Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze das Team, gewinne neue Kunden und rekrutiere Talente.
- Unternehmen: DEKRA Arbeit GmbH, einer der Top 10 Personaldienstleister in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Krankenzusatzversicherung und Dienstrad-Leasing.
- Weitere Informationen: Familäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und echten Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg in einem dynamischen Umfeld und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Personaldienstleistung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Übernehmen Sie Mitverantwortung an der Spitze! Sie sind Profi in der Personaldienstleistung und bereit für den nächsten Karriereschritt? Als Personalberater für die stellvertretende Niederlassungsleitung (m/w/d) prägen Sie den Erfolg an unserem Standort in Kassel entscheidend mit.
Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.
Aufgaben
- Führung & Vertretung: Sie unterstützen die Niederlassungsleitung operativ und vertreten diese souverän im Tagesgeschäft.
- Vertrieb & Beratung: Sie gewinnen Neukunden, betreuen unsere Bestandskunden und bauen Marktanteile in der Region aktiv aus.
- Recruiting & Auswahl: Sie verantworten den gesamten Prozess von der Gewinnung bis zur Einstellung passgenauer Talente.
- Personalmanagement: Sie steuern, motivieren und disponieren unsere externen Mitarbeiter im Kundeneinsatz.
Profil
- Basis: Kaufmännische/technische Ausbildung oder Studium sowie fundierte Erfahrung in der Personaldienstleistung.
- Kompetenz: Vertriebsstärke, Verhandlungsgeschick und eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität.
- Persönlichkeit: Kommunikationsstarkes Auftreten, Teamgeist und erste Ambitionen in der Mitarbeiterführung.
- Mobilität: Gültiger Pkw-Führerschein (Klasse B) und sichere EDV-Kenntnisse.
Wir bieten
- Sicherheit: Attraktive Vergütung, betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung.
- Extras: Dienstrad-Leasing (JobRad) und Rabatte bei über 800 Markenanbietern.
- Perspektive: Individuelle Förderprogramme für Ihren Weg zur Führungskraft in einem starken Konzernumfeld.
- Kultur: Ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und echtem Teamspirit.
Personalberater (m/w/d) als stellvertretende Niederlassungsleitung- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: DEKRA Arbeit GmbH
Die DEKRA Arbeit GmbH bietet Ihnen als Personalberater (m/w/d) in Kassel nicht nur eine attraktive Vergütung und betriebliche Zusatzleistungen, sondern auch ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und echtem Teamspirit. Durch individuelle Förderprogramme haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem der am schnellsten wachsenden Personaldienstleister Europas voranzutreiben und aktiv den regionalen Arbeitsmarkt mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalberater (m/w/d) als stellvertretende Niederlassungsleitung- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Personalberatern auszutauschen. Je mehr Leute dich kennen, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, die Branche und die spezifischen Herausforderungen, die sie haben. So kannst du zeigen, dass du die richtige Person für die stellvertretende Niederlassungsleitung bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Bewirb dich direkt über uns und profitiere von unseren Tipps und Tricks!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalberater (m/w/d) als stellvertretende Niederlassungsleitung- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Personaldienstleistung. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb und Recruiting. Zahlen und Fakten sind immer beeindruckend und zeigen, dass du weißt, wovon du sprichst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen!
Bewirb dich direkt!:Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEKRA Arbeit GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die DEKRA Arbeit GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Kultur des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Vertriebsstärke oder dein Verhandlungsgeschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
