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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Moderation von Scrum-Events und Unterstützung des Teams bei der agilen Entwicklung.
- Arbeitgeber: DekaBank, einer der größten Fondsanbieter in Deutschland mit innovativen Finanzlösungen.
- Mitarbeitervorteile: Modernes Arbeitsumfeld, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wertpapiervertriebs und fördere agile Teams.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und praktische Erfahrung in agilen Methoden, idealerweise als Scrum Master zertifiziert.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Kreativität und Innovation fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort: Frankfurt - Niederrad
Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft!
Was wir bieten?
- Ein modernes Arbeitsumfeld.
- Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere.
Dich erwartet:
- Scrum-Event-Moderation & Framework-Sicherheit: Du planst, moderierst und gestaltest professionell alle Scrum-Events wie Daily Stand-ups, Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven.
- Product-Owner-Unterstützung & Flow: Du unterstützt den Product Owner bei der Pflege, Strukturierung und Priorisierung des Product Backlogs.
- Teamentwicklung & Selbstorganisation: Du förderst Eigenverantwortung, Selbstorganisation und kontinuierliche Verbesserung innerhalb des Teams.
- Impediment Management: Du identifizierst Hindernisse im Arbeitsprozess und arbeitest aktiv an deren nachhaltiger Beseitigung.
- Agiles Coaching & Enablement: Du coachst das Team sowie relevante Stakeholder in agilen Methoden, Prinzipien und Arbeitsweisen.
Du bringst mit:
- Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Praktische Erfahrung in der Anwendung agiler Methoden, insbesondere Scrum.
- Idealerweise eine Zertifizierung als Scrum Master, z. B. PSM I oder CSM und Kenntnisse oder Projekterfahrung innerhalb der Sparkassen‑Finanzgruppe.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Dich zeichnet aus:
- Strukturiertes, eigenständiges und zielorientiertes Arbeiten.
- Kommunikative und analytische Stärke zur Vermittlung komplexer Sachverhalte.
- Aktive Einbringung als Teamplayer mit verantwortungsbewusstem Handeln.
Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir fördern Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung!
Bei Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung.
Scrum Master (w/m/d) Depotplattform Retail Arbeitgeber: DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts
Kontaktperson:
DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Scrum Master (w/m/d) Depotplattform Retail
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei DekaBank arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oft erfährst du so Insider-Infos, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Scrum Master durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im agilen Coaching und Impediment Management zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für agile Methoden! Erkläre, wie du Teams unterstützt hast, ihr volles Potenzial zu entfalten und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das wird Eindruck machen!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt beim Recruiting-Team landen und du alle aktuellen Informationen zur Stelle erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Scrum Master (w/m/d) Depotplattform Retail
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Kreativität an die Sache herangehen. Lass deine individuelle Note durchscheinen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du agile Methoden angewendet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles reibungslos abläuft und wir deine Unterlagen direkt erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts vorbereitest
✨Verstehe die Scrum-Prinzipien
Mach dich mit den Grundlagen von Scrum vertraut, bevor du zum Interview gehst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, wie du Scrum-Events moderiert hast und welche Techniken du verwendet hast, um Teams zu unterstützen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamentwicklung vor
Überlege dir, wie du Eigenverantwortung und Selbstorganisation in deinem Team gefördert hast. Sei bereit, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du Hindernisse identifiziert und erfolgreich beseitigt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle des Scrum Masters viel Kommunikation erfordert, übe, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du Stakeholder und Teammitglieder in agilen Methoden coachen würdest.
✨Sei authentisch und zeige deine Hands-on-Mentalität
Die DekaBank sucht nach einem Teamplayer, der aktiv mitarbeitet. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch bereit bist, praktisch anzupacken und das Team zu unterstützen.