Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukundengewinnung und Pflege des Kundenstamms im digitalen Parkraummanagement.
- Arbeitgeber: Avantpark, ein innovatives Unternehmen im Bereich KI-gestütztes Parkraummanagement.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Firmenwagen und attraktive Provision.
- Andere Informationen: Offene Feedback-Kultur und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines schnell wachsenden Teams und gestalte die Zukunft des Parkens mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Verständnis für Parkraummanagementlösungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Position Avantpark ist ein innovatives Unternehmen im Bereich digitales, KI-gestütztes Parkraummanagement. Als Tochter der britischen Parkingeye Ltd., dem Marktführer im ANPR-Parking in UK, kombinieren wir Start-up-Mentalität mit der Stabilität eines internationalen Technologiekonzerns. Unser Ziel: Marktführer für smarte Parkraumlösungen im DACH-Raum zu werden.
Der Sales Manager (m/w/d) ist entscheidend für den anhaltenden Erfolg und das zukünftige Wachstum von Avantpark, da die Gewinnung neuer Standorte und der Ausbau unseres bestehenden Kundenstamms die Grundlage für unser Wachstum bilden. Als Sales Manager bist du für deine Region verantwortlich – vom Aufbau eines Sales Funnels, über die Pflege des Kundenstamms bis hin zur Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der einzelnen Parkflächen in deiner Region. Du bist von Anfang an kundenfokussiert – von der ersten Kontaktaufnahme über die Planung bis hin zur Vertragsunterzeichnung.
Als zentrale Schnittstelle zu unseren Kunden setzt du hohe Standards, die unser Grundverständnis „Customer first“ widerspiegeln. Um dies effektiv zu tun, arbeitest du mit deinen Teamkollegen innerhalb von Avantpark Hand in Hand, um sicherzustellen, dass alle Herausforderungen schnell und effizient gelöst werden.
Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Neukundengewinnung mittels Telefon, E-Mail und im Außendienst
- Präsentation unseres Unternehmens von der Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss
- Sicherstellung von Wachstum durch den Aufbau eines qualitativ hochwertigen Sales-Funnels
- Erstellung von Forecasts und deren Nachverfolgung
- Identifikation von Schlüsselkunden sowie Qualifizierung neuer Wachstumspotenziale
- Effektives Planen von Kundenterminen und Außendienst
Deine Persönlichkeit
- Du bist ein erfolgshungriges Verkaufstalent, Teamplayer und hast Lust auf Neukundengewinnung
- Du hast einen ausgeprägten Geschäftssinn und verfolgst konsequent Deine Ziele
- Du hörst aktiv zu, bist empathisch und kannst Dich auf dein Gegenüber einstellen
- Du arbeitest kundenorientiert: regelmäßiges Einholen von Feedback ist Dir wichtig
- Du hast ein angenehmes, professionelles Auftreten
- Du bist gerne in direktem Kontakt mit deinen Kunden und triffst diese präferiert vor Ort
Qualifikationen
- Nachgewiesene Erfahrung im Vertrieb oder in einer ähnlichen Position in der Parkraummanagement-Branche oder einem verwandten Bereich.
- Fundiertes Verständnis der Branche, einschließlich der aktuellen Trends, Herausforderungen und Wettbewerber.
- Kenntnisse über Parkraummanagementlösungen, kamerabasierte Kennzeichenerfassungstechnologien und verwandte Dienstleistungen.
- Vertrautheit mit den Bedürfnissen und Anforderungen von B2B-Kunden im Parkraummanagementsektor.
- Erfahrung in der Neukundengewinnung und im Aufbau eines qualitativ hochwertigen Kundenstamms.
- Kenntnisse über Vertriebsmethoden und -techniken zur Leadgenerierung, Kundenakquise und Vertragsverhandlung.
- Kenntnisse in MS Office und einem CRM-System (z. B. HubSpot)
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) in Wort und Schrift
- Englisch B2, weitere Sprachen sind ein Plus
- Führerschein erforderlich
Warum Avantpark?
- Flexibles Arbeiten auf Vertrauensbasis
- Schnell wachsendes, international aufgestelltes Unternehmen: unsere Muttergesellschaft sitzt in Großbritannien. Gemeinsam erobern wir den europäischen Markt.
- Starkes Team: kurze Kommunikations- und Entscheidungswege, Duz-Kultur, offene Türen, hochmotivierte und hilfsbereite Kolleg:innen. Wir lernen jeden Tag voneinander, wachsen als Team zusammen und streben ambitionierte Ziele an.
- Spannendes Umfeld: eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum zur Eigengestaltung sowie einer offenen Feedback-Kultur, schnelle Lernkurve, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. 30 Urlaubstage, Team-Events, hochwertige IT Ausrüstung, iPhone, EGYM Wellpass Mitgliedschaft
- Fixgehalt + attraktive Provision
- Einen Firmenwagen inkl. Tankkarte, der auch privat genutzt werden darf
Über uns Avantpark ist ein innovatives Unternehmen im Bereich digitales und KI-gestütztes Parkraummanagement. Als Tochter der britischen Parkingeye Ltd., dem Marktführer für ANPR-basiertes Parkraummanagement in Großbritannien, kombinieren wir die Dynamik und Mentalität eines Start-ups mit der Stabilität und Erfahrung eines seit über 22 Jahren erfolgreich etablierten internationalen Technologiekonzerns. Unser gemeinsames Ziel: Deutschlands führender Anbieter für digitales Parkraummanagement zu werden. Mit smarten Technologien und einem konsequenten Fokus auf Kundenzufriedenheit gestalten wir die Zukunft des Parkens – effizient, fair und digital. Wir wachsen – und du kannst mit uns wachsen: persönlich, fachlich, mit Verantwortung und spürbarem Impact.
Sales Manager im Außendienst - Bremen (m/w/d) Arbeitgeber: Deine Avantpark
Kontaktperson:
Deine Avantpark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager im Außendienst - Bremen (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Kunden ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Netzwerken oder einfach beim Kaffee – zeig Interesse und sprich über unsere innovativen Lösungen im Parkraummanagement.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit den Bedürfnissen deiner Zielgruppe vertraut. Recherchiere, was B2B-Kunden im Parkraummanagement wirklich wollen und wie wir ihnen helfen können. So kannst du gezielt auf ihre Fragen eingehen und Vertrauen aufbauen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Bei StudySmarter haben wir viele Kontakte, die dir helfen können, Fuß zu fassen. Frag nach Empfehlungen oder Tipps von Kollegen, die bereits in der Branche tätig sind.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an Avantpark und hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager im Außendienst - Bremen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach einem Teamplayer, der sich mit unserer 'Customer first'-Mentalität identifizieren kann.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb und wie du Neukunden gewonnen hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein professioneller Eindruck zählt, und wir schätzen Sorgfalt in der schriftlichen Kommunikation.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deine Avantpark vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Parkraummanagement vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse von B2B-Kunden verstehst und wie Avantpark sich von der Konkurrenz abhebt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder einen Sales Funnel aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine kundenorientierte Denkweise hervorhebst. Erkläre, wie wichtig dir regelmäßiges Feedback ist und wie du aktiv auf die Bedürfnisse deiner Kunden eingehst, um langfristige Beziehungen aufzubauen.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und effektiv zu kommunizieren. Da du als Sales Manager eng mit deinen Kollegen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du Herausforderungen gemeinsam löst und hohe Standards setzt.