Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte im Bereich Bürokommunikation und gestalte die digitale Zukunft.
- Arbeitgeber: DekaBank ist ein führendes Wertpapierhaus und Fondsanbieter in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams, das Verantwortung übernimmt und kreative Lösungen entwickelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in MINT oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in IT-Projekten erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Diversität und freuen uns über Bewerbungen von allen Talenten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.
Strukturen schaffen, Wandel ermöglichen – übernehmen Sie Verantwortung für moderne IT-Arbeitsplätze
Sie möchten IT-Infrastrukturprojekte nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Sie übernehmen gerne Verantwortung und behalten auch bei komplexen Vorhaben den Überblick? Dann bringen Sie Ihre Erfahrung ein und begleiten bei uns die Weiterentwicklung der Bürokommunikation – mit technischem Know-how, methodischer Stärke und Sinn für verlässliche Lösungen.
Sie erwartet:
- Projektleitung mit Verantwortung: Sie steuern IT-Projekte im Bereich Bürokommunikation – von der Initialisierung über Planung und Umsetzung bis zum Projektabschluss.
- Struktur und Klarheit: Sie sorgen für eine methodisch saubere Projektorganisation (klassisch und agil) und halten alle Beteiligten durch Controlling, Statusberichte und Risikobewertung auf Kurs.
- Koordination der Übergabe: Sie verantworten die abgestimmte Überführung der Projektergebnisse in den Regelbetrieb der Fachbereiche.
- Team- und Dienstleistersteuerung: Sie führen projektbezogen interne Mitarbeitende sowie externe Partner fachlich und fördern eine lösungsorientierte Zusammenarbeit.
Sie bringen mit:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt IT oder IT-Infrastruktur.
- Sie haben bereits mehrfach IT-Infrastrukturprojekte verantwortet – Ihre Erfahrung in klassischen und agilen Methoden erlaubt es Ihnen, Projekte sicher und souverän zu steuern.
- Sie besitzen ein breites technisches Verständnis – z.B. in den Bereichen Cloud-Architekturen, IT-Security oder modernen Workplace-Lösungen.
- Sie kennen idealerweise die Grundlagen des IT-Service-Managements (z.B. ITIL) und bringen eine strukturierte, qualitätsbewusste Arbeitsweise mit.
- Sie überzeugen durch ein professionelles, empathisches Auftreten auf Management-Ebene und durch Ihre Fähigkeit, komplexe Themen klar zu kommunizieren.
Weiterbildung nach Maß:
Unser IT-Laufbahnmodell bietet Ihnen transparente und strukturierte Entwicklungspfade, die speziell darauf ausgelegt sind, Ihre berufliche Weiterentwicklung innerhalb unserer IT-Abteilung gezielt zu fördern. Mit klar definierten Perspektiven und maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir Sie dabei, Ihre Potenziale voll auszuschöpfen.
Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team unter recruiting@deka.de gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Mail annehmen dürfen.Vielen Dank für Ihr Verständnis.
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IT-Projektleiter (w/m/d) Bürokommunikation Arbeitgeber: DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts

Kontaktperson:
DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Projektleiter (w/m/d) Bürokommunikation
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der DekaBank oder im Finanzsektor arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Bürokommunikation. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch über neue Technologien und Methoden Bescheid weißt, die für die DekaBank relevant sein könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektleitung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Steuerung von IT-Infrastrukturprojekten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur der DekaBank. Informiere dich über ihre Werte und Ziele und überlege, wie du zu deren Vision beitragen kannst. Ein authentisches Interesse kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Projektleiter (w/m/d) Bürokommunikation
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als IT-Projektleiter im Bereich Bürokommunikation deutlich macht. Hebe deine Erfahrungen in der Projektleitung und dein technisches Know-how hervor.
Betone deine Soft Skills: Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Zeige in deiner Bewerbung, wie du empathisch kommunizierst und Teams erfolgreich führst. Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung können hier hilfreich sein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die DekaBank und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Kreativität, Leidenschaft und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese Werte in deine Arbeit als IT-Projektleiter einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische IT-Infrastrukturprojekte, die du geleitet hast. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit klassischen und agilen Methoden zu erläutern und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, dein technisches Verständnis in Bereichen wie Cloud-Architekturen oder IT-Security zu zeigen. Du könntest Fragen zu aktuellen Trends oder Technologien im Bereich Bürokommunikation erwarten.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da du auf Management-Ebene kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur klaren und empathischen Kommunikation zu betonen. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären.