentreptow Arbeitgeber: Dein Autozentrum

Als Verkaufsleiter für Neu- und Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) in Altentreptow profitieren Sie von einem familiären Team und einem angenehmen Arbeitsklima, das die persönliche Entfaltung fördert. Wir legen großen Wert auf laufende Weiterqualifizierung und bieten Ihnen sehr gute Verdienstmöglichkeiten, um Ihre Karriere im Automobilverkauf voranzutreiben. Bei uns erwartet Sie nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance, aktiv zur Kundenzufriedenheit beizutragen und Ihr Führungstalent zu entfalten.
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Kontaktperson:

Dein Autozentrum HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verkaufsleiter für Neu- und Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) in Altentreptow

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Automobilbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Fahrzeugverkauf und Kundenservice beschäftigen, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Automobilmarkt. Zeige in Gesprächen, dass du über Neuheiten und Entwicklungen Bescheid weißt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Branche zu demonstrieren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenorientierung und Personalführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position. Informiere dich über StudySmarter und unsere Werte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du gut zu uns passt, erhöht das deine Chancen erheblich.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsleiter für Neu- und Gebrauchtfahrzeuge (m/w/d) in Altentreptow

Kundenorientierung
Erfahrung im Automobilverkauf
Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
Führungskompetenz
Verhandlungsgeschick
Marketingkenntnisse
Analytische Fähigkeiten
Teamfähigkeit
Verkaufstechniken
Kenntnisse im Gebrauchtwageneinkauf
Organisationstalent
Zielorientierung
Flexibilität
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Verkaufsleiters zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Automobilverkauf und in der Kundenberatung hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung in der Personalführung, da diese für die Position wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Kundenorientierung und deine Erfolge im Verkauf ein und zeige, wie du das Team unterstützen kannst.

Bewerbung überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dein Autozentrum vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Kundenorientierung vor

Da die Position einen starken Fokus auf Kundenkontakt hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.

Kenntnisse über den Automobilmarkt zeigen

Informiere dich über aktuelle Trends im Automobilverkauf, insbesondere in Bezug auf Neu- und Gebrauchtfahrzeuge. Dies zeigt dein Interesse und deine Fachkenntnis, was bei der Interviewer positiv ankommt.

Führe eine SWOT-Analyse durch

Überlege dir eine SWOT-Analyse (Stärken, Schwächen, Chancen, Risiken) für das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Dies kann dir helfen, strategische Fragen zu beantworten und deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Fragen zur Personalführung vorbereiten

Da die Rolle auch Personalführung umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Überlege dir, wie du Mitarbeiter motivierst und welche Methoden du anwendest, um ein positives Arbeitsklima zu schaffen.

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    Altentreptow
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-08-09

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    50 - 100
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