Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Führungskräften und Unterstützung bei Personalplanung und Recruiting.
- Unternehmen: Werde Teil von Airbus, einem innovativen Unternehmen mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalwesens in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Masterabschluss in BWL oder Psychologie und mindestens 3 Jahre Erfahrung im HR.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als HR Business Partner (d/m/w) bei unserem Kunden Airbus am Standort Langenhagen.
Ihre Aufgaben:
- Strategische Begleitung: Beratung von Führungskräften in der Personalplanung und im Recruiting sowie bei der Personal- und Nachfolgeentwicklung - im Einklang mit den tariflichen und rechtlichen Rahmenbedingungen
- Dialog auf Augenhöhe: Führen von Entwicklungsgesprächen, Versetzungen oder Disziplinärgesprächen
- Change Management: Aktive Unterstützung bei Organisationsänderungen und Begleitung bei der Umsetzung personeller Maßnahmen
- Expertenrolle: Steuerung von Stellenbewertungen, Information an Fachbereiche über personalpolitische Themen und Vertretung von Maßnahmen gegenüber dem Betriebsrat
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht und Tarifrecht
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir Ihnen bieten:
- Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag
- Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim Kunden
- Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und Zulagen
- Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen
- 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit)
- 30 Tage Jahresurlaub
- Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen
Ihr Weg zu uns:
Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Herr Tim Lake
tim.lake@dekra.com
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AIRBUS - HR Business Partner (m/w/d) - Langenhagen Arbeitgeber: DEKRA Arbeit GmbH
Unser Unternehmen in Ettenheim bietet Ihnen als Abkanter (m/w/d) nicht nur eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Qualität setzt. Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und bieten attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld, das Ihre Fähigkeiten optimal zur Geltung bringt.
