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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Beratung im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, Workshops und Gefährdungsbeurteilungen durchführen.
- Arbeitgeber: DEKRA Automobil GmbH ist ein globales Dienstleistungsunternehmen mit familiärer Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit am Arbeitsplatz und arbeite in einem unterstützenden Team mit tollen Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung in Gesundheitsaktionen und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Attraktive Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie verantworten die Koordination und Prozessbegleitung von Kundenaufträgen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM). Sie führen Gefährdungsbeurteilungen psychischer Belastung bei unseren Kunden durch. Sie beraten unsere Kunden zu Maßnahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung und führen Maßnahmen zur Verhaltens- und Verhaltensprävention selbständig durch (z.B. Workshops zu Themen wie Bewegung, Ergonomie, Ernährung, Stressmanagement, Arbeitsplatzanalysen). Die Entwicklung und Erstellung von themenspezifischen Konzepten und Unterlagen (bspw. Präsentationen) fällt ebenfalls in Ihr Aufgabenfeld. Sie arbeiten eng mit unseren Arbeitsmedizinern und Fachkräften für Arbeitssicherheit zusammen, um eine optimale Kundenbetreuung sicherzustellen.
Qualifikationen
- Sie haben ein Studium im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, der Sport- oder Gesundheitswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Prävention / Public Health).
- Sie haben Erfahrung in der Umsetzung von Prozessen im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, sowie in der Umsetzung von Gefährdungsbeurteilungen psychischer Belastung.
- Sie verfügen über Erfahrungen in der Durchführung von Gesundheitsaktionen beim Kunden, Workshops und Vorträgen.
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit und ein selbstsicheres Auftreten.
- Stark ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung.
- Fähigkeit zur selbstständigen Entwicklung von Dienstleistungsangeboten und Konzepten.
- Hohe Kompetenz im Präsentieren (Visualisieren und Präsentieren).
- Routinierter Umgang mit MS Office.
Was wir bieten
- Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit.
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- und Wochenenddienst, mobiles Arbeiten möglich (gerne auch in Teilzeit).
- Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen sowie vielfältige Möglichkeiten eigene Ideen und Tätigkeitsschwerpunkte zu verwirklichen.
- Zukunftssichere Beschäftigung in einem globalen Dienstleistungsunternehmen mit familiärer Arbeitskultur.
- Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier.
- Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr.
Wir haben die wichtigsten Fragen & Antworten und hilfreiche Tipps für Ihre Bewerbung zusammengestellt.
Berater für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) (m/w/d) Arbeitgeber: DEKRA AG
Kontaktperson:
DEKRA AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, in denen sich Experten austauschen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Präsentiere deine Expertise
Bereite einige kurze Präsentationen oder Workshops zu Themen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements vor, die du potenziellen Arbeitgebern zeigen kannst. Dies demonstriert nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Fähigkeit, Inhalte ansprechend zu vermitteln.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Gesundheit am Arbeitsplatz auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Trends und Herausforderungen informiert bist, um dein Interesse und Engagement zu unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen. In der Rolle als Berater für Betriebliches Gesundheitsmanagement ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können, also stelle sicher, dass du dies in Gesprächen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Ausbildung im Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement oder verwandten Bereichen. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere in der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Gesundheitsaktionen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt zur Verbesserung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements beitragen können.
Präsentation deiner Ideen: Da die Entwicklung von Konzepten und Präsentationen Teil der Rolle ist, könntest du ein Beispiel für eine frühere Präsentation oder ein Konzept beifügen, um deine Fähigkeiten im Visualisieren und Präsentieren zu demonstrieren.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und frei von Rechtschreibfehlern ist. Verwende Fachbegriffe aus dem Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement, um deine Expertise zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEKRA AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Qualifikationen des Beraters für Betriebliches Gesundheitsmanagement vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite Beispiele vor, die dies verdeutlichen.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu konkreten Situationen, in denen du Gefährdungsbeurteilungen oder Workshops durchgeführt hast. Sei bereit, deine Vorgehensweise und die Ergebnisse deiner Maßnahmen zu erläutern.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine starke Team- und Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizieren. Übe, deine Ideen und Konzepte prägnant zu präsentieren, um deine Präsentationskompetenz zu zeigen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Betone deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden und wie du deren Bedürfnisse in den Mittelpunkt deiner Arbeit stellst. Bereite Beispiele vor, die deine Dienstleistungsorientierung und deine Fähigkeit zur Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen verdeutlichen.
