Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein agiles Team zur Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Wertpapiergeschäft.
- Unternehmen: DekaBank, führendes Wertpapierhaus mit innovativen Finanzlösungen.
- Vorteile: Modernes Arbeitsumfeld, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Teamzusammenhalt.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Kreativität und Innovation fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzwelt der Zukunft mit deiner Expertise im regulatorischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung als Product Owner und Kenntnisse im Wertpapiergeschäft erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Standort: Frankfurt - Niederrad
Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft!
Was wir bieten?
- Ein modernes Arbeitsumfeld.
- Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere.
Gestalten Sie mit uns den Aufbau einer modernen, vollverwahrfähigen Depotplattform und bringen Sie Ihre Erfahrung im Wertpapierumfeld mit regulatorischem Schwerpunkt auf den vorvertraglichen Informationspflichten (ex-ante Kostentransparenz) in ein zukunftsweisendes Projekt ein.
Sie erwartet:
- Produktverantwortung und Teamsteuerung: In der Rolle des Product Owners übernehmen Sie die fachliche Verantwortung für die Umsetzung der vorvertraglichen Informationspflichten. Sie steuern ein agiles Entwicklungsteam im Projekt Depotplattform Retail.
- Strategische Produktentwicklung: Sie entwickeln das Produkt ex-ante Kosteninformation zur Sicherstellung der vorvertraglichen Informationspflichten für die neue Depotplattform Retail der DekaBank.
- Kunden-, Markt- und Anforderungsmanagement: Sie analysieren die gesetzlichen Anforderungen an die Depotplattform Retail für vorvertragliche Informationspflichten und stimmen den Umsetzungsumfang mit den Stakeholdern ab.
- Backlog Management & Priorisierung: Sie verantworten das Product Backlog end to end - von der Strukturierung über die Priorisierung bis zur kontinuierlichen Pflege im agilen Entwicklungsprozess.
- Feature Integration & Delivery: Sie begleiten die Umsetzung und Integration neuer Features über alle agilen Entwicklungszyklen hinweg und stellen eine konsistente Produktentwicklung sicher.
Sie bringen mit:
- Eine Ausbildung zum Investmentfonds-, Bank- oder Sparkassenkaufmann oder ein wirtschaftswissenschaftliches bzw. vergleichbares Studium erfolgreich abgeschlossen.
- Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren, produktverantwortlichen Rolle in einem agilen Umfeld.
- Vertiefte Kenntnisse im Wertpapiergeschäft und in dessen regulatorischen Umfeld, idealerweise mit Know-how im Depotgeschäft.
- Kompetenzen im Prozess- und Stakeholdermanagement.
- Teamfähigkeit, klare und verbindliche Kommunikation sowie die Fähigkeit, auch in dynamischen Projektphasen den Überblick zu behalten.
- Kenntnisse der Sparkassen-Finanzgruppe und sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen.
Was Sie auszeichnet:
- Engagement, Flexibilität und die Fähigkeit, Themen eigeninitiativ voranzutreiben.
- Analytische Schärfe, Pragmatismus und Teamgeist zur aktiven Mitgestaltung von Veränderungen.
Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Product Owner (w/m/d) Schwerpunkt Regulatorik - vorvertragliche Informationen Arbeitgeber: DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts
Als Kaufmännischer Immobilienmanager (w/m/d) in Frankfurt - Niederrad profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unser Unternehmen fördert aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und ein unterstützendes Arbeitsklima. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken und Ihre Ideen zur Prozessoptimierung einzubringen, was zu einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit beiträgt.
Kontaktdaten:
DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner (w/m/d) Schwerpunkt Regulatorik - vorvertragliche Informationen erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die DekaBank und ihre Produkte verstehst – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Produktmanagement und die Finanzwelt! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (w/m/d) Schwerpunkt Regulatorik - vorvertragliche Informationen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und die bereit sind, gemeinsam die Finanzwelt zu gestalten.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast oder welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Können und deiner Eignung für die Rolle.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Product Owners vertraut, insbesondere im regulatorischen Umfeld. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Produktentwicklung und im Stakeholdermanagement konkret einbringen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein agiles Team geleitet oder regulatorische Anforderungen umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Informiere dich über die DekaBank
Recherchiere die DekaBank, ihre Produkte und die aktuelle Marktsituation. Zeige im Interview, dass du die Vision und die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zur Gestaltung der Finanzwelt der Zukunft beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Teamdynamik oder aktuellen Projekten sind immer gut!
