Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Finanzwelt mit strategischen Entscheidungen und Risikomanagement.
- Unternehmen: Deka Vermögensmanagement – Spezialist für innovative Vermögensverwaltungsprodukte.
- Vorteile: Modernes Arbeitsumfeld, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Kreativität und Innovation fördert.
- Warum dieser Job: Nutze deine Expertise im Asset Management und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und Erfahrung im Portfoliomanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Standort: Frankfurt - Niederrad
Besetzung zum: 01.04.2026
Zuständige Ansprechperson für die Position: Katharina Felsenstein (recruiting@deka.de)
Wir sind die Deka Vermögensmanagement – die Spezialistin für Vermögensverwaltungsprodukte in der Deka-Gruppe. Wir konzentrieren uns auf vermögensverwaltende Fonds, die standardisierte Fondsverwaltung und die individuelle Vermögensverwaltung. Unsere Investmentfonds werden von erfahrenen Wertpapierspezialisten gemanagt, und wir entwickeln erstklassige Produkte mit nachvollziehbaren Investmentgrundsätzen. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.
Sie Erwartet
- Strategie: Sie arbeiten aktiv bei Asset‑Allocation‑Entscheidungen der einzeltitelbasierten, individuellen Vermögensverwaltung mit.
- Sicherheit: Sie übernehmen das Risikomanagement, einschließlich Abweichungsanalysen und Positionsüberwachungen.
- Verantwortung: Sie sind für die Disposition der Kundenportfolios unter Berücksichtigung von Ertrags‑ und Risikogesichtspunkten sowie kundenspezifischen Vorgaben zuständig.
- Kundenzentrierung: Sie konzentrieren sich auf das Management von Individual‑ und Premiummandaten und begleiten Gespräche und Pitches.
- Kommunikation und Transparenz: Sie stellen Investmentstrategien und Anlageergebnisse gegenüber Kunden, Sparkassen und dem Vertrieb dar.
Sie Bringen Mit
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder einen vergleichbaren Abschluss, idealerweise ergänzt durch eine CIIA‑ oder CFA‑Ausbildung.
- Sie haben sehr gute Kenntnisse im Bereich Wertpapieranlage und Portfoliomanagement.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Asset Management mit, idealerweise im Management von individuellen Kundenportfolios.
- Sie haben ausgeprägte Erfahrungen im Segment Wealth Management.
- Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Gespür in der Kommunikation innerhalb des Teams sowie durch eine ausgeprägte Kundenorientierung in Richtung Vertrieb und Sparkassen aus.
Sie arbeiten gerne im Team und zeichnen sich durch eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise aus. Neben einer ausgeprägten Kommunikationsstärke besitzen Sie gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Ein hohes Maß an Verantwortung, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen effektiv zu arbeiten, setzen wir voraus.
Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team unter recruiting@deka.de gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Senior Portfoliomanager (w/m/d) Arbeitgeber: DekaBank
Die Deka Vermögensmanagement bietet ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das sowohl Teamarbeit als auch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten fördert. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vielfalt und Inklusion, was nicht nur die Kreativität und Innovationskraft unserer Mitarbeitenden stärkt, sondern auch zu den besten Lösungen für unsere Kunden führt. Als Senior Portfoliomanager haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Finanzwelt der Zukunft mitzuwirken und Ihre Expertise in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Portfoliomanager (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Firma und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Asset Management und Portfoliomanagement am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns über jede Bewerbung direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Lass uns gemeinsam die Finanzwelt gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Portfoliomanager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft sind wichtig für uns. Lass deine Motivation in der Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und strukturiert!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, dich kennenzulernen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich sind und alle relevanten Informationen enthalten. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Senior Portfoliomanager passen. Das zeigt, dass du die Stelle ernst nimmst und dich mit uns auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DekaBank vorbereitet
✨Verstehe die Deka und ihre Produkte
Informiere dich gründlich über die Deka Vermögensmanagement und ihre spezifischen Produkte. Zeige im Interview, dass du die Investmentstrategien und den Fokus auf individuelle Vermögensverwaltung verstehst. Das wird dir helfen, deine Antworten gezielt auf die Unternehmensziele auszurichten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Portfolios verwaltet oder Risikomanagement betrieben hast. Diese Beispiele sollten deine analytischen Fähigkeiten und deine Kundenorientierung unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Position als Senior Portfoliomanager klar demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da Kommunikation und Transparenz in der Rolle wichtig sind, solltest du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Investmentstrategien einfach erklären kannst, sowohl für Kunden als auch für das Vertriebsteam. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur der Deka, indem du Fragen zur Diversität und Inklusion stellst. Dies zeigt, dass du die Werte des Unternehmens schätzt und bereit bist, dich aktiv in die Teamdynamik einzubringen. Es ist wichtig, dass du zeigst, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
