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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf und Beratung zu innovativen Softwareprodukten, Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss.
- Arbeitgeber: DEKRA Arbeit Gruppe - ein dynamisches Unternehmen mit Zukunftsperspektiven.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, Erfolgsbeteiligung und Reisekostenerstattung.
- Andere Informationen: 3 Tage Außendienst, 2 Tage Büroarbeit für optimale Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte deine Karriere im Vertrieb.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, PKW-Führerschein und kommunikative Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! Wir suchen für mehrere Standorte einen Junior Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit.
- Verkauf von und Beratung zu unseren Produkten
- Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss
- 3 Tage Außendienst bei deinen Kunden & 2 Tage im Büro mit deinen Kollegen
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
Deutsch auf muttersprachlichem Niveau erforderlich
PKW-Führerschein
Extrovertiert, kommunikativ und wissbegierig - Verkauf ist dein Ding
Erfolgsbeteiligung: Da alle Mitarbeitenden aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen, profitieren Sie von regelmäßigen Bonuszahlungen
Sicherheit & Erholung: Sie erwartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen pro Jahr sowie zusätzlicher Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse
Spesen: Ihre Reisekosten rechnen wir zum gesetzlichen Höchstsatz ab
Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene Online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der Online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf hochladen.
Sales Executive (m/w/d) - Software Arbeitgeber: DEKRA Arbeit GmbH
Kontaktperson:
DEKRA Arbeit GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Executive (m/w/d) - Software
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens verstehst und wie du zum Erfolg beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir sind hier, um dir zu helfen und können dir Tipps geben, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf! In Gesprächen oder Interviews solltest du Beispiele nennen, wo du erfolgreich verkauft oder Kunden überzeugt hast. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und die Arbeitgeber beeindrucken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Executive (m/w/d) - Software
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit der Stelle als Sales Executive zu tun haben. Zeig uns, warum du der perfekte Kandidat bist!
Anschreiben nicht vergessen!: Ein gutes Anschreiben kann den Unterschied machen. Erzähl uns, warum du dich für die Position interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams bei StudySmarter zu werden. Sei authentisch und zeig deine Leidenschaft für den Verkauf!
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass dein Deutsch auf muttersprachlichem Niveau ist. Wir suchen jemanden, der kommunikationsstark ist und sich gut ausdrücken kann. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und halte es einfach und klar.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um dich zu bewerben, ist über unsere Online-Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten. Also, klick dich durch und schick uns deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DEKRA Arbeit GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die DEKRA Arbeit Gruppe zu erfahren. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf Verkaufsfragen vor
Da der Job als Junior Sales Manager stark auf Verkauf und Vertragsverhandlungen fokussiert ist, solltest du dich auf typische Verkaufsfragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle wird viel Kommunikation gefordert, also nutze das Interview, um deine extrovertierte und kommunikative Art zu zeigen. Achte darauf, klar und selbstbewusst zu sprechen, und stelle sicher, dass du aktiv zuhörst, wenn dir Fragen gestellt werden.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.