Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Finanzlösungen und begleite spannende Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: DekaBank – führendes Wertpapierhaus mit Fokus auf digitale Innovation.
- Vorteile: Modernes Arbeitsumfeld, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Weitere Informationen: Vielfältige Herausforderungen in einem agilen, kreativen Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil des digitalen Wandels und forme die Zukunft der Finanzwelt aktiv mit.
- Qualifikationen: Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem sowie relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Standort: Frankfurt - Innenstadt
Besetzung zum: 01.09.2026
Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Bist Du bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft!
Was wir bieten?
- Ein modernes Arbeitsumfeld.
- Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere.
Wir denken die Zukunft der Deka-Gruppe voraus: Wir erkennen Marktveränderungen, bevor sie zum Thema werden, entwickeln Wachstumsideen und tragen so zu einer zukunftsfähigen Deka-Gruppe bei. Als strategischer Sparringspartner für Vorstand und Geschäftsbereichen gestalten wir Roadmaps, die wirklich etwas bewegen.
In der Open Digital Factory (ODF) innerhalb der Konzernstrategie verantworten wir Trendscouting und den ersten Praxischeck von Innovationen für unsere Geschäfts- und Zentralbereiche. Unser Ziel? Den digitalen Wandel aktiv mitgestalten und die Wettbewerbsfähigkeit der Deka-Gruppe nachhaltig sichern. Gemeinsam mit den Fachbereichen entwickeln wir zukunftsfähige Produkte sowie Lösungen und setzen strategische Impulse. Dabei vernetzen wir unsere Arbeit eng mit den anderen Einheiten unseres Bereichs – von der klassischen Strategiearbeit bis hin zu ESG und Diversity.
Dich erwartet:
- Zukunftsfähige Innovationsvorhaben vorantreiben: Du begleitest die Geschäftsbereiche durch unseren Innovationsprozess und verantwortest einzelne Vorhaben von der initialen Idee bis zur erfolgreichen Überführung in die Linie. Darüber hinaus treibst du aktiv neue Technologien und strategische Innovationsvorhaben der Deka-Gruppe in Sonderprojekten voran.
- Konzeption und Moderation mit echtem Impact: Du konzipierst, moderierst und führst anspruchsvolle, nutzerzentrierte Workshop- und Innovationsformate in enger Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Dienstleistern durch, um gemeinsam strategische Herausforderungen zu lösen und neue Ideen zu entwickeln - du bereitest die Ergebnisse adressatengerecht auf und begleitest deren Umsetzung.
- Begleitung auf Augenhöhe: Du agierst als Sparringspartner und Coach für Fachbereiche sowie Stakeholder und gestaltest einen offenen, transparenten Austausch.
- Weiterentwicklung unserer Innovationsarbeit: Du bringst deine Methodenkompetenz ein und entwickelst unseren Innovationsprozess sowie unser kreatives und operatives Vorgehen kontinuierlich weiter.
Du bringst mit:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, des Ingenieurwesens, Innovationsmanagements oder eines verwandten Fachgebiets wird vorausgesetzt – alternativ kann auch eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung nachgewiesen werden.
- Es werden mindestens drei bis fünf Jahre relevante Berufserfahrung erwartet, idealerweise in der Konzeption und Umsetzung von partizipativen Formaten, agilen Projekten oder im Innovationsumfeld.
- Fundierte, praxiserprobte Kenntnisse in kreativen und agilen Vorgehensweisen (z. B. Design Thinking, Scrum, Google Design Sprints) sowie eine hohe Affinität für neue Technologien und Trends werden vorausgesetzt.
- Ein ausgeprägtes konzeptionelles Denkvermögen sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsstärke, werden erwartet.
- Eine hohe Kundenorientierung, Eigeninitiative und Teamgeist sind ebenso selbstverständlich wie die Fähigkeit, Menschen für Veränderungsprozesse zu begeistern und zu motivieren.
- Du hast Lust auf vielseitige Challenges im Strategie- und Innovationsumfeld und organisierst deine Tasks selbstständig. Dabei arbeitest du gerne in agilen, bereichsübergreifenden Teams.
- Du überzeugst durch eine starke Präsentations- und Visualisierungskompetenz und kannst komplexe Themen in jeder Situation – auch vor großem Publikum – absolut zielgruppengerecht auf den Punkt bringen.
- Team-Player-Qualitäten sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Resilienz runden dein Profil perfekt ab.
Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
(Senior) Innovation Manager / Innovationscoach (w/m/d) Open Digital Factory Arbeitgeber: DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts
Als Kaufmännischer Immobilienmanager (w/m/d) in Frankfurt - Niederrad profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unser Unternehmen fördert aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und ein unterstützendes Arbeitsklima. Zudem bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an spannenden Projekten mitzuwirken und Ihre Ideen zur Prozessoptimierung einzubringen, was zu einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit beiträgt.
Kontaktdaten:
DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Innovation Manager / Innovationscoach (w/m/d) Open Digital Factory erhalten könntest
✨Finde die richtigen Netzwerke!
Im Innovationsmanagement dreht sich alles um Kontakte und Inspiration. Schau dir lokale und internationale Konferenzen an, wie die 'Innovation Summit', um die neuesten Trends zu erleben und direkt mit Branchenexperten zu plaudern. Halte nach Meetups oder Roundtables Ausschau, bei denen Innovatoren zusammenkommen.
✨Join die Innovations-Community!
Werde Teil von LinkedIn-Gruppen und Foren, die sich mit Innovationsmanagement beschäftigen. Hier kannst du aktiv an Diskussionen teilnehmen, wertvolle Einblicke gewinnen und dein Netzwerk erweitern. Zeige dein Engagement und halte deine Augen offen für potenzielle Jobangebote!
✨Showcase deine Ideen!
Wenn du eine innovative Idee oder ein Projekt hast, erstelle ein ansprechendes Portfolio. Das kann in Form einer Webseite sein, wo du deine Ideen und Ansätze präsentierst. Viele Firmen, die nach Talenten im Innovationsmanagement suchen, schätzen Kreativität und Eigeninitiative.
✨Bewerbungen über unsere Webseite!
Wenn du an einer spannenden Rolle im Innovationsmanagement interessiert bist, schau unbedingt auf unserer Webseite vorbei, um mehr über offene Stellen zu erfahren. Zu wissen, wo deine Bewerbung hingeht, gibt dir einen Vorteil im Auswahlprozess.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Innovation Manager / Innovationscoach (w/m/d) Open Digital Factory mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine Kreativität ins Spiel!:Im Innovationsmanagement ist Kreativität A und O. Teile in deinem beigelegten CV oder Portfolio konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen entwickelt hast oder an spannenden Projekten mitgewirkt hast. Je mehr du deine kreative Denkweise zeigen kannst, desto besser!
Verweis auf relevante Erfahrungen:Stelle sicher, dass du relevante Erfahrungen im Bereich Innovationsmanagement in deinem Lebenslauf klar hervorhebst. Das könnten Praktika, Projekte oder Kurse sein, die deine Fähigkeiten in der Forschung, der Ideenfindung oder im Projektmanagement zeigen. Zeig uns, was du kannst!
Motivation zählt!:In deinem Anschreiben solltest du die Gründe für dein Interesse an DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts und der Rolle als (Senior) Innovation Manager / Innovationscoach (w/m/d) Open Digital Factory deutlich machen. Erkläre, warum du im Innovationsmanagement arbeiten möchtest und was dich an unserer Unternehmenskultur anspricht. Das vermittelt uns deinen Enthusiasmus und deine Bereitschaft, Neues zu lernen.
Formatierung und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Nutze klare Überschriften und Absätze, um Informationen schnell erfassbar zu machen. Eine ansprechende Formatierung hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schneller zu erkennen, und zeigt, dass du Wert auf Details legst. Lass uns wissen, dass du die Bewerbung über unsere Website einreichst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts vorbereitet
✨Verstehe die Innovationsprozesse
Im Innovationsmanagement ist es wichtig, die verschiedenen Phasen des Innovationsprozesses zu kennen, von der Ideenfindung bis zur Markteinführung. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Wissen über Methoden wie Design Thinking oder agile Entwicklung zu beantworten. Überlege dir außerdem, welche Tools du in bisherigen Projekten genutzt hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Fallstudien und Problemlösungsansätze
Erwarte in deinem Vorstellungsgespräch praxisnahe Fallstudien oder situative Fragen, bei denen du deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst. Entwickle eine Strategie, wie du bei der Identifizierung eines Innovationspotenzials vorgehen würdest. Es kann hilfreich sein, konkrete Beispiele aus deiner Studienzeit oder früheren Praktika dafür parat zu haben.
✨Netzwerk mit anderen Innovatoren
Da du in einem Vollzeitjob anfängst, ist es wichtig, dir ein gutes Netzwerk im Innovationsbereich aufzubauen. Bereite Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Innovationskultur bei DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts zu erfahren und welche Möglichkeiten es gibt, innerhalb des Unternehmens zu wachsen und zu lernen.
✨Dein persönliches Innovationsportfolio
Sei bereit, dein eigenes Innovationsportfolio zu präsentieren, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen dokumentiert. Das kann in Form einer digitalen Präsentation oder eines normalen Portfolios sein. Zeige, wie du Innovationen angestoßen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deinen Wert für DekaBank Deutsche Girozentrale Anstalt des öffentlichen Rechts zu unterstreichen.
